淮安市洪泽区人民医院
洪泽区5年以上硕士
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职位描述
一、临床、医技专科学科带头人
（一）任职条件：
1.遵纪守法，品行端正，身体健康，具备岗位要求的身体条件。
2.博士研究生学历及学位；硕士研究生学历及学位需具备副高及以上专业技术职称；本科需具备正高专业技术职称。
3.具有三级以上医院工作经历、从事本专业工作五年以上，能独立开展三级医院有关专科技术。
4.年龄在45周岁以下，正高职称年龄可放宽至50周岁。
5.担任科室主任、副主任者优先。
（二）岗位待遇：
1.纳入编制管理。按国家事业单位人员性质，缴纳五险一金及职业年金，提供相关福利。
2.提供住房补贴。为医院服务期满5年并在洪泽购房，提供30—50万元购房补贴，年薪30-50万元。 为医院服务满3年预补60％，满5年补齐剩余补贴。
3.提供过渡性住房。对引进人员未在洪泽购房者，按照每月1000元的标准发放租房补贴，补贴期限不超过1年。
4.提供良好的工作环境。根据学科建设、科研项目等需要，给予配置研究设备、研究经费等支持。
5.协助解决配偶工作及子女入学等问题。
6.其他情况面议。
二、临床、医技专科技术骨干
（一）任职条件：
1.遵纪守法，品行端正，身体健康，具备岗位要求的身体条件。
2.具备硕士研究生学历及学位，且具备中级以上专业技术职称，本科学历需具备副高职称。
3.40周岁以下，副高以上职称年龄可放宽至45周岁。
4.须在二甲以上医院从事本专业工作5年以上。
（二）岗位待遇：
1.提供入编考试机会。按国家事业单位人员性质，缴纳五险一金及职业年金，提供相关福利。
2.提供住房补贴。硕士研究生购房补贴20—30万元，年薪不低于15万元；本科学历、副高以上职称者购房补贴20万元，年薪不低于15万元。为医院服务满3年预补60％，满5年补齐剩余补贴。
3.提供过渡性住房。对引进人员未在洪泽购房者，按照每月800元的标准发放租房补贴，补贴期限不超过1年。
4.硕士研究生学历及学位，初级专业技术职称者，必须具备四证（毕业证、学位证、执业医师资格证和规培证）后，购房补贴15—20万元，年薪不低于10万元，未取得四证参加规培者，只享受国家规培待遇。
5.其他情况面议。
