职位描述 1、在科主任领导和上级医师指导下，负责科室一定范围的医疗、科研工作； 2、认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故。 3、核医学相关专业，硕士及以上学历。

主治医师： 1、相关专业全日制本科及以上学历，高学历者优先考虑； 2、中级或以上职称，45周岁以下； 3、三级医院5年以上工作经验，有三甲医院工作经验或海外学习、工作经验者优先； 4、熟练掌握本专业的基本理论知识和操作技能； 住院医师： 1、相关专业全日制本科及以上学历，高学历者优先考虑； 2、具有执业证书，35周岁以下； 3、已完成规范化培训（一阶段），有三甲医院工作经验或海外学习经验者优先； 4、掌握本专业的基本理论知识和操作技能，能独立参加科室值班；

（一）临床科室 呼吸内科、消化内科、心血管内科、内分泌科、肾内科、神经内科、肿瘤科、老年医学科、普通外科、胸外科、泌尿外科、神经外科、骨科、妇科、产科、儿科、眼科、耳鼻咽喉头颈外科、口腔科、皮肤科、中医科、康复医学科、介入放射科科、医疗美容科、特需医疗部、整形外科、临床营养科、感染性疾病科、预防保健科、医学心理科 （二）共享科室 急诊医学科、重症医学科、麻醉手术中心、放射科、核医学科、医学检验科、病理科、超声医学科、药学部 （三）平台科室 手术室、消毒供应中心、远程医学中心、信息技术中心 （四）国际医疗部 （五）健康管理中心 四、【薪酬福利】 1、有竞争力的薪酬 2、安家费（博士） 3、社会保险和住房公积金 4、高品质员工宿舍 5、quan面的商业保险（门急诊医疗险、住院医疗险、意外伤害险、意外伤害医疗险、子女医疗险） 6、企业年金 7、特殊补贴 8、丰富假期 9、温馨问候（节日、生日礼金/工会慰问/防暑降温费） 10、健康管理 11、专属荣誉体系 五、【职业发展】 （一）继续教育 1、海外进修项目 2、南京鼓楼医院双向人才培养机制 3、带薪专业进修 4、博士学历深造计划（带薪深造、yi次性奖励、导师支持） （二）科研支持 1、5亿人才基金 2、实验室设备投入 3、科研专项支持基金 4、国内优质导师资源 5、学科建设奖励计划 （三）晋升晋级 1、灵活的职称评价体系 2、晋升为南京大学医学院和武汉大学医学院的教授/副教授及博士/硕士研究生导师的机会 （四）优秀青年人才培养—星火计划 深挖及培养管理领域&专业领域优秀后备人才，强化医院中坚力量

1.放射诊断专业，本科及以上学历。具有执业资格证、有工作经验优先。 2.熟练掌握本专业理论知识，熟悉常见病、多发病的影像诊断及鉴别诊断，同时必须具备多领域多学科的知识。 3.具有高度的责任心、良好的职业道德和严谨的工作态度。 4.有良好的沟通能力，耐心细致的工作作风。

执业医师及以上职称，工作认真扎实、有责任心和团队协作意识，周边附近优先考虑（待遇面谈）

医学影像、医学影像与放射专业，须持有资格证书（放射技士、技师、主管技师），有大型上岗设备证者优先（CT、MRI），有意者可先在线投简历，再电话预约

一、工作内容： 按照医生要求为患者进行口腔放射拍片检查。 二、任职要求： 1、有放射科医师资格证；（有一年及以上放射科医师工作经验者优先） 2、有良好的服务意识和沟通能力，能够在检查过程中完成患者的咨询解答； 3、具有良好的职业道德和团队精神，服从医院各项制度和放射科相关制度的管理。 三、福利待遇： 五险一金、宿舍、餐费补贴、传统节日福利。 四、工作时间： 双休+法定节假日

一、工作内容： 门诊彩超，心电图检查 二、任职要求： 医学影像专业，工作2年以上，能够熟练操作彩超各项检查。 三、福利待遇： 每天8小时，月休4填 四、工作时间：

工作时间：每周二至周日 7:30-11:30；除以上福利待遇外还享受法定节假日和工龄工资，中午提供免费工作餐。 执业要求：执业医师（含）以上职称医师，证件齐全，可执业地点变更。 工作内容及岗位职责 1.认真执行各项规章制度和超声检查操作规程开展超声检查。 2.认真填写体检表，要求记录完整、字迹清晰、书写规范。 3.按照检查项目要求和规范的专业用语，认真细致地记录检查结果，做出超声检查结论及建议，并在体检医师签字处签署全名。 4.体检过程中对体检客人提出的问题，要做好咨询解答工作。 5.执行保护性医疗制度，尊重体检客人的隐私权。 6.体检中遇到特殊情况时，要及时与相关科室或主检医师沟通，共同做出结论。 7.配合有关人员做好对本科室体检投诉的解释和说明。 8.负责本科室日常用品的请领并做好消耗记录；爱护本科的设备和物品 9.做好医疗废弃物的处理；保持室内的整洁和卫生。 10.保持仪器设备整洁完好，定期检查仪器设备，有需要更换、报修配件时， 及时上报。