职位描述： 岗位职责： 1、规划并落地医院商业保险服务体系，医院与商保机构的高效协作平台； 2、协助商保患者/商保公司理赔材料收集、核对商保客户基本信息、保险福利查询； 3、商保客户维护、理赔款对账，VIP陪诊与优化就诊流程； 4、商保中心客户管理，业务互动，定点医院、直付医院合作签订； 5、其他临时交办的各项任务。 岗位要求: 学历要求:本科及以上 专业要求:保险专业、市场营销、医学等相关专业 经验要求:保险行业，医疗行业商保工作经历满三年 有相关经验优先考虑。 条件优秀者薪资可面谈。 双休（有排班调休）、入职当月购买五险一金，餐补，交补、提供宿舍食堂，各类福利齐全。

1.协助分管院长搭建医院营销渠道，制定医院的整体市场方案并落地执行 2.组织制定外联部经济责任考核制度和考核工作实施细则，并定期考核督查，负责达成所辖医院经营目标完成； 3. 负责提供数据支持和专项研究报告，以支持医院做出重大决策，定期提交医院运营状况分析和前景预测报告； 4.关注同行业动向和趋势，评估重大政策或事件的影响，为医院战略调整提供建议； 5.在医院统一安排下，协助医院或有关部门开展与外界的业务和文化交流等活动，并承担联络安排、组织协调工作； 岗位要求： 1、医疗、管理等相关专业本科及以上学历； 2、有三年以上医疗行业运营管理经验，具有较强的判断、分析及解决问题能力，具备较强的协调能力； 3、熟悉医疗行业业态，具备较强的交际能力；

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一、工作内容： 二、任职要求：有相关工作经验优先 三、福利待遇：面议 四、工作时间： 人数：多名

一、职责： 1、负责体检科协调管理工作，掌握体检科运营情况，制订体检科年度总体工作计划和总结；　　 2、积极开拓市场，扩大市场份额，负责市场开拓和开展检后服务的各项工作； 3、负责体检任务的落实和体检医师的工作调配，体检科工作、优质运行； 4、负责体检质量管理，及时对体检质量完成情况进行监督检查； 5、对体检各环节进行指导，检查各项规章制度和技术操作常规的落实情况，防止差错事故发生； 6、组织业务学习、技术培训、继续教育等计划的实施； 7、负责检查体检运行情况的统计、报告工作，并定期做好分析。 二、任职要求： 1、临床医学或医学相关专业，本科及以上学历； 2、至少3年以上二级医院、独立体检科管理工作经验； 3、熟悉体检行业和健康服务市场，具有较强的计划决策、组织协调和统筹能力和市场运营能力； 4、思维清晰缜密，较强的社交公关、独立工作和沟通协调能力； 5、良好的服务意识和团队协作精神，有较强的执行能力，较强的承压能力。

1、新闻、中文、高级文秘等相关专业，大学本科以上学历； 2、熟悉医疗行业，有广告公司创意、文案相关工作经验者优先； 3、具有较强的文案写作能力，出色的文字组织能力，写作经验丰富，有丰富的提案经验； 4、熟悉市场推广、品牌策划、活动策划的整个流程； 5、拥有广告或策划经验，熟悉品牌与企业文化战略规划； 6、创意能力强、思维敏捷、善于沟通、具有良好的语言表达能力。

岗位职责 1、负责口腔门诊客户的开发； 2、收集潜在客户资料，了解和发掘客户需求及就诊意愿； 3、负责居民小区、学校等集体单位的市场义诊活动； 4、学习专业知识，定期收集区域市场信息； 职位资格 1、医学专业或有口腔专业知识的人员优先； 2、具有医院营销或销售经验的人员优先； 3、男女不限，性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、能吃苦耐劳，具有良好的客户服务意识；

1.根据医院的总体经营规划，制定诊所营销目标计划和实施措施，完成集团下达的各项任务； 2.制定营销规划方案，极拓展新的发展机会； 3.执行医院日常经营运作相关的制度体系、业务流程，公司业务有序开展； 4.利用集团渠道资源推进公司项目进度； 5.对客户、品牌、产品有深入的理解，提升客户服务满意度； 任职资格： 1、30-40岁，专科及以上学历，管理或医疗类相关专业； 2、5年以上民营医院经营院长或主任工作经验、精通医院经营管理业务并有项目开发和运营经验； 3、优秀的组织协调能力和执行能力； 4、具有较强的计划决策、组织、团队管理和协调能力。

1、具备3年以有医院工作经验的优先考虑。 2、要求本地人，男性优先考虑

1、中专以上学历； 2、有一年的销售经验，的应届毕业生也可考虑培养； 3、思维敏捷，有很强的策划能力和执行力； 4、表达能力强，善于公关与协调，文思敏捷流畅； 5、有医院营销工作经验者优先; 6、能组织市场营销活动的有效开展。