长沙全科医生招聘

医院介绍： 2008年建院至今，三级综合医院，开放床位600张，每天门诊量1000-1200人次，每天在院住院病人500-600人，年门急诊量40多万人次，2022年收入近7亿； 要求： 1）本科及以上学历，副高及以上职称，年龄不超过55岁； 2）必须综合三级医院背景出身，熟练掌握各种急诊操作； 3）管理能力要突出，在三级医院里面至少要科室副主任3年以上经验，沟通协调能力强，查房带教等方面规范系统、能力强，情商要高，责任心要强； 4）待遇：税前年薪50-70万保障+两室一厅免费+带薪休假+五险一金。 工作地点：西藏拉萨！！！

1、当地广东中山一家综合二甲医院，床位600张，每天门诊量1200人次，常规住院4-500，年收入2亿，未来2年内争创三级医院； 2、内科系列逐步细分亚专科，需要多名初级、中级医师，待遇1-2万/月（保障收入），提供各种到广州三甲医院进修学习深造机会； 3、目前经济大环境影响，不少医院在工资奖金方面发放滞后，我院几十年以来经营状况良好，蒸蒸日上，从未拖欠工资绩效，诚信至上； 要求： 1、年龄22-40，学历大专及以上，职称：执业医师（执业助理也可考虑）； 2、至少二级综合医院背景出身，能吃苦，踏实肯干，需要参与一线值班。 福利待遇： 月薪1万-2万，包住，伙食补贴，五险一金，节假日福利，周休1.5天，法定节假日，进修机会等 工作地点：广东省中山市

一、基本情况介绍 1、医院始建于2018年，2020年正式投入使用， 是一所按照三级医院标准建设的集医疗、急救、预防、康复为一体的二级甲等综合性医院； 2、开放床位499张。开设有等24个临床学科，10个医技科室，麻醉科手术室设有现代化层流手术室6间； 3、我院心内科、骨科、肿瘤血液科、微创外科、等科室均有多名高级专家为学科带头人，为医院明星科室。并以腹腔镜微创治疗技术、心脑血管病造影及支架置入、肿瘤调强适形放疗等现代化微创诊疗项目为特色； 4、目前经济大环境影响，不少医院在工资奖金方面发放滞后，我院经营状况良好，蒸蒸日上，从未拖欠工资绩效，诚信至上。 二、招聘要求 1、本科以上学历、相关医学专业毕业; 2、高级职称，有在二级甲等医院工作经验； 3、熟练掌握各种急诊操作； 4、有科室管理经验，沟通协调能力强，责任心强。 三、待遇 1、待遇灵活，优秀者待遇可谈； 2、提供免费住宿； 3、可协调解决子女入学问题； 4、符合人才引进标准的可根据安徽省相关政策，可申请安家费及相关补贴。

一、工作内容： 1、医院于2009年建院，在“鄱、余、万”一带****影响力，口碑好，覆盖300万人口； 2、2016年搬迁至新院区（15层住院大楼），可开放床位600-800张，每天门诊量700-900人次，每天在院住院病人400-500人，2021年业务收入2亿左右； 3、可提供外出进修学习机会，进修医院都是北上广大型知名**医院； 4、医院环境好，毗邻5a级景区（鄱阳湖），交通便利（有机场和高铁）。 要求： 1、招聘岗位：心内科、神经内科、呼吸内科、神经外科、普外科； 2、要求大专及以上学历，中级职称，年龄30-40岁； 3、二甲及以上医院背景，要求踏实肯干，愿意追求稳定且长期发展； 4、入职1-3个月医院送北京、上海三甲医院进修，培养新一代年轻骨干力量； 待遇： 保障月薪（1.5-2.0万）+免费住房，具体待遇可谈； 联系电话：18229958283 何主任 任职地点：江西上饶！！！

一、工作内容：委派到长沙职业技术学院医务室，坐门诊。 二、任职要求：执业医师以上资格，可看门诊常见病，有病情诊断判断能力，会清创缝合,扒火罐等简单中医理疗项目。 三、福利待遇：包吃，包住，假期多。带薪寒假暑假。 四、工作时间：8：00-16：00 16：00-22：30，两班倒

晋升通道：医疗相关专业无证者暂时不上临床岗位，可先安排医师助理岗位，待医院出具考核证明，考证完毕调整至临床岗位，工资适当上调。

学历/专业：临床医学专业，大专及以上学历 工作经验：3年以上临床工作经验（有基层医疗工作经验者优先） 知识/技能要求：执业医师以上职称 能力要求：高度的责任心、爱心，严谨细心、服务意识强 性格特征：亲和力、沟通能力强，服从安排 其他要求：形象良好

要求有执业医师资格证，执业范围：西医内科或中医内科。要求能中会西会缝合的医生，年龄35-55岁，男女不限，有私人门诊诊所工作经验，技术精湛能看好病，沟通能力强 会普通话。 底薪加提成，包吃住，一经录用待遇丰厚

诚招全科医生，待遇从优具体面议。来电时说明康强网看到

一、工作内容： 二、任职要求： 助理医师或执业医师，熟悉医疗急救 三、福利待遇： 四、工作时间：