工作内容： 1、在诊所内提供全面的医疗服务，确保患者接受到高质量的诊疗体验； 2、根据医嘱执行治疗计划，监测患者病情变化，及时调整治疗方案； 3、保持诊疗环境的清洁与消毒，确保医疗安全和服务质量。 任职资格： 具备良好的沟通能力和服务意识，对待患者耐心细致； 具有团队合作精神，能够与同事协作，共同提升诊所服务水平； 对工作认真负责，能够适应灵活的工作环境，保持工作的热情和专注。

认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊，有意向可直接投递简历

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

1、制订部门工作职责、规章制度、操作规范及质控标准； 2、相关医疗政策的收集整理； 3、外部医疗机构、医保等政府部门的外联工作； 4、协助参与培训及质控。 任职资格： 1、本科及以上学历，临床医学及相关专业； 2、3年以上管理经验，有医院筹备工作经验者优先； 3、具备较强的管理、组织、协调能力； 4、熟练使用Word、Excel及PPT等常用办公软件。

一、工作内容：做好相关工作 二、任职要求：有证有经验优先 三、福利待遇：具体面议 四、工作时间：面议

具体面谈 1、大专或以上学历； 2、相关专业，执业医师，证件齐全； 3、具备全科诊疗工作经验，有工作经验者优先； 4、高度的责任心和严谨的工作态度； 5、有良好的心理素质和身体素质、良好的沟通协调能力。

1.具有良好的职业道德和敬业精神,严格遵守医德规范; . 2.应聘者应具有博士学位或主任医师专业技术资格; 3.三级甲等医院工作经历者优先; 4.招聘科室:耳鼻喉科、生殖医学科、普外科（胸外、儿外）.皮肤科等。 年龄要求: 35-60岁

·临床医学专业，专科及以上学历，具有行医资格的执业医生，。 ·3年以上临床医疗工作经验 ·有丰富临床医疗经验，服务意识强。 ·善于沟通，爱岗敬业，热爱医学、保健及健康管理事业。 ·认真执行各项规章制度及技术操作常规

具有临床执业医师资格证，有相关基层卫生工作经历，熟悉慢性病及社区常见病的治疗过程，能准确判断患者病症，合理用药。

一、工作内容： 1.医疗诊疗服务：负责为患者提供专业、精准的医疗服务，包括但不限于病情诊断、病史询问、体格检查、制定治疗方案，以及开具相应处方； 2.疾病管理：对患者的慢性病、急性病等进行长期跟踪管理，定期评估病情变化，调整处方药物或治疗方案，以便疾病得到有效控制； 3.患者咨询解答：解答患者关于疾病、治疗方案、药品使用等方面的疑问，提供健康教育和生活方式指导，提升患者疾病自我管理能力； 4.团队协作：与护士、药师、其他科室医生等医疗团队成员紧密合作，共同参与多学科会诊，协调处理复杂病例，让患者得到连续性的医疗服务； 5.医疗记录与报告：详细、准确记录患者的就诊信息、病情进展、治疗反应及处方情况，撰写规范完整的医疗报告； 6.医疗法规遵循：严格遵守国家医疗卫生法律法规、行业规范和医院内部规章制度，医疗行为的合法合规性，尊重并保护患者隐私； 7.专业技能提升：积极参加各类医学继续教育活动，跟踪国内外医学新理论、新技术、新药品的发展动态，不断提升自身的医疗技术水平和服务质量。 二、任职要求： 1.教育背景：具有医学相关专业大专及以上学历，持有执业医师资格证书，并已完成规范化培训，具备处方权； 2.专业经验：具备3年以上临床工作经验，熟悉常见病、多发病的诊治流程，对特定专科领域（如内科、外科、儿科、妇科等）有深入理解和实践经验； 3.专业知识：掌握药理学、病理生理学、内科学、外科学等基础知识，熟悉各类处方药物的作用机制、适应症、禁忌症及用药注意事项； 4.沟通能力：具备良好的医患沟通技巧，能以患者易于理解的方式解释病情和治疗方案，耐心倾听患者需求和关切，建立互信和谐的医患关系； 5.职业道德：具有高度的责任心和敬业精神，坚守医生职业道德，始终将患者利益放在首位，尊重生命，关爱患者； 6.团队协作：具备良好的团队协作精神，能够与其他医疗人员有效配合，共同提升医疗服务质量和效率。 三、工作时间：轮班制，月休4天及以上； 四：福利待遇：五险一金，带薪休假，节日福利，进修培训