岗位职责： 1、在护理部主任的业务指导下进行工作，制定本病区工作安排。 2、指导并定期评价病室护士工作情况，不断提高护理质量和护士自身素质。 任职要求： 1、护理专业大专以上学历； 2、3年以上的精神科管理经验； 3、做事踏实认真、吃苦耐劳。

岗位职责: 1、制定工作计划，检查指导护理人员做好日常临床护理工作 ； 2、巡视检查护理人员岗位职责完成情况 ； 3、督促护理人员遵守职业道德规范，严格执行各项规章制度， 严防出现医疗事故 ； 4、制定护士培训计划，并组织实施 ； 5、科室日常人员及工作管理 。 任职资格: 1、27岁以上，具有护师资格证，主管护师以上职称优先； 2、具有较强的沟通能力、管理和带领团队的能力； 3、护理技术扎实，有临床培训经验者优先； 4、有二甲医院护士长工作经验者优先； 5、医院筹建期各项规章制度制定者优先； 6、责任心强,对工作充满热情,耐心,较强的组织协调能力。