包头市昆区昆工路办事处社区卫生服务中心
昆都仑区5年以上大专
5-21
工作内容：
1、负责人力资源部门的日常管理工作，确保部门运作高效；
2、参与制定和执行人力资源政策和程序，保障中心的组织发展；
3、监督和优化招聘流程，提升团队结构和效能。
岗位要求：
1、具备人力资源管理相关知识和技能；
2、能够独立处理和解决人力资源相关问题；
3、具有良好的沟通能力和团队合作精神。
包头淞雅中医院
青山区1年以上大专
4-25
岗位职责
1.及时、准确的按规定办理员工入职、离职、调转、转正等员工关系及档案管理
2.办理员工入职登记、背景调查、录用审批、转正等人事工作。
3.有效进行员工的考勤管理工作，及时准确完成月度考勤统计
4.负责医院员工五险一金事务及各项福利事宜。
5.协助人事主任进行新员工招聘、培训、考核等相关工作。
6.定期对所负责的日常事务性工作进行汇报和总结。
7.有效协助进行员工绩效考评工作，并及时完整的对结果进行整理存档和后续工作的跟进
8.对公司员工的招聘、任免、升迁、考评、薪酬等进行初审及提案
9.及时准确的完成相关报表的制作及呈报工作
10.承办、起草公司文件，协助上级主管编制/修订/完善相关管理制度和作业流程
11.劳动纪律检查及规章制度的执行
12.负责协调各部门之间涉及“人员”的工作
13.协助到劳动局/人事局/社保局/环保局/公安等政府部门进行有关证照的办理
14.员工劳动合同的签订及上报，及公司合同类、证照类行政档案的管理。公司的印（公章）、信、证照保存、使用等管理。
15.有效进行员工薪酬计算，保证员工薪酬准确按时发放
16.协助安排院办办公会议和人事行政会议，做好会议记录并归档，及时了解和反馈相关信息
福利
1.医院缴纳社会保险
2.医院设有食堂，有用餐补助
包头淞雅中医院
青山区5年以上大专
4-25
人力资源部主任
岗位职责：
1、具有较强的管理能力、执行能力、协调能力、团队建设能力,具有很强的语言和文字表达能力。
2、优化各层级组织结构与职位设置,推动组织变革。
3、建立和完善人力资源管理体系,制订并组织实施人力资源管理制度（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展晋升等）
4、负责人事科团队管理,擅长各类人才的甄别和选拔,完善医院各级人才储备和梯队建设。
5、 根据医院要求，制定医院人事管理的方针、政策和制度。
6、 负责统筹管理医院人力资源各个模块的工作。
任职要求：
1、具有强烈的工作责任心和严谨工作作风，富有进取心，有良好的沟通能力和团队合作精神；
2、具有5年人力资源、医院管理相关工作经验；
3、熟练掌握office等办公工具，熟悉公文类写作，具有较强的文字功底和编辑整合能力；
薪资待遇：面议
包头市童颜神话干细胞科技有限责任公司
九原区1年以上大专
8-29
职位详情
1、在人力资源部部长领导下,负责控股公司及下属单位的日常人事管理工作;
2、协助起草控股公司有关人事、薪酬、考核、培训等管理制度，工作流程以及相关政策;
3、协助拟定控股公司的力资源发展规划和员工培训规划;
4、负责编制控股公司的劳动用工计划，审核下属公司的劳动用工计划;
5、负责控股公司员工招聘工作，制定招聘计划，组织实施各项招聘活动;
6、负责控股公司及下属企业的劳动合同管理，依法对所属员工进行调配和管理;
7、协助管理控股公司的职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续;
8、负责管理员工劳动关系、职称考核、劳保福利、工资测算等工作并办理有关手续;
9、协助开展员工考评工作，协助有关部门对中层及其以上管理人员进行考核;
10、负责员工沟通，了解员工情况，掌握员工思想，及时提出对策或建议;
11、参与负责管理公司员工培训活动，检查评估培训质量和培训效果;
12、负责控股公司人事档案、外出培训、学习费用报销等管理工作;
13、协助实施公司的企业文化建设，组织开展有关各项活动;
14、完成人力资源部部长交办的其它工作任务。
宝霖国际整形美容医院（内蒙古）
青山区3年以上大专
8-29
职位详情
1、负责公司考勤；
2、负责公司员工的招聘，入职、离职手续的办理，并及时更新本部门人员的情况，做好员工档案建立与整理等；
3、协助公司组织各种员工活动，做好员工福利工作；
4、组织员工沟通，对出现的问题及时进行追踪反馈；
5、为公司吸引、选拔、保留优秀人才，为公司发展提供人才保障；
6、上传下达，与各部门沟通协调，提供后勤保障；
7、管理公司固定资产、办公用品及劳保用品，对公司电路、管道等设备的维修保养工作；
8、组织公司团建活动等。
内蒙古聚星医疗美容有限公司
昆都仑区1年以上大专
8-27
一、工作内容：
二、任职要求：认真负责，有团队精神
三、福利待遇：
四、工作时间：
容艺康美医疗美容（内蒙古）有限公司
稀土高新开发区3年以上大专
4-28
一、工作内容：
二、任职要求：有较强的抗压能力，熟练招聘，培训等工作认真有责任心
三、福利待遇：
四、工作时间：
内蒙古德贤中医养生健康科技有限公司
昆都仑区3年以上本科
4-28
一、工作内容：负责招聘工作，办公室日常
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
包头安康精神心理康复医院
九原区1年以上大专
五险包吃包住绩效奖金
11-27
1、人力资源管理或相关专业；
2、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段；
3、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
4、良好的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力；
