一、岗位要求 1、在院长及主管院长的领导下，组织实施全院医疗以及与医疗有关的其他工作。 2、制订各项规章制度，拟订年度医疗工作计划并组织落实与实施检查及时总结评价。 3、组织院医疗护、病案、药剂等医疗质量控制的制度制订、技术指导、病例讨论、监控检查、技术鉴定、科研论证、奖项评审等医疗指导性工作。 4、协调院内、外日常医疗工作，主要包括：医疗政务一般性管理如重大抢救的实施，疑难病例讨论、各类会诊安排以及门诊、病房医疗工作的日常检查等。 5、定期召开全院医疗科室各层次管理人员会议，了解全院医疗动态，及时协调科室间工作关系，调整工作重点，日常医疗工作有序进行。 6、按照有关法律法规及上级卫生行政部门管理规定，认真做好每年度医师资格与执业注册以及医疗机构执业注册等工作。 7、定期完成全院医疗质量分析、通报及实施奖惩。 8、积极了解全国医院管理信息和医疗工作动态及发展趋势，为院领导提供医疗决策信息。 9、完成院长、业务副院长安排的其他工作。 二、任职条件 1、大专及以上学历，55岁以下，男女不限，招聘10人； 2、三年以上医疗机构同岗位管理经验（精神卫生优先）； 3、熟悉医院有关诊疗规章制度、《执业医师法》、《药品管理法》和各类卫生行政法规等； 4、有较强的组织领导、文字撰写、沟通协调和对外公关能力； 5、恪尽职守，具有良好的职业道德素质。

一、工作内容： 医生助理能有强大责任心态和病人沟通能力，工作认真服务态度 二、任职要求： 医生助理能有强大责任心态和病人沟通能力，工作认真服务态度 三、福利待遇： 面试谈 四、工作时间： 早上8点到下午5点30分钟

一、岗位职责： 1、专科以上学历，语言表达清晰、流畅，具有良好的交流沟通能力； 2、对待工作细心认真，服从上级领导的安排指示； 3、具有良好的职业道德和团队协作精神； 4、精神科执业医师及以上职称，3年以上心理咨询工作经验。 二、福利待遇： 1、每天正常工作7.5小时，每周6天工作制； 2、在本单位连续工作1年以上，可享受带薪年休假； 3、根据国家规定，员工可享受正常的婚假、丧假、产假等； 4、员工与单位签订劳动合同后，及时为员工购买五险； 5、在本单位连续工作1年以上，每年为员工安排免费健康体检； 工作时间：周一至周六：上午8：00-12：00.下午14：00-17：30

岗位职责: 1.为患者提供全面的精神科诊断服务。 2.执行和管理日常精神科治疗工作。 3.维护患者关系，确保患者隐私得到保护。 4.参与医院组织的科研和学术活动。 任职要求： 1.具备良好的沟通和协调能力。 2.能够独立处理精神科相关事务。 3.对精神科治疗有热情，愿意接受挑战。 4.有责任心，能够确保患者安全和满意。

一、工作内容：入驻互联网平台，为患者做线上咨询问诊 二、任职要求：湖南医院：公立三甲医院，年龄30-55岁 职称：执业医师资格证，医师资格证，主治及以上 三、工作时间：时间地点自由，空闲时间，上线问诊

需要具有精神科主治医师资格证和执业证和具有5年以上精神科临床工作经验，有些岗位可能会优先考虑有规培经历或公立医院工作经验的应聘者

岗位职责: 1.科室日常与临床运转工作; 2.负责评估、诊断、制定个性化、整合的治疗方案，提供门诊精神科诊疗服务，包含药物治疗和非药物干预的精神治疗方案。 3.负责来访者病历的书写和维护，建立患者个人档案库: 4.服从门诊相关规定和专业操作流程标准，保障高品质服务; 任职要求: 1.30-55周岁:5年工作经验。 2.必须有执业医师资格证书及从医经验能独立开具处方。 3.能专业化解读体检报告，并针对不同疾病详细分析病因，病理生理，发病机制及疾病预后分析，治疗与预防的预后分析，具备营销成交能力，亲和力强。 4.具备医学专业健康讲座能力，有独立健康讲座经验者优先。 5.必须持有相关资质证书，在医学领域有一定成就的优先考虑。 6.有心理治疗意识，能独立承接心理治疗个案优先考虑: 7.善于与患者沟通，能建立良好的医患信任关系。 工作时间:9:00-18:00 8:30-16:30。