常州店长招聘

康强医疗人才网提供2025年1月常州店长最新招聘,工资4-6K最多(占60%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多常州店长招聘就上康强医疗人才网

店长

6K~10K
武进区1年以上大专
包住
1-30
店长若干名,薪资待遇面谈13813581308邵晓慧 具有强烈的责任感和严谨认真的工作态度; 具有较强的学习意识,自主提高个人专业素质和能力。
武进区1年以上大专
包住
1-30
有意者可先在线投简历,再电话预约 具有强烈的责任感和严谨认真的工作态度; 具有较强的学习意识,自主提高个人专业素质和能力。

店长

4K~8K
新北区·春江镇3年以上初中
五险绩效奖金周末双休8小时工作制
1-30
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

店长

5K~12K
钟楼区1年以上中专
包吃包住员工旅游五险绩效奖金
1-30
执行能力强,能充分团队合作精神,积极主动完成公司总部下达的各项管理制度!对药品熟悉!对电脑操作系统熟练!有好的平台期待您的到来!

店长

5K~8K
武进区·武进经济开发3年以上大专
五险绩效奖金定期体检
1-25
一、工作内容:有管理经验 二、任职要求:服务态度要好 三、福利待遇:详细面谈 四、工作时间:正常上下班时间
钟楼区·五星街道1年以上大专
五险
12-23
1、负责中医馆日常运营活动管理; 2、负责员工培训,绩效考核等工作; 3、定期开展线上线下活动,提高用户的活跃度和黏性; 4、对用户生命周期进行管理,达成用户增长目标; 5、与其他部门保持良好沟通与协作,并能推动多部门活动落地,效果最优; 6、完成上级领导临时交办的其他任务。 任职要求 1、教育背景:专科及以上学历; 2、经验:有大健康行业相关工作经验优先。

店长

5K~8K
溧阳市·昆仑街道1年以上中专
五险
12-21
岗位职责: 店长应具备的基本素质 1、能够充分了解药店的经营现状、品种类型、服务水平,以及本分店未来发展方向等情况。 2、能够了解行业的常用术语和管理的基本知知识和技能,如药品的毛利率、动销率、动销周期、pop等一些管理上的术语和知识。 3、能够了解一般的药品知识。店长要掌握经营药品的名称、规格、价格、特征、产地、品牌、制造流程、原料、使用方法及储存方法等。 4、能够凊楚掌握竟争对手的情況,掌握药店服务信息反馈的分析和总结。药店店长应随时留意竞争对手的举动和经营状态,如销售额、市场活动、价格变动、新品上市、人员变动等。 5、能够明确自己的工作职责与工作规范。 6、能够了解顾客特性与其购买心理必须对销售工作有一个新的认识,不能仅停留在狭义的传统观念里,应该努力学习并灵活运用接待顾客时的基本用语、应对技巧及处理顾客抱怨方法等,并将经验积累传授给店助或柜组长或店员,以提高药店整体水平。

Y营业员(接收应届生)

4K~6K
武进区不限中专
五险绩效奖金
10-28
工作地点:武进经发区绿杨路绿地香奈 工作时间:7.5小时 要求: 人品端正,身体健康,有相关行业工业经验或者让教育背景优先 面试时请携带相关复印件。 转正后缴纳社保

药店店长

6K~11K
钟楼区1年以上大专
10-17
岗位职责: 1. 负责药店的日常管理和运营,保药店的正常运营和销售业绩的稳定增长; 2. 负责制定药店的销售计划和营销策略,提高药店的知名度和市场占有率; 3. 负责管理药店的库存和进货,保药品的质量和安全; 4. 负责招聘、培训和管理药店员工,保员工的工作效率和工作质量; 5. 负责处理药店的客户投诉和售后服务,提高客户满意度和忠诚度。