包头市唯美度医疗整形有限公司
青山区1年以上不限
10-18
一、工作内容：负责店内日常统计，全职
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
内蒙古薇依国际整形美容医院
青山区·科学路街道1年以上大专
交通补贴节日福利生日福利
9-26
工作内容：
1.多数做的统计的工作，统计数据等工作
2.计算提成，核对提成
3.卡项的出入库
4.发放工资
5.领导交代的其他财务工作
任职要求：
1.大专及以上学历，性格沉稳温和，40岁以下
2.财会类专业，会计相关从业证书
3.抗压能力强，灵活变通
内蒙古薇依国际整形美容医院
青山区·科学路街道1年以上大专
交通补贴节日福利生日福利
9-26
进行统计分析；
统计资料跟进库存；
制定工作规范并组织培训；
分析运营状况并提供报告；
完成厂领导交办的其他工作。
包头市星妤颜医疗美容有限责任公司
昆都仑区2年以上大专
带薪年假定期体检五险
5-8
岗位描述：
1、组织编制公司人力资源管理的相关制度，上报权限主管批准；
2、执行人力资源管理的各项制度，并组织落实，适时修正；
3、编制和落实公司人力资源规划，实现公司人力资源和业务发展之间的供需平衡
4、进行公司文化建设活动；
5、依据公司各部门、下属单位的需求和岗位任职条件，制订员工招聘计划，组织面试、复试，择优录用新员工；
6、组织制订公司各类岗位人员的培训计划并具体实施，组织实施培训及效果评估；
7、负责公司员工价值观考核与推进工作；
8、负责公司员工ORK工作计划的推进；
9、员工管理管理等工作。
任职要求：
1、本地户口或在本地长期居住；
2、大专以上学历，人力资源专业，行政管理专业，企业管理等专业优先录取；
3、2年以上人力资源管理工作经验；
4、具有很强的沟通协调能力、组织管理能力、激励能力、分析判断能力；工作细致、原则性强；
5、熟悉国家有关政策法规；掌握人力资源管理知识；
6、具备培训能力。
包头军大皮肤病医院
昆都仑区2年以上大专
五险住房公积金
4-26
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
其他领导交办事宜
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
工作时间：8
包头市维美艺恩医疗美容有限公司
昆都仑区1年以上大专
五险包吃绩效奖金员工旅游带薪年假
3-18
职位详情
负责招聘
分析应聘人员各个方面
管理统筹公司员工
包头美年大体检中心
青山区不限大专
3-18
职位详情
负责人力资源员工关系模块
可接受应届毕业生
工作地点
职位详情
负责人力资源员工关系模块
可接受应届毕业生
工作地点
包头青山区万达广场A座写字楼13层
包头市义隆口腔医院
昆都仑区3年以上本科
带薪年假
3-18
职位详情
岗位职责：
1、负责医院的人力资源与行政管理工作。负责根据医院整体发展战略，制定匹配的人力资源和行政管理发展战略。
2、负责制定并完善医院人力资源和行政管理制度。
3、负责人事行政部门员工的管理以及团队的建设。负责具体执行医院各项人力资源工作，根据部门需求完成招聘任务；搭建培训体系，推进培训工作；完善医院的薪酬绩效方案并具体予以落实；做细做扎实各项员工关系工作，规避用工风险。
4、负责医院的资产管理、办公用品采购管理、各单位证件管理、档案管理等日常行政管理工作，妥善维护外部关系，做好后勤保障。
5、完成领导交代的其他各项工作。
任职资格：
1、工商管理、人力资源管理相关专业本科以上学历。
2、熟悉人力资源各模块工作，并且有3年以上行政人事管理经验。
3、责任心强，执行能力强，具备全局意识和持续的学习能力。
包头青山区京卓口腔
青山区3年以上大专
3-18
职位详情
◆配合总部统筹规划公司在内蒙区域的人力资源战略；
◆配合总部建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含各岗位职务分析、招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的建设），完善人力资源管理制度；
◆及时处理区域管理过程中的重大人力资源问题；
◆完成总经理临时交办的各项工作任务。
◆整理调整区域组织架构与各部门岗位设置；
◆不断完善更新区域员工工资管理办法和分配方案；
◆组织聘任、调动、考核、晋升、奖惩；
◆与下属进行工作交流与沟通，并协调部门间沟通和信息共享，指导下属工作方向，协助解决疑难棘手问题；
◆制定员工的福利政策，组织绩效管理与考核，并进行管理人员的绩效面谈；
◆处理专项工作及审查下属的专项工作执行程度。
包头青山区京卓口腔
青山区3年以上大专
3-18
职位详情
1、包头3家门店所有人员的入职、调转离手续办理
2、整理人员档案并存档
3、负责考勤统计，薪酬制作及五险一金相关手续办理
4、处理门店日常劳务关系
要求：有3-5年工作经验，中型企业或连锁店任职经验
8点30-18点 月休4天，五险一金+食堂+年休假+工龄+其他节日福利
内蒙古韩美人医疗美容有限责任公司
青山区不限不限
12-31
配合老板工作
男女不限 要求稳重能长期工作
语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力；
具有良好的职业道德和团队协作精神
戴先生
投递了包头市星璨医疗整形有限公司 的 整形外科医生 职位
2025-5-30
何先生
投递了包头市星璨医疗整形有限公司 的 整形外科医生 职位
2025-5-30
王先生
投递了包头市星璨医疗整形有限公司 的 整形外科医生 职位
2025-5-30
王先生
投递了包头叶子整形美容医院 的 整形外科医生 职位
2025-5-30
