成都新生儿科招聘

双流 10年以上 本科
五险住房公积金包吃带薪年假
11-22
职位描述 1、根据病人情况,制定详细的治疗方案; 2、耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案,保 证病人充分理解和同意; 3、根据医院要求,规范、详细书写病历和处方,完善病历档案; 4、指导护士进行相关的检查及治疗; 5、认真执行各项规章制度和技术操作常规; 6、主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法; 7、规范使用设备并负责设备的维护; 任职资格 1.全日制本科及以上学历 2.具有执业医师资格证 3.取得主任医师职称
金牛·营门口街道 3年以上 大专
五险包吃包住
11-22
武侯 1年以上 本科
五险绩效奖金住房公积金带薪年假定期体检
11-18
高新区 不限 本科
五险绩效奖金住房公积金带薪年假定期体检
11-18
高新区 不限 不限
五险绩效奖金住房公积金带薪年假定期体检
11-18
武侯 3年以上 本科
五险绩效奖金住房公积金带薪年假定期体检
11-18
锦江·柳江街道 10年以上 硕士
五险住房公积金带薪年假绩效奖金周末双休
10-12
锦江·狮子山街道 不限 本科
五险住房公积金带薪年假绩效奖金
9-12
武侯 10年以上 不限
9-12
武侯 5年以上 本科
9-12

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  • 成都新生儿科招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 20% 大专 25% 本科 45% 硕士 10%
    成都新生儿科招聘需要什么学历?学历不限占20%,大专占25%,本科占45%,硕士占10%

    经验要求分析

    不限经验 65% 1-3年 15% 4-6年 5% 6年以上 15%
    成都新生儿科招聘需要什么经验?经验不限占65%,1-3年占15%,4-6年占5%,6年以上占15%

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