昆明护士长/护理主任招聘

工作时间：早八晚六 （ 8：00—12：00 14：00—18：00） 周末双休 提供食宿 技能要求： 中医护理，体检护士 岗位职责： 1、测量血压，操作专业康复仪器调理慢性疾病以及职业病 2、与顾客进行专业性与日常性的交流，提供较好的服务体验测量； 3、协助进行相关设备仪器及办公室管理； 4、完成其他交付的协助工作。 岗位要求： 1、护理学相关专业,有护士执业资格证及1年以上医疗机构实习工作经验优先； 2、具备基本医疗护理知识，普通话交流顺畅； 3、学习适应力强、认真沉稳、工作态度积极主动、具有亲和力； 福利待遇 1，周末双休，法定节假日休假。 2，入职后公司提供免费食宿。 3，在公司表现好有奖金发放。 4，在公司表现好一年有一到两次旅游的机会。

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容： 1.在科主任直接领导下，负责眼科护理工作的正常进行、质量监控、人员和物品管理。 2.根据科内工作重点和护理部工作计划，制定工作计划并执行落地。 3.统筹手术室的配台工作，严格监督各级人员认真执行手术室各项规章制度和技术操作规程，并参照院感控制标准严格执行手术室感染控制。 4.负责本科室的班务安排及考勤考核监管，院内各项制度的传达与执行，人员的选拔举荐。 5.门诊部护理措施落实到位。 二、任职要求： 1.大专及以上学历，护理相关专业，具备护士资格同时具有主管护师及以上任职资格。 2.3年以上临床护士长工作经验，1年以上眼科手术室工作经验或者ICL相关工作经验优先。 3.熟悉本科护理管理及业务技术，具有丰富的临床经验、基础医学、临床医学和护理学理论知识。 4.熟知国家护理、院感相关法律法规；熟知护理管理流程及制度规范要求。 5.具备良好的语言表达能力、组织沟通、协调能力和文字功底；熟练操作office及工作相关系统。 6.性格温和、积极阳光，业务素质高，责任心强，有较好的团队协助能力。 三、福利待遇： 1、底薪5500-7000元/月，提成1000-4000元/月，优秀者可面谈。 2、五险、免费中餐、可提供宿舍、工龄工资、带薪年假、生日福利、节日福利等。 四、工作时间： 1、早九晚六，无夜班，月休6天，法定假日正常调休。

岗位职责： 1、配合医生做好对病人的治疗工作； 2、配合医生做好口腔诊疗四手操作。 3、负责口腔科开诊治疗前后的准备工作。 4、按要求做好口腔科消毒隔离工作，防止院内感染的发生。 5、认真执行各项规章制度和技术操作常规，严格查对制度，做好交接班，严防差错事故。 6、负责领取、保管科内药物，器械保养口腔治疗椅及其他物品。 任职资格： 1、护理及口腔相关专业，持有护士上岗证； 2、亲和力强，善于沟通，富于爱心，踏实敬业

一、工作内容：配台、消毒 二、任职要求：认真负责，积极上进 三、福利待遇：面议 四、工作时间：8小时

一、工作内容： 1、制定和执行护理工作制度，常规，标准，抓好护理质量安全，预防不良事件发生。 2、负责医院护理工作计划的制定、实施、检查和总结。 3、合理配置和使用护理资源。 4、负责护理业务训练，不断提高护理技术水平，负责护理人员的考核、奖惩。 5、负责病区管理，做好护理质量三级质控。 6、负责组织推广护理新技术新业务，不断总结实践经验，推动发展临床护理工作。 7、负责组织护理相关活动及比赛等。 二、任职要求： 1、在院领导的领导下，负责全院护理工作。 2、根据医院工作计划制定护理部年度计划。定期检查实施情况，总结经验，改进工作。 3、负责制订全院护理工作规章制度，护理技术操作规程及护理质量控制标准。 4、负责拟定、组织实施在职护士规范化培训，有计划、有目标地组织全院护理人员进行业务学习，并定期进行考核与考试。 5、督促各级护理人员遵守各项规章制度，严格执行操作规程，定期检查护理质量，防止差错、事故的发生。 6、深入科室指导护士长对各病区进行科学管理，逐步达到规范化、制度化、标准化。检查危重、抢救病人护理工作，遇有重大抢救及特殊任务，负责随机调配护理人员。 7、主持召开科护士长及全院护士长会议，分析护理工作情况，并定期组织护士长相互检查、学习和交流经验，不断提高护理质量。 8、参加各种护理有关的会议，负责与有关科室的联系、协调。处理各种应急事情，积极为临床科室服务。 9、在主管院长的领导下与人事部门共同做好护理人员的任免、奖、惩、晋升以及调动工作。 10、审查各科室提出的有关护理用品的申报计划和使用情况。 11、完成上级领导部门要求完成的各项任务。 三、福利待遇：面谈

