南宁江南区药师招聘

1年以上 具体面谈 1、药学专业大专及以上学历； 2、有工作经验，证件齐全； 3、具备较强的沟通和协调能力，责任心强，服从上级。

1、 严格执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。 2、 负责处方调配工作，严防差错事故发生；做好记录和每日报表、记录、单据保管工作。 3、 深入临床科室，了解用药情况，征求意见，不断改善药学服务 任职要求： 1、药学专业大专以上学历。 2、药士以上职称，需持执业药师证。 3、国家政策、市场动态、企业文化、绩效管理、相关法律法规知识、药学专业知识、医疗服务礼仪等。 4、良好的事业心、责任心和忠诚度，良好的职业操守。 5、具有独立审方和判定的能力，较为熟悉药事管理一般原则，具备一定的药事管理经验。

1、药学专业毕业，持有相关资格证 2、工作认真负责、服从管理、熟悉药品 3、熟悉区、市医保工作人员优先 4、工资 面议

一、工作内容： 1. 负责药品的配制、煎熬中药。制剂质量控制、处方审核和发药等工作，药品的质量和安全性。 2. 参与药品采购和供应管理，协助制定采购计划和供应策略，药品的及时供应。 3. 对病人的用药情况进行评估和跟踪，提供合理的用药建议和用药指导，用药的安全和有效性 4. 参与药品治疗领域的科研工作，开展药物研究和临床试验，为临床用药提供科学依据。 二、任职要求：中医药士，执业中药师 三、工作时间：早九晚六，午休两小时，有客户时要接待，单休。

岗位要求： 1、从事药店工作经验，有超市、百货、母婴销售经验； 2、品行优良，逻辑思维好，具有良好的组织沟通能力和领导管理能力； 3、具有团队合作精神，服从公司及上级领导的工作安排，服从调动； 4、待遇从优，特别者可放宽条件考虑。 福利待遇： 1、公司免费提供住宿； 2、完善的休假制度：享受法定节假日、婚假、年假、考试假等，享有加班费或补休； 3、帮员工购买五险； 4、丰富多彩的员工活动以及员工福利：结婚补贴、生日补贴、旅游补贴、节日补贴； 5、丰厚的季度奖、黄金商品加提奖等。 有意向者可直接投递简历或发简历到QQ邮箱：/httpalert（） 晋升空间：营业员-班长-店长-营运主管-营运经理-营运总监-总经理

工作职责与任务： 1、月、季度门店销售考核； 2、门店执行情况的落实和评估总结； 3、负责营销活动的管理； 4、每月完成单品营销目录； 5、开发新店的筹划； 5、完成上级提出目标。 任职资格： 1、药品营销等相关专业毕业，年龄25-40周岁； 2、了解新商品体系陈列、营销知识； 3、较强综合协调能力、语言表达能力、人际关系处理能力、逻辑思维能力、数据分析能力； 4、熟练使用办公软件、办公自动化设备； 5、具有1年以上大中型企业管理工作经验。

工作要求： 1、性格开朗，品行优良，逻辑思维好，具有良好的组织沟通能力和领导管理能力； 2、相关医药行业工作一年以上工作经验； 3、熟悉医药直营店管理流程，有相关团队领导工作经验； 4、具有团队合作精神，服从公司及上级领导的工作安排； 5、能服从本区域内调动； 6、有责任心； 7、待遇从优，特别者可放宽条件考虑； 福利待遇： 1、公司免费提供住宿； 2、完善的休假制度：享受法定节假日、婚假、年假、考试假等，享有加班费或补休； 3、帮员工购买五险； 4、丰富多彩的员工活动以及员工福利：结婚补贴、生日补贴、旅游补贴、节日补贴； 5、公司提供良好的发展空间及外出学习机会； 公司提供广大的晋升空间：店班长－区域主管－区域经理－营运总监

工作职责与任务： 1、月、季度营销考核方案的制定； 2、门店执行情况的落实和评估总结； 3、负责营销活动的管理； 4、每月完成单品营销目录； 5、开发新店的筹划； 5、完成上级提出目标。 任职资格： 1、药品营销等相关专业毕业，年龄25-40周岁； 2、了解门店管理流程； 3、较强综合协调能力、语言表达能力、人际关系处理能力、逻辑思维能力、数据分析能力； 4、熟练使用办公软件、办公自动化设备. 福利待遇： 1、公司免费提供住宿； 2、完善的休假制度：享受法定节假日、婚假、年假等，享有加班费或补休； 3、帮员工购买五险； 4、丰富多彩的员工活动以及员工福利：结婚补贴、生日补贴、旅游补贴、节日补贴； 5、丰厚的季度奖； 6、年薪8-12万。 晋升通道：区域主管--区域经理--营运总监 可直接发简历到我QQ邮箱： 李经理

任职要求： 1、性别不限，25-45岁，条件优秀者可放宽要求。 2、中专及以上学历，药学相关专业。 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳。 4、具有GSP上岗证者优先考虑。 5、有药品零售工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可。 需要有执业药师

一、工作内容： 二、任职要求：店长负责药店管理销售，招执业药师在岗 三、福利待遇： 四、工作时间：