店长

4K~6K
武进区·湖塘镇不限大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金
10-16
岗位职责: 1、主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行总部下达的各项任务; 3、做好门店各个部门的分工管理工作; 4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养知识; 7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 9、负责对员工的培训教育。 任职资格: 1、大专及以上学历,年龄在42岁以内; 2、2年以上零售业管理工作经验、药店管理经验,具有较强的店务管理经验; 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行; 4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力; 5、药学专业优先; 6、执业中药师优先。

店长

5K~10K
天宁区·茶山街道1年以上大专
12-28
薪资具体面议 1、大专以上学历,药学或相关专业优先; 2、具有工作经验者优先; 3、有较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力; 4、具有良好的个人信誉及职业操守; 5、具备良好的组织协调能力、团队合作观念、策划及谈判、敏锐的市场反应能力。

店长

面议
天宁区·茶山街道不限大专
12-28
一、工作内容: 二、任职要求:具有较好的沟通能力,对工作认真负责,具有独立管理药店的经验和能力,要有药师证,想挑战高薪的来 三、福利待遇: 四、工作时间:
天宁区·郑陆镇3年以上大专
12-11
岗位职责: 1、主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行总部下达的各项任务; 3、做好门店各个部门的分工管理工作; 4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养知识; 7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 9、负责对员工的培训教育。 任职资格: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验; 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行; 4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力; 5、年龄35岁以下。

店长

10K~15K
钟楼区3年以上大专
10-18
职位详情 1、负责店面运营管理! 2、带领团队完成公司下达的目标任务! 3、以身作则,善于沟通,及时发现和解决各种突发事件!
武进区1年以上中专
8-1
职位详情 1.岗位职责(店长) 负责药店管理工作,包括但不限于销售管理、商品管理、人员管理、GSP管理等; 2.任职资格 (1)具有药店店长岗位半年以上工作经验,善于沟通,吃苦耐劳,有工作规划; (2)乐于合作,有良好的服务意识; (3)有较强的管理意识与技巧,目标感强,热情有冲劲; (4)药学或市场营销等相关专业、药师、中药师优先录用; 工作地点 常州武进区荣德大药房华东路与建遥线32米

店长(接收应届生)

4K~9K
新北区不限中专
8-1
职位详情 1.岗位职责(店长) 负责药店管理工作,包括但不限于销售管理、商品管理、人员管理、GSP管理等; 2.任职资格 (1)具有药店店长岗位半年以上工作经验,善于沟通,吃苦耐劳,有工作规划; (2)乐于合作,有良好的服务意识; (3)有较强的管理意识与技巧,目标感强,热情有冲劲; (4)药学或市场营销等相关专业、药师、中药师优先录用.

店长

4K~6K
武进区·城关街道不限不限
五险住房公积金包住绩效奖金员工旅游
11-28
1、大专以上学历,药学或相关专业优先,有执业药师证;  2、具有药品销售或连锁药店经营管理工作经验者优先;  3、有较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;  4、具有良好的个人信誉及职业操守;  5、具备良好的组织协调能力、团队合作观念、策划及谈判、敏锐的市场反应能力;

店长

3K~8K
钟楼区不限中专
5-7
月休四天交五险,熟手优先工资面议

店长

面议
钟楼区3年以上不限
2-3
负责药品的调剂、发放及药物咨询工作

店长

4K~6K
武进区不限不限
12-29
1、大专以上学历,药学或相关专业优先,有执业药师证;  2、具有药品销售或连锁药店经营管理工作经验者优先;  3、有较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;  4、具有良好的个人信誉及职业操守;  5、具备良好的组织协调能力、团队合作观念、策划及谈判、敏锐的市场反应能力;

12345600

常州店长招聘最新投递

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  • 常州店长招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 50% 大专 50%
    常州店长招聘需要什么学历?学历不限占50%,大专占50%

    经验要求分析

    不限经验 35% 1-3年 65%
    常州店长招聘需要什么经验?经验不限占35%,1-3年占65%

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