天津市精神科招聘

康强医疗人才网提供2025年1月天津市精神科最新招聘,工资10-15K最多(占35%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多天津市精神科招聘就上康强医疗人才网
河西区10年以上本科
1-18
岗位职责: 1、接待日常门诊等医疗工作,认真检查患者病情,细心诊断,正确处方,合理用 药,杜绝误诊; 2、根据安排做好防病宣传,普及防病和救护知识; 2、 每日查房及对科室下级医师的指导和培训; 任职资格: 1、精神科相关专业,具备10年以上工作经验,主治及以上职称,可变更注册或多点执业。 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 3、工作具有良好的职业道德和团队协作精神。

住院医师(精神科)(接收应届生)

8K~12K
河西区不限大专
1-18
技能要求: 执业医师资格证书,精神医学,精神卫生 岗位职责:1、在科主任和上级医师指导下进行工作。 2、每日查房,并在上级医师的指导下进行医疗工作。 3、掌握病情变化,对危重、死亡医疗事故或其它主要问题应及时处理,并向上级医师汇报。 4、参加值班、门诊、疑难会诊及出诊等有关工作。 5、参加病房的临床病例讨论,检查修改下级医师书写的医疗意见及各项记录,决定病人出院、签署并检查出院病历。 任职要求:1、精神医学专业; 2、有责任心,爱心,耐心; 3、学习能力强能不断进步; 4、有工作经验和精神科执业医师证者优先,应届毕业生亦可。 4、 有意向者可以电话联系。

精神科

12K~20K
红桥区·咸阳北路街道1年以上中专
五险住房公积金绩效奖金全勤奖包吃
1-18
一、工作内容: 1、 日常接诊工作 2、入院人员的收治与住院期间管床临床治疗;进行诊疗、治疗及特殊诊疗操作 3、熟悉、掌握病患的病情变化,发生重要情况和问题时能够及时处理 4、组织、开展临床病例讨论及会诊;医护学习培训等工作 5、建立病患临床病例档案 6、建立良好的医患关系 ,做好随访工作 7、上级安排的其它日常工作 二、任职要求: 具有精神科医师资格证,执业范围为精神卫生专业,可变更执业注册地点 1、30岁以上,男女不限,大专以上学历,精神病与精神卫生学专业;具备主治医师及以上职称者 2、具有高度的责任心,较强的沟通能力和团队协作能力 3、有精神专科医院工作经验优先;精神科临床治疗经验2年以上 4、责任心强,对工作充满热情,有耐心 三、福利待遇: 薪资范围:险前 税前工资 主任医师:20000+/月(底薪+绩效奖金) 副主任医师:18000+/月(底薪+绩效奖金) 主治医师:13000+/月(底薪+绩效奖金) 执业医师:8000+/月(底薪+绩效奖金) 四、工作时间: 上班时间:8:00-17:00 双休(轮岗休息),12:00-13:00午休
滨海新区5年以上本科
1-18
岗位职责: 1.负责青少年心理健康门诊接诊工作 2.负责所管住院患者的医疗服务 任职要求: 1.本科及以上学历 2.中级及以上职称 3.有门诊工作经历,可独立接诊
滨海新区5年以上本科
1-18
1、 配合科主任管理好本医疗小组的医疗、教学、科研、本病区医师培养和业务提高工作。 2、 掌握了解专业国内外发展动向,建立必要的业务技术联系渠道,协助科主任制定本专业院内发展规划,并组织本病区学习、贯彻实施。 3、不断吸取国内外先进经验指导临床实践,开展新技术、新疗法,提高医疗质量。 4、 协助病区护士长抓好本病区的护理工作。 5、 负责本病区医生保质保量完成医疗工作,检查执行情况,完成各项医疗工作的指导任务。督促、指导本病区医师认真执行各项规章制度及操作规程,严防差错事故。 6、 参加、指导急、重、疑难病例的抢救处理,协助科主任进行特殊疑难和死亡病例的讨论,参加指导困难诊疗技术操作。 7、 每日组织病区查房工作。 8、 负责指导本病区医师的业务学习和基本功训练,并指导医师进行科研工作,主持业务考核,承担相应的专题讲座。 任职资格: 1、中级及以上职称 2、具有二级及以上医院任职5年以上。 3、工作热情,认真负责,有较好的协调组织管理能力及协调沟通能力。

见习精神科医生(接收应届生)

