长春二道区行政招聘

一、工作内容： 1、负责门诊营销体系的战略分析，战略定位、业务架构、运营模式、实施规划等方面的管理，协助院长推进医院营销战略落地； 2、根据门诊整体发展战略和市场发展预期目标，制订年度销售任务，并监督实施； 3、负责门诊运营及市场开发工作，针对运营数据分析，合理有效制定相关运营方案，对经营结果负责； 4、负责完善院内服务，就诊等流程体系标准化的建立并监督执行，提高客户满意度； 5、负责全院的市场运行等各项院内工作，并为董事长经营决策提供战略建议和业务支持； 6、主持日常各项经营管理工作。 二、任职要求： 1、具有丰富的医疗行业从业管理经验； 2、具备较强的市场营销策略分析，策划能力，落实院内销售运营管理工作，制订运营战略方案，并执行战略落地； 3、具有敏锐的市场洞察力，分析力，公关能力，具有解决突发事件的能力。 4、有良好的团队建设和领导能力，有强烈的事业心能够承受较大的工作能力。

档案管理 文字功底扎实 活动/会议组织 文书起草 负责日常公司接待客人及行政工作，考勤会议纪要等 需要办公软件的熟练运用，协助领导交代的任务，公司主要做陪诊服务行业，亲和力要强，沟通能力要足。对个人形象有一定要求，身高170，转正四千，五险一金，单双休，带薪休假，年终奖加绩效工资，公司配备食堂及各种补助.