根据搜索结果，民营医院医务科的核心职责可归纳为以下七项，简明扼要列出： 1. 医疗质量监督 ? 制定诊疗规范并检查执行（如手术并发症率、合理用药），定期分析整改质量问题134。 2. 医疗纠纷处理 ? 协调医患沟通，组织事故调查，对接法律程序降低医院风险234。 3. 人员培训考核 ? 组织三基三严培训（每季度至少1次），管理医师执业注册与绩效评估1567。 4. 制度流程管理 ? 编制医疗工作计划，完善病历书写、会诊等核心制度，确保合规运营1347。 5. 科室协作调度 ? 协调临床与医技科室资源（如优化检查流程），应对就诊高峰或突发事件346。

统计及会计，熟悉办公室软件，文笔好，

一、工作内容： 中医馆管理 二、任职要求： 大专及以上学历，2年中医馆管理经验 三、福利待遇： 面议 四、工作时间：单休

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

内科主治医师以上，有护理院或二级医院院长管理经验五年以上，熟练掌握医疗、护理、院感、行政、后勤、运营管理。 执业证可变更。

一、工作内容：制定菜单，全院老人和员工的伙食 二、任职要求：初中以上文凭，有护理院工作经验优先 三、福利待遇： 四、工作时间：

负责医保政策、物价收费与相关规定的宣传与落实，并督查医保政策与相关规定的执行情况，以减少医保违规率，提高基金有效使用率 负责门诊APG与住院DRGs、PDPM费用的结算与分析及时报告 院领导与反馈各科室，人工或借助系统及时了解与检查、指 导各科APG、DRGs、PDPM的运行情况，以提高费用结算率

一、工作内容： 1.?前台运营管理 制定前台工作计划，统筹日常排班、考勤及人员分工，确保前台服务高效有序； 监督前台服务流程（如预约挂号、就诊登记、收费引导、病历管理等），优化客户动线，提升就诊效率； 协调前台与医护团队、后勤部门的工作衔接，处理突发问题（如设备故障、患者冲突等）。 2.?客户服务与体验管理 负责客户接待与咨询，解答患者关于诊疗项目、价格、预约规则等问题，提供专业、耐心的服务； 处理客户投诉与建议，跟进反馈结果，通过改善服务细节提升客户满意度； 3.?数据统计与流程优化 统计每日 / 每周就诊数据（如预约量、到诊率、客户来源等），形成报表并汇报上级； 分析前台服务中存在的问题（如排队时间过长、系统操作卡顿等），提出改进方案并推动落地； 配合医院营销活动，协助推广优惠政策、会员制度等，引导客户参与。 4.?制度执行与团队建设 制定前台服务标准（如礼仪规范、话术流程），组织员工培训与考核，提升团队整体服务水平； 监督员工遵守医院规章制度（如患者隐私保护、医疗合规要求等），确保前台工作合规化。 二、任职要求 1.?学历与经验 大专及以上学历，管理类、医学相关专业或口腔医学背景优先； 2 年以上前台管理经验，有医疗行业（尤其是口腔诊所 / 医院）工作经验者优先； 熟悉民营医疗机构运营模式，了解口腔诊疗基本流程（如正畸、种植、补牙等项目特点）。 2.?核心能力 沟通协调能力：具备良好的语言表达和客户沟通技巧，能快速理解客户需求并协调资源解决问题； 服务意识：以客户为中心，注重细节，善于营造温馨、专业的服务氛围； 应急处理能力：冷静应对突发情况（如医患纠纷、系统故障），具备危机化解能力； 数据分析能力：能通过数据发现问题，推动服务流程优化； 团队管理能力：具备团队协作意识，能有效激励和指导下属，提升团队执行力。 三、工作时间： 上班时间8.30-18:00点，中间休息：12-13.30，月休四天 四、福利待遇： 包住吃，五险，节假日福利，带薪年假

一、工作内容：1、主要负责会议、档案、人事、医疗保险、物资采购、台账等工作。 2、组织、协调、安排各类会议，起草、印发行政文件、报告、计划、总结等文字材料，做好来访、参观人员的接待工作等。 3、 领导交代的其他任务，为院提供行政服务和支持。 二、任职要求：25-45周岁 相关专业毕业 义乌或东阳人，定居义乌也可 三、福利待遇：缴纳社保 包吃住 月休4天 四、工作时间：

一、工作内容：负责收集、整理、归档和维护患者的病历资料，并将患者的医疗信息准确录入电子系统；定期检查病历记录的完整性和准确性。 二、任职要求：有相关病案管理经验，熟悉电子系统的操作，退休人员优先。