4K~5K
西青区不限大专
1-18
1)在上级医师指导下管理一点数量的患者; 2)在上级医师指导下开展病史采集、体格检查与专科检查、下达医嘱、履行各种告知义务; 3)按照有关病例书写规范完成各种医疗文书的书写; 4)上级医师安排的其他工作。 任职要求: 1)临床医学或精神卫生相关专业大专毕业; 2)语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 3)具有良好的职业道德和团队协作精神。 适用人员:应届毕业生
西青区不限本科
1-18
1、负责医院新学科的建设。 2、负责科室的医疗、质量、科研、 教学及行政管理工作。 3、制定科室医疗、科研、培训年度计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。 4、定时查房,于科内医师共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上存在的问题。 5、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验,疗法,进行科研工作,及时总结经验。 6、督促全科人员认真执行各项规章制度,严防并及时处理差错事故,化解医患纠纷。 7、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。参加门诊、会诊、出诊、带教。决定科内患者的转诊、建议科内患者的转 院和组织临场疑难病例讨论等。 8、领导本科人员的诊疗考核,提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。组织并担任临床 教学。 9、管理、利用好本科室的医疗设备,并根据科室医疗需要,做好设备的规划工作。 10、完成院长、业务院长分配的其他工作。 任职资格: 1、临床医学或医疗相关专业本科以上学历(含学位)。 2、精神学科副主任及以上职称。 3、具有精神学科中某-项专长。 4、具有学科建设经验
西青区3年以上本科
1-18
岗位职责: 1、在病区主任指导下,根据工作能力负责一定数量患者的医疗工作,根据排班担任值班工作。 2、对病人进行检查、诊断、治疗,开医嘱检查其执行情况。 3、按照有关病例书写规范完成病历书写。 4、向病区主任及时报告诊断、治疗上的困难以及病人病情变化。 5、住院医师对所管病人应全 面负责,在下班前,作交班工作,对需要特殊观察的病人,向值班医师交班。 6、参加科内查房,巡诊所管病人,科主任,病区主会查房(巡诊)时,应详细汇报病人的病情和诊疗意见。 7、认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防差错事故的发生。 8、随时了解病人的病情、生活情况,及时向病区主任反映病人的病情动态。 9、按照医保要求管理好患者。 10.在病区主任指导下开展病史采集、体格检查与专科检查、下达医嘱、履行各种告知义务。 11、完成病区主任分配的其他工作。 任职资格 ◆ 本科以上学历(含学位)。 ◆ 具有精神学科执业资格证书。 ◆ 工作热情,认真负责,具有良好的协调沟通能力。 福利待遇: ◆ 提供五险一金。 ◆ 提供住宿。

精神科医生(接收应届生)

8K~14K
西青区·中北镇1年以上大专
包吃
1-17
精神科意向明确的应届毕业生,可以考虑。 要具有医师执业证和医师资格证。 性格开朗,无不良嗜好,精神症状健康。

精神科医生(本科或助理)(接收应届生)

