甄美汇医疗美容(辽宁)有限公司浑南医疗美容门诊部分公司
浑南区3年以上大专
5-6
按公司规定要求,标准形象标准。1. 主持会所全面工作,下达任务、督导、检查、落实、协调、纠正编差,制定具体的销售方2. 法和措施,确保各项任务顺利完成。 3合理、公正、严格的执行公司各项管理规章制度。 负责传达、解释落实公司的各项方针措施。4。 积极配合、支持、参与、组织、策划和执行公司的就媒体运营和举行的会员活动。5. 负责做好顾客的售后服务管理,建立好本店和消浅者的良好关系,满足顾客的需求,特别后 是店内的高端顾客要亲自管理维炉。 随时掌握、分析店内销售动态,业法状况和目标管理,并将各项目标解码给员工,并促使7. 其行动以实现目标。 阅读和分析各类营:报表与宾客意见向上级领导提出合理化建议。3 9根据营业状况结合节假日,定期或不定期的向上级领导提交有关推广活动计划,并落实实施。 负麦商圈、竞争店、顾客、商品等情报的搜集、整理,并将相关信息汇报上级领导。10. 定期安排卫生、纪律、收银、配料、设施设备等各方面工作检查巡视,做好现场管理11. 现场发现问题,现场解决问题。 对客户各项资料记录等工作的检查和督导。12、 合理调配、使用和选拔人才,避免人才流失。13. 配合人力资源部招工及人员下店后的培训。14. 协调员工关系,增强员工的团队合作精神,加强与各部门之间的沟通与协作。15根据实际经营情况,制定切实可行的奖罚、评比制度,以舞先进,激励后进

美容店长

10K~15K
德济馨(辽宁)母婴健康管理有限公司
浑南区1年以上不限
五险住房公积金包吃年底双薪
9-11
招聘美容店长 岗位职责: 1.负责门店的quan面工作,执行公司的各项规章制度和工作流程 2.负责门店的业务处理 3.按公司要求做好店面的宣传工作 4.负责门店日常维护工作 5.负责门店的员工培训工作 任职资格: 1.有一定的美容院门店管理方法和经验 2.有一定的管理能力和沟通,协调能力 优厚的薪资福利待遇以及上升空间 良好的办公环境

美容店长

10K~20K
沈阳市浑南区正超长青美容院
浑南区2年以上不限
8-15
有意可直接电话联系 谢谢! 薪资待遇;10000-20000,缴纳三险,包吃住等 岗位职责: 1、现场接待新客,做好客人登记,建立客人档案; 2、协调部门内部的关系; 3、拓展及维护顾客,做好顾客管理; 4、协助完成部门计划业绩和管理工作; 5、店面日常经营管理。 任职资格: 1、有两年以上店务管理经验,专业知识扎实; 2、良好的职业道德,有月度季度促销经验,有培训经验; 3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强; 4、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。

店长

7K~8K
月幸福(沈阳)母婴护理服务有限公司
大东区·洮昌街道3年以上本科
五险包住包吃
3-24
工作内容:1.制订年度营业目标、毛利目标、费用计划、盈利目标及计划方案,分解到季度和月度2.做好客户服务工作,客户满意度3.负责店内各类用品管理,做好成本管控4.负责门店内部团队管理及搭建5.店内安全、环境卫生、各类检查等6.负责公司制度及活动的落实推广任职资格:1.有行政管理经验2.酒店、妇幼、会所、月子中心管理经验优先综合薪资9000+

美容店长

10K~15K
沈阳美享道健康管理有限公司
于洪区3年以上不限
11-29
一、工作内容: 负责分解老板交代的工作目标 ,进行动作拆解 量化工作 建立标准 负责管理运营 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
英格玛(沈阳)医疗美容有限公司
和平区·南湖街道3年以上不限
包吃包住
11-16
工作内容:1.负责门店店务管理 2.员工心理疏导及人员管理 3. 后勤产品管理 职位要求:形象气质佳,爱岗敬业,有相关大店管理经验 工作时间:早十晚七,月休四天,五星工作场所,环境好,待遇佳,一经录用,可享受带薪培训,五险,节假日福利

美容店长

10K~20K
沈阳茉里美容服务有限公司
皇姑区2年以上不限
包住包吃
10-26
月薪1万-2万 月休4天 包吃住 有意向来电咨询 岗位职责: 1、现场接待新客,做好客人登记,建立客人档案; 2、协调部门内部的关系; 3、拓展及维护顾客,做好顾客管理; 4、协助完成部门计划业绩和管理工作; 5、店面日常经营管理。 任职资格: 1、有两年以上店务管理经验,专业知识扎实; 2、良好的职业道德,有月度季度促销经验,有培训经验; 3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强; 4、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。

美容店长

8K~12K
沈阳市和平区觅尔皮肤管理中心
和平区2年以上不限
10-26
岗位职责: 1、现场接待新客,做好客人登记,建立客人档案; 2、协调部门内部的关系; 3、拓展及维护顾客,做好顾客管理; 4、协助完成部门计划业绩和管理工作; 任职资格: 1、有2-3年工作经验,专业知识扎实; 2、良好的职业道德,有月度季度促销经验,有培训经验; 3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强; 4、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。

12345600

沈阳店长招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 75% 大专 13% 本科 13%
沈阳店长招聘需要什么学历?学历不限占75%,大专占13%,本科占13%

经验要求分析

1-3年 100%
沈阳店长招聘需要什么经验?1-3年占100%

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