一、工作内容：全面负责门诊的护理管理工作，领导护理团队为患者提供优质、安全、专业的护理服务。确保门诊护理工作符合医疗规范及院感要求，协助医生提升诊疗效率与患者满意度，负责护理团队的培训、考核及日常行政管理。 --- 1. 护理管理与质量控制： * 制定、完善并监督执行各项护理规章制度、操作流程及服务标准。 * 全面负责门诊的院感控制管理，监督消毒灭菌流程，确保医疗器械和环境安全，符合卫生部门规定。 * 定期检查护理质量，分析护理缺陷和不良事件，制定改进措施并落实。 * 管理医疗废物，确保分类、存放、处理符合规范。 2. 团队建设与人员管理： * 负责护理人员的排班、考勤、工作调配及绩效考评。 * 组织并主持护士例会，传达门诊要求，解决工作中存在的问题。 * 识别团队培训需求，制定培训计划，组织业务学习、技能培训和考核，提升团队整体专业水平。 * 关心护士思想动态，建设积极向上、团结协作的团队文化。 3. 临床业务配合与患者服务： * 协调管理四手操作配合工作，确保高效、顺畅地配合医生完成各类口腔诊疗项目。 * 处理护理工作中的疑难问题，指导护士完成复杂的护理操作。 * 巡查诊室，监督护士服务礼仪与沟通技巧，提升患者就诊体验。 * 及时、妥善地处理患者的投诉与建议，维护门诊形象。 4. 物资与设备管理： * 负责药品、器械、耗材等的申领、盘点、保管和管理工作，确保供应充足且无过期。 * 监督护士对医疗设备的日常维护与保养，确保其正常运行。 5. 沟通与协调： * 作为护理部与门诊主任、医生及其他部门之间的沟通桥梁，确保信息上传下达畅通。 * 积极参与门诊的管理会议，为门诊运营管理提出建设性意见。 二、 任职资格要求 1. 基本条件： * 护理专业大专及以上学历，持有有效的护士执业资格证书，并可注册至本门诊。 * 五官端正，身体健康，具有良好的职业道德和职业形象，无任何不良执业记录。 2. 工作经验： * 具备**5年及以上**口腔临床护理工作经验，**至少2年及以上**口腔门诊护理管理（护士长或组长）经验。 * 熟悉口腔各科室（种植、正畸、修复、牙体牙髓等）的护理配合流程及材料特性。 * 具备扎实的院感知识和管理经验，熟悉相关法律法规。 3. 核心能力： * **领导与管理能力：** 具备良好的团队领导力，能有效激励和管理团队，公平公正。 * **沟通与协调能力：** 具备出色的医患沟通能力和内部协调能力，能妥善处理各类冲突和突发事件。 * **专业技能：** 熟练掌握四手操作技能及各种口腔仪器设备的使用与保养。 * **学习与抗压能力：** 热爱学习，能不断更新专业知识；工作细致严谨，责任心强，能承受一定的工作压力。 * **服务意识：** 具备极强的客户服务意识和同理心，始终以患者为中心。 **优先考虑：** * 拥有大型连锁口腔医疗机构或高端私立齿科工作经验者。 * 具备相关院感管理培训证书者。 三、福利待遇：节日福利 四、工作时间：早上9点10分，下午6点，单休?法定假日

一、工作内容： 1.负责口腔机构的日常工作安排、消毒管理、感染控制、诊所的客户管理工作。 2.优秀的沟通协调、组织管理及团队管理能力； 3.负责门诊部日常的客户管理工作 4.新人带教工作 二、任职要求： 1.有过3年以上口腔护士经验，当过口腔机构护士长1-3年以上经验， 2.性格开朗、积极主动，具有高度的责任感和良好的职业道德； 3.优秀人员，可适当放宽聘用条件。 三、福利待遇：底薪+提成+节假日福利+五险 四、工作时间：早上9-18.30 ，每周轮休一天

护理毕业，有无职业经历均可，要求踏实、上进、乐观

1.护理专业，取得护士执业资格优先; 2.有爱心、细心、责任心以及耐心; 3.了解诊疗护理常规; 4.有亲和力、沟通能力以及语言表达能力强;