5K~7K
西青区·中北镇不限大专
包吃
1-17
任职资格: 1、临床或精神科临床专业,取得助理医师资格证。 2、热爱精神科工作,服务意识强,较强的自我调节心态的能力。 3、勤奋好学、谦虚谨慎、认真仔细、执行力强。
东丽区1年以上大专
五险住房公积金包住包吃
1-16
1、精神科专业毕业,执业医师以上职称,证件齐全,可以变更注册;? ?2、有精神科住院部相关经验;? ?3、医患沟通能力强,有责任心,爱岗敬业;? ?4、有民营医院工作经验者优先考虑。
东丽区5年以上大专
五险住房公积金包住包吃
1-16
精神科副/主任医师3名 1.具备精神科副主任医师及以上专业技术职称 2.在二级及以上精神专科医院从事精神科临床工作五年以上 3.擅长对精神分裂症、抑郁症、焦虑症、躁狂症等常见精神疾病的诊断及治疗。
东丽区1年以上大专
五险住房公积金包住包吃
1-16
具体面议 1、精神科相关专业,主治及以上职称; 2、具备相关工作经验; 3、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,有亲和力。 4、具有良好的职业道德和团队协作精神。
东丽区1年以上大专
五险住房公积金包住包吃
1-16
具体面议 1、精神科相关专业,证件齐全; 2、具备相关工作经验; 3、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,有亲和力。
武清区·陈咀镇2年以上本科
五险住房公积金包吃包住
1-16
工作职责: 1、 在院长领导下,负责门诊部的医疗、护理、预防、教学、科学研究和行政管理工作。 2、 组织制定门诊的工作计划。经院长、分管院长批准后组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。 3、 负责领导、组织、检查门诊病员的诊治和急诊、危重、疑似病员的会诊和抢救工作。接收大批外伤、中毒、传染病员时,要及时上报,并采取相应措施。 4、 定期召开门诊系统会议,协调各科室关系,督促检查医务人员贯彻各项规章制度,医护常规技术操作规程。整顿门诊秩序,不断提高医护质量,严防差错事故。 5、 负责组织门诊工作人员做好卫生宣教、清洁卫生、消毒隔离、疫情报告等工作。 6、 组织门诊医务人员到所属地段、工厂、机关、学校建立家庭病床,搞好预防保健和爱国卫生运动。 7、 领导所属人员的业务训练,妥善安排进修,实习人员的工作。 8、 领导接待和处理门诊方面的群众来访,来信工作。 任职资格: 1、40岁以上 2、医疗或医疗管理专业 3、主治医师以上职称 4、同岗位工作经验者优先
武清区·陈咀镇2年以上不限
五险住房公积金包吃包住
1-16
岗位职责: 1、为个人及企业会员提供情感、家庭、事业、青少年心理等咨询服务; 2、对来访者的心理状况作出分析与诊断,制定辅导计划与方案; 3、整合资源,组织咨询和培训等工作,并进行项目方案、培训计划及教材的撰写; 4、为每位**咨客提供贴心服务,并全程进行跟进服务,追求顾客满意度; 5、独立策划、组织、主持不同人群的心理咨询讲座及团体辅导活动。 6、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、热爱心理咨询工作,具有良好的职业道德; 2、获得二级以上心理咨询师职业技能资格认证,并对婚姻家庭教育有一定研究和浓厚兴趣者; 3、受过系统心理咨询与治疗理论学习或技能培训者优先; 4、具有良好的沟通能力和很好的团队合作精神,诚实守信,爱岗敬业; 5、注重自我成长与专业知识的增长,个人形象气质佳、谈吐大方、亲和力强; 6、有心理咨询案例或EAP心理咨询经验者优先。
武清区·陈咀镇3年以上大专
五险住房公积金包吃包住
1-16
工作职责: 1、在科主任领导和主任医师指导下,负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。 2、按时查房,具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。 3、掌握病员的病情变化,病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时,应及时处理,并向科主任汇报。 4、参加值班、门诊、会诊、出诊工作。 5、主持病房的病例讨论及会诊,检查、修改下级医师书写的医疗文件,决定病员出院,审签出(转)院病历。 6、认真执行各项规章制度和技术操作常规,经常检查本病房的医疗护理质量,严防差错事故。协助护士长搞好病房管理。 7、组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术,开展新技术、新疗法,进行科研工作,做好资料积累,及时总结经验。 8、担任临床教学,指导进修、实习医师工作。 9、按时完成领导分配的其它工作任务。 职位要求: 1、大专以上学历,医学、临床专业; 2、具备3年以上工作经验,医师以上职称; 3、语言表达清晰,流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 4、具有良好的专业道德和团队协作精神,保密意识强。
武清区·陈咀镇5年以上本科
五险住房公积金包吃包住
1-16
工作职责: 1、在科主任领导下,指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。 2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。 3、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作,有计划地开展基本功训练。 4、担任教学和进修、实习人员的培训工作 5、定期参加门诊工作。 6、运用国内、外先进经验指导临床实践,不断开展新技术,提高医疗质量。 7、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。 8、指导全科结合临床开展科学研究工作。 9、副主任医师参照主任医师职责执行。 10、按时完成领导分配的其它工作任务。 职位要求: 1、大专以上学历,医学、临床专业; 2、具备5年以上工作经验,主任医师以上职称; 3、语言表达清晰,流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力, 4、具有良好的专业道德和团队协作精神;

精神科医生(接收应届生)

5K~10K
西青区5年以上大专
包吃包住
1-15
有证的待遇从优,五险,双休,接受应届毕业生。工龄补贴 薪资待遇具体面议
河北区·鸿顺里街道3年以上大专
五险
1-14
工作职责: 1、在科主任领导和主任医师指导下,负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作; 2、掌握患者的病情变化,对突发情况有应急处理能力; 3、参加值班、门诊、会诊、出诊工作; 4、主持科室的病例讨论及会诊,检查、修改下级医师书写的医疗文件,对科室整体情况负责; 5、认真执行各项规章制度和技术操作常规; 6、组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法,总结经验; 7、完成领导分配的其它工作任务。 职位要求: 1、大专以上学历,医学、临床专业; 2、具备3年以上精神科工作经验,医师以上职称; 3、语言表达清晰,流畅、具有良好的交流沟通能力,有爱心、亲和力; 4、具有良好的职业道德和团队协作精神。

12345600

天津市精神科相关岗位招聘

天津各地精神科招聘

天津市精神科招聘最新投递

  • 木女士 投递了天津东丽圣发精康医院精神科主治 职位 2025-1-18
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  • 天津市精神科招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 10% 大专 55% 本科 35%
    天津市精神科招聘需要什么学历?学历不限占10%,大专占55%,本科占35%

    经验要求分析

    不限经验 20% 1-3年 50% 4-6年 25% 6年以上 5%
    天津市精神科招聘需要什么经验?经验不限占20%,1-3年占50%,4-6年占25%,6年以上占5%

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