无锡店长招聘
康强医疗人才网提供2025年1月无锡店长最新招聘,工资6-10K最多(占50%),招聘学历本科要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多无锡店长招聘就上康强医疗人才网惠山区1年以上初中
五险住房公积金包住绩效奖金
1-18
【【薪资待遇】
1、企业需要能吃苦耐劳的人。
2、企业尽可能让每位员工享受更高的收入。【花多少努力和做多少业务,最终决定多少收入】
3、底薪2500元,休息10天,每月超过176小时核算加班。
4、每月上满25天班,保底收入:8000元/月。
5、月收入:8500-18000元左右,综合月平均收入:10000元左右。
6、正常缴纳社保、公积金,享受岗位津贴,提供住宿。
7、享受节假日福利待遇、生日礼品。
8、实习期:
(1)培训10天,加上考试及见习时间,半个月后转正。
(2)培训期间提供食宿,并享受生活补贴,即实习期工资:2000元。(按天核算实习期工资)
(3)无锡以外的应聘人员,报销来时路费(高铁二等座或汽车费用)、报销1晚住宿费用(100元)和报销到门店见习报道的路费(拼车费用);无锡以内的应聘人员,报销来时路费和报销到门店见习报道的路费(拼车费用)
【招聘岗位】
药店营业员、药店店长、执业药师
【任职要求】
1、有半年及以上的相关工作经验。
2、有良好的语言表达能力与沟通能力,较强的耐心和责任心,为人品行端正,能吃苦耐劳,工作认真负责。
【工作地点】
无锡大市范围内(梁溪区、新吴区、惠山区、锡山区,经开区、滨湖区、江阴市、宜兴市、)
滨湖区·荣巷街道10年以上大专
五险绩效奖金
1-15
负责诊所运营管理,队伍建设,要求具有三年以上医疗行业管理经验,医学出身优先。
锡山区·东港镇2年以上中专
五险绩效奖金8小时工作制包住餐补
1-14
1、负责药品的入、出库及药品有效期管理
2、负责药房及药品库房的日常管理
3、负责处方审核与患者的咨询解答
4、严格执行配方、发药核对制度
5、完成上级领导安排的其他任务
梁溪区2年以上中专
五险住房公积金绩效奖金员工旅游包吃
11-14
岗位职责:
1、 负责门店的经营管理,完成上级下达的各项经营指标;
2、 制定门店的经营计划,督促员工贯彻执行经营计划;
3、 监督门店的商品进货验收、仓库管理、商品陈列、商品质量管理、商品损耗等有关作业;
4、 监督和审核门店的会计、收银作业;
5、 负责门店员工考勤、服务规范执行情况的监督与管理,对员工考核、晋升、降级和调动提出建议;
6、 组织员工培训,组织门店的促销活动;
7、 处理日常经营中出现的意外事件,解决员工之间的冲突;
8、 处理顾客投诉与意见。
任职资格:
1、具有2年以上药店管理工作经验,
2、持有执业药师证,药学相关专业优先;
3、大专以上学历,有医药行业管理经历者优先;
4、具有较强的沟通能力和服务意识,吃苦耐劳,有责任心。
外地人才可享有租房补贴!!!
滨湖区1年以上高中
10-14
一、工作内容:
二、任职要求:管理店内日常事务 销售、盘点、上货
三、福利待遇:
四、工作时间:
梁溪区·扬名街道1年以上不限
五险住房公积金带薪年假绩效奖金
10-8
店长
1、 负责门店的经营管理,完成上级下达的各项经营指标;
2、 制定门店的经营计划,督促员工贯彻执行经营计划;
3、 负责门店员工考勤、服务规范执行情况的监督与管理,对员工考核、晋升、降级和调动提出建议;
4、 处理日常经营中出现的突发事件。
任职资格:
1、具有1年以上药店管理工作经验,
2、大专以上学历,有医药行业管理经历者优先;
3、具有较强的沟通能力和服务意识,吃苦耐劳,有责任心。
4、 薪资5000-10000元
上班地址:无锡市区根据家庭地址就近安排
惠山区1年以上高中
8-31
一、工作内容:
二、任职要求:
1、会电脑基本操作,办公软件
2、协助店长运营,协助拓客
3、负责区域卫生
4、其他领导安排的工作
5、患者回访,邀约
三、福利待遇:
四、工作时间:
惠山区不限大专
8-31
职位详情
岗位职责:
1、负责诊所的日常行政管理工作,负责制定并执行诊所的业务工作计划;
2、负责完善诊所制度规章,控制风险;
3、组织诊所业务人员进行新技术的学习和培训,提升业务人员技能和医疗工作质量;
4、负责医用设备的维护与维修;
5、负责对接诊所关联机构,维护诊所的正常运营。
职位要求:
1、性格开朗,积极主动,大专以上学历;
2、医药、管理等相关专业毕业优先;
3、有健康管理工作经验、医药销售经验、保健行业相关工作经验等优先;
4、良好的沟通、协调和管理能力。
梁溪区·清名桥街道3年以上中专
五险
8-29
1、负责馆内整体运营管理,包括各项业绩指标的达成和体验馆形象维护;
2、配合公司的各项营销策略的实施,有一定的市场开拓能力;
3、妥善处理顾客投诉和服务工作中发送的突发事件;
4、负责馆内员工的招聘、管理及考核;
5、监督馆内卫生情况,负责保卫、防火等作业管理;
6、负责当地市场维护及客情梳理。
7、完成领导交代的其他工作。
任职资格:
1、大专以上学历;
2、3年以上店铺或卖场管理工作经验;
3、有较强的服务意识,沟通技巧及团队管理能力;
4、有药师资格证优先。
福利待遇:
1、薪资待遇:底薪+绩效奖金(年薪制)
2、购买社会保险,签订劳动合同
3、享受公司节假日福利
4、免费培训
梁溪区·清名桥街道2年以上不限
五险
8-29
工作地址:常州青果巷
工作时间:早10-晚10,
你能获得的:底薪+提成+奖金+全勤+节日福利+聚餐+社保+培训+各种活动
