湖南耳鼻咽喉科招聘

岗位职责： 1、负责体检中心的眼耳鼻喉科检查工作；按照眼耳鼻喉科体检项目的要求，询问病史，并按体检顺进行检查，体检项目无遗漏，结论规范准确； 2、负责本科室的体检小结，做出正确的检查结论及建议； 3、体检过程中对客人提出的问题，耐心做好咨询解答工作； 4、参与检后体检报告解读、异常结果的沟通等工作； 5、参与体检机构健康讲座、健康沙龙等相关医疗工作； 6、领导安排的其他工作。 任职要求： 1. 临床医学专业，本科及以上学历，具有西医执业医师及以上专业技术职称；年龄35岁以下，具有高级职称年龄可以酌情放宽。 2. 具有体检中心同岗位工作经验优先考虑； 3. 具有高度责任心、良好的团队合作精神、良好的沟通能力； 4.身体健康；.电脑操作熟练。

岗位要求： 1、博士学历（应届/往届都可） 2、所有临床科室 3、科研/临床方面突出 福利待遇 薪资月薪制：具体面议 安家费：100W-150w 科研启动金：50w-100w 编制：省属事业编制 子女入学：可协助入学，义务教育内可以选学校 人才津贴、租房补助等

1.取得中级职称年龄可放宽至40岁； 2.研究方向为：耳鼻咽喉科学、眼科学。 3.主持或参与过市级及以上科研项目。| 年薪、安家费面议

一、工作内容：与医院共同开发耳鼻喉科业务。 二、任职要求：具有执业医师资格证，且愿意长期共同发展！ 三、福利待遇：面议 四、工作时间：面议

1.具有相关医学专业毕业，具有职业医师资格证 2.掌握耳 鼻 咽 喉 口腔等五大官的体格检查技术 3.在本岗位有一年以上的工作经验，医德高尚，医术精湛，身体健康

1、临床医学相关专业； 2、良好的专业知识与业务能力； 3、良好的职业道德、职业操守，良好的医患沟通交流意识与能力，综合职业素养良好； 4、接受应届毕业生，有无经验均可。

一、工作内容：负责在线上问诊开处方，给予患者诊断需求；精准诊断患者病情进行问诊。 二、任职要求：执业医师资格证满3年，执业范围：内科、全科、精神科、中医、中西医结合，儿科 、外科、耳鼻喉科 三、福利待遇：时间自由，多劳多得 四、工作时间：不限

1、医院地处浙江绍兴市越城区，位于浙江省中北部，全市下辖 3 个区、1 个县，代管 2 个县级市， 截至 2023 年末，全市常住人口近 600 万人； 2、民营二甲综合医院，核定床位 800 张，全院员工约500 人，2023 年业务收入近 2 亿； 3、五险一金 + 餐费补贴 + 高温补贴 + 员工宿舍 + 节日福利等；丰厚的薪酬体系，给予专家保障年薪，此外在规范的前提下多劳多得制度；符合条件的优秀人才可享受政府相关津贴，租房补贴等； 4、任职要求：眼科擅长眼前节，可熟练开展超声乳化白内障手术，耳鼻喉可开展常规手术；

1、当地城区一家综合二甲医院，床位近500张，成立7年，平台成熟稳定； 2、因科室业务稳步增长，学科建设的完善，现需引进普外科主治或副高； 3、目前经济大环境影响，不少医院在工资奖金方面发放滞后，我院几十年以来经营状况良好，蒸蒸日上，从未拖欠工资绩效，诚信至上； 要求： 1、学历大专及以上，职称：主治或者副高； 2、二甲及以上医院背景出身，耳鼻喉科方向； 3、不需要值夜班和急诊，双休。 福利待遇： 年薪（18万-30万），年终奖及各种津贴，伙食补贴，足额缴纳五险一金，节假日福利，法定节假日，年假，进修机会等 工作地点：江苏镇江

一、工作内容：1.熟悉眼科设备和眼科手术的基本原理和操作方法。 2.具备良好的英语听说读写能力，能够与患者和同事进行英语交流。 3.熟悉计算机办公软件的基本操作和眼科信息系统的使用。 4.具备眼视光行业的从业经验和相关证书者优先考虑。 工作经历 1.某眼科医院眼视光中心主管 ·负责眼视光中心的日常运营和管理，包括患者接待、验光检查、眼镜定配等。·制定并执行眼视光中心的服务标准和流程，提高服务质量和患者满意度。 ·协调与医院其他部门的关系，眼视光中心的顺利运营。 ·管理团队成员，包括培训、考核和激励等。 2.某眼镜店店长 ·负责店铺的日常管理和运营，包括销售、客户服务、库存管理等。 二、任职要求：技能介绍 1.熟练掌握眼视光检测技术，包括但不限于验光、眼压测量、角膜地形图分析等。 2.熟练掌握各种眼镜类型和设计，包括镜片材料、光学原理和加工工艺等。 3.熟悉眼视光疾病的基本理论和诊断方法，包括近视、远视、散光等。 4.熟悉眼视光行业的市场动态和消费者需求，能够根据市场趋势制定相应的业务策略。 5.具备良好的沟通能力和团队合作能力，能够与患者和同事进行有效的沟通和协作。 6.具备良好的学习和创新能力，能够不学习和创新，提高自身的专业水平和服务质量。 三、福利待遇：五险一金 年终奖 四、工作时间：朝九晚五，周末双休