楚雄精神科招聘

康强医疗人才网提供2025年8月楚雄精神科最新招聘,工资6-10K最多(占80%),招聘学历本科要求最多,招聘经验4-6年要求最多,更多楚雄精神科招聘就上康强医疗人才网

精神科执业医师

5K～6K

楚雄神康精神病医院（普通合伙） VIP

楚雄市·西山镇3年以上大专

包吃包住

8-26

岗位职责：　　1、接待日常门诊、急诊等医疗工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊；　　2、根据安排做好防病宣传，普及防病和救护知识；　　3、定期对医务室的各种医疗器械消毒、更换；　　4、药品清点检查，对过期药品及时清理，员工用药安全。　　任职资格：　　1、相关专业学历，医学、临床、护理等专业优先，精神科工作年限越高者越好；　　2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力；　　3、具有良好的职业道德和团队协作精神。　　应聘求职者请直接致电林总：　　或者发简历到@httpalert（）欢迎应聘者直接到院面议。

精神科

10K～20K

巧家民康医院 VIP

禄丰市·金山镇1年以上大专

包住

8-26

具体面谈 1、精神科相关专业，证件齐全，可变更注册或多点执业 2、具备相关工作经验 3、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，有亲和力 4、具有良好的职业道德和团队协作精神

心理科主治医师

5K～10K

牟定县关爱精神病医院

牟定县·共和镇10年以上中专

8-25

1、负责从事心理学科的临床工作，自觉遵守医院和科室的各项规章制度，严格执行各项医疗制度和技术操作规程； 2、负责运用自己所学的心理学专业知识，为患者提供心理咨询和心理治疗，解决患者的心理问题； 3、负责为院内的病人做出心理诊断，根据病人的具体状况为其制定心理治疗计划并指导实施； 4、负责参与日常诊疗工作，有效解决临床中的实际问题，提高医疗质量； 5、负责为病人建立治疗档案，详细记录并更新病人的治疗情况，妥善保护好病人的个人隐私； 6、严格执行医疗用品、精神类药物的管理使用规定，合理为病人开具药物。

精神科副主任/主任医师

8K～10K

牟定县关爱精神病医院

牟定县·共和镇20年以上中专

8-25

精神科副主任医师、主任医师同属高级职称，是精神科临床诊疗和学科建设的核心力量，工作职责既存在共性，也因职称等级略有差异，主要包括以下方面：一、临床诊疗工作 ? 核心诊疗：承担精神科疑难危重症患者的诊治工作，如难治性精神分裂症、重度抑郁症伴自杀风险、复杂双相情感障碍等，制定个体化诊疗方案。 ? 会诊与指导：参与院内及院外疑难病例会诊，指导下级医师（主治医师、住院医师）开展临床工作，审核诊疗计划，把控医疗质量。 ? 急诊与抢救：参与精神科急危重症患者的抢救，如急性兴奋躁动、药物中毒、严重自伤自杀行为等。二、教学与培训 ? 教学任务：承担医学生、规培医师、进修医师的临床带教工作，开展理论授课、病例讨论、技能培训等。 ? 人才培养：指导下级医师提升专业技能，培养学科后备力量，协助制定科室人才培养计划。三、科研与学术 ? 科研项目：主持或参与省部级以上科研项目，开展精神疾病病因、诊疗技术等方面的研究。 ? 学术交流：参与国内外精神科学术会议，发表高水平学术论文，推动学科发展；主任医师通常在学术领域有更高影响力，可能担任学术团体职务。 ? 成果转化：将科研成果应用于临床实践，改进诊疗方法，提升治疗效果。四、科室管理与学科建设 ? 科室管理：参与科室医疗质量管理、规章制度制定，监督医疗流程执行，确保医疗安全；主任医师可能承担科室主任等管理职务，负责科室整体规划。 ? 学科建设：主导或参与学科发展规划，推动亚专科建设（如儿童青少年精神科、老年精神科等），引进新技术、新项目。五、其他职责 ? 参与精神卫生科普宣传，向公众普及精神疾病防治知识。 ? 承担医疗鉴定、健康体检等相关工作。总体而言，副主任医师更侧重于临床诊疗、教学及协助科研，主任医师则在学科****、科研创新、科室管理等方面承担更重要的责任。

精神科主治医师

8K～10K

牟定县关爱精神病医院

牟定县·共和镇30年以上大专

8-25

一、临床诊疗核心职责诊断与治疗负责精神疾病（如抑郁症、精神分裂症等）的诊断，结合病史、体格检查及辅助检查制定个性化治疗方案，包括药物治疗、心理治疗等对危重、疑难病例重点巡视，及时调整治疗措施，确保疗效病情监测与护理管理每日查房，掌握患者病情变化，及时处理突发情况并向上级汇报协调护理团队制定护理计划，确保治疗措施有效实施。二、教学科研与团队协作教学指导带领住院医师、进修医师进行临床诊疗操作，指导实习生完成病例讨论、病历书写等教学任务。参与制定科室教学计划，组织病例讨论和新技术培训。科研与学术参与精神疾病相关研究，总结临床经验，推动学科技术进步。协助开展多学科会诊，参与疑难病例讨论。三、患者管理与服务医患沟通与随访建立良好医患关系，进行健康教育，指导患者及家属应对疾病。完成门诊、急诊、住院患者诊疗，组织转科会诊及出院随访。制度执行与安全管理严格执行医疗规范，检查病历质量，防止医疗差错。参与医院应急调度，处理抢险救灾等指令性任务四、科室管理职责行政事务参与制定科室工作计划，组织值班、会诊安排，协调资源分配。负责医师轮换、技术指导等工作，提升基层医疗水平。总结：精神科主治医师是医疗团队核心成员，需在临床、教学、科研及管理等多方面发挥关键作用，确保患者获得高质量医疗服务。

精神科助理医生

4K～6K

元谋长生精神病专科医院 VIP

元谋县·元马镇3年以上大专

五险节日福利绩效奖金定期体检

8-24

一、精神卫生专业，助理医师及以上职称。二、任职要求：全职，独立收管患者和书写病历，协助上级医师完成诊疗服务。三、福利待遇：4k—6K

精神科执业医师

8K～15K

元谋长生精神病专科医院 VIP

元谋县·元马镇5年以上大专

五险节日福利绩效奖金定期体检

8-24

一、工作内容：完成门诊、住院诊疗服务。二、任职要求：全职，持临床（精神卫生专业）执业医师及以上资格的医师。三、福利待遇：8k—15k

精神科

6K～10K

大姚安康精神专科医院 VIP

大姚县·赵家店镇1年以上大专

绩效奖金

7-28

一、招聘专业精神科医师2名，职称为主治医师、执业医师均可，待遇根据职称和工作经验、实际能力定，可以，面谈。二、待遇 ???1、?基本工资+岗位工资+各种津贴+年终奖金+工龄工资+福利待遇。 ???2、免费提供食宿（桌餐），生活无忧。 ???3、试用期一个月，一年后可办理社会保险。三、条件 ???专业符合，可接收应届毕业生。有工作经验者优先，有意者请面谈或者来电咨询。 ???四、联系方式：? 联系人：杨主任