黔东南院长/主任/经理招聘

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黎平县·德凤街道1年以上本科
生日福利节日福利
6-30
一、工作内容: 1、负责前台团队人员管理问题。 2、负责对医美客流的监管及相关数据的统计。 3、负责前台仪容仪表、接待流程的管理。 4、负责店内收银系统单据的录入、监管等工作。 5、负责环境卫生、行政工作的监督、执行及管控。 二、任职要求: 1、形象气质佳、熟练使用办公软件、有前台主管或行政经理工作经验更佳。 2、学习能力强、亲和力强、执行力强、善于沟通、情商高。 3、具备高度的责任感及团队协作能力、服从管理。 4、学历:本科 5、专业:工商企业管理或行政管理 6、年龄:25岁-30岁左右 三、福利待遇: 1、可享受部分店内项目免费做、节假日福利、奖金+提成。 2、社保。 四、工作时间: 1、早班9:00-17:00,晚班13:00-21:00。 2、月休四天。
凯里市·鸭塘街道5年以上不限
五险
5-17
1、负责全院的医疗、运营、营销、人事、行政后勤、信息管理等相关管理工作,并定期监督检查 执行情况; 2、在公司领导下,负责督促财务、器械、后勤部门医疗所需物资器械供应工作; 3、负责每月医院预算,掌握财务开支、基建、维修以及双美门店财产物资的管理工作; 4、负责组织拟定医院相关工作制度,医院管理规范、服务流程和标准,并定期检查考核落实情况; 5、负责全院医务管理、医疗规范和医疗质量管理; 6、负责对外工作往来及接待公关工作; 了、负责全院业务报表、药房和库房进销存报表、医师和咨询师业绩报表的审核,每月上报公司; 8、做好医院各类人才的规划、储备和培养工作; 9、负责处理医疗事故及医疗纠纷,重大问题及时上报公司医务部,并做好善后处理工作; 10、负责医院环境、设施及相关医疗条件的配置 工作; 11、负责对医疗、护理、医技人员的资格审定 专业知识和技术考核管理工作。 任职资格: 1、教育水平:专以上学历; 2、专业:医学临床或管理专业; 3、工作经验:5年以上医美门诊相关职位管理经验,熟悉市场营销者优先考虑; 4、知识、技能和能力要求:熟悉现代门诊管理,能勇于承担责任,具有一定的人格魅力和团队领导能力;出色的分析能力、决策能力和执行能力,以及较强的计划、组织、指挥、协调、控制等能力。
凯里市1年以上中专
包吃绩效奖金
1-9
医学背景专业,踏实勤奋,抗压能力强,想在医美发展,工资面谈

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贵州各地院长/主任/经理招聘

黔东南院长/主任/经理招聘最新投递

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    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 67% 本科 33%
    黔东南院长/主任/经理招聘需要什么学历?学历不限占67%,本科占33%

    经验要求分析

    1-3年 67% 4-6年 33%
    黔东南院长/主任/经理招聘需要什么经验?1-3年占67%,4-6年占33%

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