公司提供:超宽扩的上升空间,店员-店长-督导-销售经理-总经理
常州体验馆药师招聘要求:
1、负责药店的经营管理工作;
2、负责药店人员培训及管理工作;
3、管理货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项采购及销售统计工作;
4、熟悉质量管理,做好各项GSP记录;
5、负责来货验收、分区成列摆放、补货、退货、防损、卫生清洁等日常营业管理工作;
6、完成上级交办的其它任务。
常州体验馆店长招聘要求:学历,大专及以上;药学专业毕业者优先考虑。具有执业药师、执业中药师资格证书优先考虑;
职责:根据公司要求对店铺经营日常管理负责,包括店员招聘及考核,月绩效评定及销售指导,做好营业现场制度的执行工作,对于公司要求的相关制度及指令及时的落地执行,负责当地的市场维护及客情梳理。
薪资:月薪6000+,一经录用缴纳社保,享受节日福利,公司免费培训。
梁溪区·清名桥街道3年以上中专
五险
8-29
1、负责馆内整体运营管理,包括各项业绩指标的达成和体验馆形象维护;
2、配合公司的各项营销策略的实施,有一定的市场开拓能力;
3、妥善处理顾客投诉和服务工作中发送的突发事件;
4、负责馆内员工的招聘、管理及考核;
5、监督馆内卫生情况,负责保卫、防火等作业管理;
6、负责当地市场维护及客情梳理。
7、完成领导交代的其他工作。
任职资格:
1、大专以上学历;
2、3年以上店铺或卖场管理工作经验;
3、有较强的服务意识,沟通技巧及团队管理能力;
4、有药师资格证优先。
福利待遇:
1、薪资待遇:底薪+绩效奖金(年薪制)
2、购买社会保险,签订劳动合同
3、享受公司节假日福利
4、免费培训
梁溪区·清名桥街道不限不限
五险
8-29
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、高中以上学历;
2、有相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳
梁溪区·清名桥街道不限大专
五险
8-29
1、负责馆内整体运营管理,包括各项业绩指标的达成和体验馆形象维护;
2、配合公司的各项营销策略的实施,有一定的市场开拓能力;
3、妥善处理顾客投诉和服务工作中发送的突发事件;
4、负责馆内员工的招聘、管理及考核;
5、监督馆内卫生情况,负责保卫、防火等作业管理;
6、负责当地市场维护及客情梳理。
7、完成领导交代的其他工作。
任职资格:
1、大专以上学历;
2、3年以上店铺或卖场管理工作经验;
3、有较强的服务意识,沟通技巧及团队管理能力;
4、有药师资格证优先。
福利待遇:
1、薪资待遇:底薪+绩效奖金(年薪制)
2、购买社会保险,签订劳动合同
3、享受公司节假日福利
4、免费培训
工作地点:常熟塔弄
梁溪区·清名桥街道不限不限
五险
8-29
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、高中以上学历;
2、有相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳
4、女性优先
梁溪区·清名桥街道3年以上大专
五险
8-29
底薪+提成+奖金+全勤+节日福利+聚餐+社保+培训+各种活动
公司提供:超宽扩的上升空间
工作地点:泰州老街
体验馆主营:药妆、日化等
体验馆店长招聘要求:学历,大专及以上;有药师、执业药师证者优先考虑!
职责:根据公司要求对店铺经营日常管理负责,包括店员招聘及考核,月绩效评定及销售指导,做好营业现场制度的执行工作,对于公司要求的相关制度及指令及时的落地执行,负责当地的市场维护及客情梳理。
薪资:月薪6000+,一经录用缴纳社保,享受节日福利,公司免费培训。
梁溪区1年以上高中
五险
8-22
任职要求:一年以上药店管理经验,1.要求23-40岁之间,大专以上学历,药学相关经验。2.熟悉药店经营管理流程,熟练操作计算机,具有一定的数据分析能力,负责店内员工的日常管理工作。3.负责门店月度、季度、年度的销售计划,并督导落实。4.为顾客营造热情、礼貌、舒适、整洁便利的购物环境。6.有连锁药店或药店管理工作经验优先。
待遇面议。某些地区的门店可以提供住宿
宜兴市·张渚镇3年以上大专
5-23
岗位职责:
1、主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务;
3、做好门店各个部门的分工管理工作;
4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6、掌握门店各种设备的维护保养知识;
7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
9、负责对员工的培训教育。
任职资格:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
5、年龄35岁以下。
新吴区·新安街道不限不限
4-7
从业经历5年以上,大专学历,工资待遇面谈
新吴区·新安街道中专
4-7
具有吃苦耐劳,勤奋好学精神,五官端正,口齿伶俐,岗位,任职,待遇,工作时间,放假时间,面议
惠山区1年以上高中
3-6
一、职位描述:店内接待顾客,接受用药咨询,为顾客提供专业、优质服务;负责用药推荐,购药开单等工作;记录药品及医疗器械的报货、收货、验收、储存、陈列等环节工作。
二、任职要求:
三、福利待遇:
四、工作时间: