南京五官/眼科招聘
康强医疗人才网提供2025年1月南京五官/眼科最新招聘,工资6-10K最多(占80%),招聘学历本科要求最多,招聘经验4-6年要求最多,更多南京五官/眼科招聘就上康强医疗人才网栖霞区3年以上本科
五险住房公积金带薪年假
1-18
主治医师：
1、相关专业全日制本科及以上学历，高学历者优先考虑；
2、中级或以上职称，45周岁以下；
3、三级医院5年以上工作经验，有三甲医院工作经验或海外学习、工作经验者优先；
4、熟练掌握本专业的基本理论知识和操作技能；
住院医师：
1、相关专业全日制本科及以上学历，高学历者优先考虑；
2、具有执业证书，35周岁以下；
3、已完成规范化培训（一阶段），有三甲医院工作经验或海外学习经验者优先；
4、掌握本专业的基本理论知识和操作技能，能独立参加科室值班；
栖霞区·仙林街道不限硕士
五险住房公积金带薪年假
1-18
工作职责：
1、在科主任领导和上级医师指导下，负责科室一定范围的医疗、科研工作；
2、按时查房，进行诊断、治疗及特殊诊疗操作，参加值班、门诊、会诊、出诊工作；
3、认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗质量，严防差错事故，协助护士长做好病房管理工作。
任职要求：
1、学科相关专业；
2、具有法律效力的医师相关资格证书、执业证书等；
3、良好的职业道德，精通本专业理论。
栖霞区·仙林街道不限硕士
五险住房公积金带薪年假
1-18
工作职责：
1、在科主任领导和上级医师指导下，负责科室一定范围的医疗、科研工作；
2、按时查房，进行诊断、治疗及特殊诊疗操作，参加值班、门诊、会诊、出诊工作；
3、认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗质量，严防差错事故，协助护士长做好病房管理工作。
任职要求：
1、学科相关专业；
2、具有法律效力的医师相关资格证书、执业证书等；
3、良好的职业道德，精通本专业理论。
栖霞区·仙林街道不限硕士
五险住房公积金带薪年假
1-18
（一）临床科室
呼吸内科、消化内科、心血管内科、内分泌科、肾内科、神经内科、肿瘤科、老年医学科、普通外科、胸外科、泌尿外科、神经外科、骨科、妇科、产科、儿科、眼科、耳鼻咽喉头颈外科、口腔科、皮肤科、中医科、康复医学科、介入放射科科、医疗美容科、特需医疗部、整形外科、临床营养科、感染性疾病科、预防保健科、医学心理科
（二）共享科室
急诊医学科、重症医学科、麻醉手术中心、放射科、核医学科、医学检验科、病理科、超声医学科、药学部
（三）平台科室
手术室、消毒供应中心、远程医学中心、信息技术中心
（四）国际医疗部
（五）健康管理中心
四、【薪酬福利】
1、有竞争力的薪酬
2、安家费（博士）
3、社会保险和住房公积金
4、高品质员工宿舍
5、quan面的商业保险（门急诊医疗险、住院医疗险、意外伤害险、意外伤害医疗险、子女医疗险）
6、企业年金
7、特殊补贴
8、丰富假期
9、温馨问候（节日、生日礼金/工会慰问/防暑降温费）
10、健康管理
11、专属荣誉体系
五、【职业发展】
（一）继续教育
1、海外进修项目
2、南京鼓楼医院双向人才培养机制
3、带薪专业进修
4、博士学历深造计划（带薪深造、yi次性奖励、导师支持）
（二）科研支持
1、5亿人才基金
2、实验室设备投入
3、科研专项支持基金
4、国内优质导师资源
5、学科建设奖励计划
（三）晋升晋级
1、灵活的职称评价体系
2、晋升为南京大学医学院和武汉大学医学院的教授/副教授及博士/硕士研究生导师的机会
（四）优秀青年人才培养—星火计划
深挖及培养管理领域&专业领域优秀后备人才，强化医院中坚力量
栖霞区·仙林街道不限硕士
五险住房公积金带薪年假
1-18
（一）临床科室
呼吸内科、消化内科、心血管内科、内分泌科、肾内科、神经内科、肿瘤科、老年医学科、普通外科、胸外科、泌尿外科、神经外科、骨科、妇科、产科、儿科、眼科、耳鼻咽喉头颈外科、口腔科、皮肤科、中医科、康复医学科、介入放射科科、医疗美容科、特需医疗部、整形外科、临床营养科、感染性疾病科、预防保健科、医学心理科
（二）共享科室
急诊医学科、重症医学科、麻醉手术中心、放射科、核医学科、医学检验科、病理科、超声医学科、药学部
（三）平台科室
手术室、消毒供应中心、远程医学中心、信息技术中心
（四）国际医疗部
（五）健康管理中心
四、【薪酬福利】
1、有竞争力的薪酬
2、安家费（博士）
3、社会保险和住房公积金
4、高品质员工宿舍
5、quan面的商业保险（门急诊医疗险、住院医疗险、意外伤害险、意外伤害医疗险、子女医疗险）
6、企业年金
7、特殊补贴
8、丰富假期
9、温馨问候（节日、生日礼金/工会慰问/防暑降温费）
10、健康管理
11、专属荣誉体系
五、【职业发展】
（一）继续教育
1、海外进修项目
2、南京鼓楼医院双向人才培养机制
3、带薪专业进修
4、博士学历深造计划（带薪深造、yi次性奖励、导师支持）
（二）科研支持
1、5亿人才基金
2、实验室设备投入
3、科研专项支持基金
4、国内优质导师资源
5、学科建设奖励计划
（三）晋升晋级
1、灵活的职称评价体系
2、晋升为南京大学医学院和武汉大学医学院的教授/副教授及博士/硕士研究生导师的机会
（四）优秀青年人才培养—星火计划
深挖及培养管理领域&专业领域优秀后备人才，强化医院中坚力量
栖霞区·仙林街道不限本科
五险住房公积金带薪年假
1-18
职位要求：
1、全日制本科以上学历；
2、医学相关专业；
3、福利待遇：面议。
栖霞区·仙林街道5年以上硕士
五险住房公积金带薪年假
1-18
1. 耳鼻咽喉头颈外科耳外科方向；
2. 全日制硕士及以上学位，有博士学位者优先，第 一学历为全日制本科；
3. 具有副高以上职称；
4. 临床经验丰富，手术能力强，三甲医院工作经验者优先；
5. 有一定的科研能力；
6. 具备良好的团队合作精神和敬业精神。
栖霞区·仙林街道不限硕士
五险住房公积金带薪年假
1-18
工作职责：
1、在科主任领导和上级医师指导下，负责科室一定范围的医疗、科研工作；
2、按时查房，进行诊断、治疗及特殊诊疗操作，参加值班、门诊、会诊、出诊工作；
3、认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗质量，严防差错事故，协助护士长做好病房管理工作。
任职要求：
1、学科相关专业；
2、具有法律效力的医师相关资格证书、执业证书等；
3、良好的职业道德，精通本专业理论。
栖霞区·仙林街道不限本科
五险住房公积金带薪年假
1-18
工作职责：
1、在科主任领导和上级技师指导下进行日常工作；
2、严格遵守医院的各项规章制度；
3、参加本专业各项质量控制工作。
任职要求：
1、学科相关专业，如临床医学、耳鼻咽喉学、康复治疗技术、言语听觉康复技术等；
2、具有相关资格证书；
3、良好的职业道德，精通本专业理论。
栖霞区·仙林街道3年以上本科
五险住房公积金带薪年假
1-18
主治医师：
1、相关专业全日制本科及以上学历，高学历者优先考虑；
2、初级/中级职称，35周岁以下；
3、三级医院工作经验，有三甲医院工作经验或海外学习、工作经验者优先；
4、熟练掌握本专业的基本理论知识和操作技能；
住院医师：
1、相关专业全日制本科及以上学历，高学历者优先考虑；
2、具有执业证书，30周岁以下；
3、已完成规范化培训（一阶段），有三甲医院工作经验或海外学习经验者优先；
4、掌握本专业的基本理论知识和操作技能，能独立参加科室值班；
六合区·大厂街道1年以上本科
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
1-18
1.临床医学或眼科专业，本科及以上学历。具有医师执业资格证、有工作经验优先。
2.熟练掌握本专业理论知识，熟悉眼科常见病、多发病的诊断及鉴别诊断、治疗原则，同时具备多领域多学科的知识。
3.具有高度的责任心、良好的职业道德和严谨的工作态度。
4.有良好的沟通能力，耐心细致的工作作风。
六合区·大厂街道不限硕士
1-18
1、具有医师资格证、执业证书等相关从业资格证书，有规培证者优先录用；
2、具有一定的工作经验，熟练掌握眼科常见病、多发病的相关治疗；
3、具有高度的责任心和严谨的工作态度；
4、具有良好的心理素质和身体素质；
5、具有良好的沟通协调能力，掌握相关法律法规，能处理好医患纠纷。
六合区·大厂街道不限大专
1-18
临床医学/耳鼻咽喉科学
岗位要求：
1、有执业医师证；
福利待遇：
1、福利待遇、薪资待遇面议面谈；
江宁区·东山街道不限不限
包住带薪年假五险
1-17
协助眼科医生完成指定工作，有意者可先在线投简历，再电话预约
溧水区10年以上本科
1-17
（一）高层次人才：具有正高（硕士以上）、副高（博士学位）的卫生技术人员；副高年龄45岁及以下，正高52岁及以下。
学科带头人：附属医院或三级甲等医院科室行政主任、副主任或医疗组长；本专业工作10年以上；省专业学会学组委员以上。
学术带头人：大学非直属教学医院、三级医院科室行政主任、副主任；本专业工作10年以上；地市级专业学会委员以上。
学科技术骨干：三级医院专科医疗组长；本专业工作5年以上。
后备人才：中级职称、博士；三级医院3年以上工作经历；年龄40岁以下。
（二）成熟型人才：一般应在三级医院工作；具有中级职称（全日制本科）或取得硕士学位的临床、医技、护理人才；有执业资格证书；年龄在38岁及以下。
溧水区不限大专
1-17
南京市溧水区人民医院招聘： 眼视光
溧水区10年以上本科
1-17
（一）高层次人才：具有正高（硕士以上）、副高（博士学位）的卫生技术人员；副高年龄45岁及以下，正高52岁及以下。
学科带头人：附属医院或三级甲等医院科室行政主任、副主任或医疗组长；本专业工作10年以上；省专业学会学组委员以上。
学术带头人：大学非直属教学医院、三级医院科室行政主任、副主任；本专业工作10年以上；地市级专业学会委员以上。
学科技术骨干：三级医院专科医疗组长；本专业工作5年以上。
后备人才：中级职称、博士；三级医院3年以上工作经历；年龄40岁以下。
（二）成熟型人才：一般应在三级医院工作；具有中级职称（全日制本科）或取得硕士学位的临床、医技、护理人才；有执业资格证书；年龄在38岁及以下。
江宁区·东山街道1年以上中专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
1-17
一、工作内容：1、负责眼科眼视光专业方向的验光等检验诊疗相关工作；
2、负责协助眼科进行客户接待、初诊问询相关工作；
3、负责协助眼科医生诊疗相关支持工作；
4、负责眼科科室、医生交办的其它工作。
二、任职要求：
1、有扎实的眼视光专业知识；
2、了解眼视光相关仪器及设备的操作；
3、具备良好沟通表达能力；
4、勇于承担压力，积极主动，具备良好的团队精神；
5、有角膜塑形镜经验优先！！！
三、福利待遇：
四、工作时间：
江宁区·东山街道1年以上本科
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
1-17
一、工作内容：
1、能够独立进行接诊及病历书写；
2、能够处理眼科的常见疾病，熟练掌握眼科常见病及多发病的诊断与治疗；
3、熟练眼科各种仪器、设备的使用方法；
二、任职要求：具有医师资格及执业证
三、福利待遇：
四、工作时间：
时先生
投递了泰康仙林鼓楼医院 的 眼科（主治/住院医师） 职位
2025-1-18
朱先生
投递了泰康仙林鼓楼医院 的 耳鼻喉科（主治/住院医师） 职位
2025-1-18
黄先生
投递了泰康仙林鼓楼医院 的 耳鼻喉科（主治/住院医师） 职位
2025-1-18
杨女士
投递了泰康仙林鼓楼医院 的 耳鼻咽喉科技师 职位
2025-1-18
周先生
投递了泰康仙林鼓楼医院 的 耳鼻喉科（主治/住院医师） 职位
2025-1-18
