通辽泽强大药房连锁有限责任公司泽强一三九药店
科尔沁区1年以上大专
4-24
岗位职责: 1、负责所管辖范围城市公司各商圈人员配置工作; 2、负责员工关系管理,入离调转手续的办理、人事系统维护,劳动风险谈判,处理员工纠纷; 3、负责本区域人才梯队建设及企业文化相关工作; 4、执行部门各类规章制度的实施及其他临时性工作; 职位要求: 1、年龄在25-38岁之间,男女不限; 2、大专及以上学历,法律相关专业优先; 3、具有良好的沟通协调能力、组织管理能力; 4、工作认真、负责,执行力强,抗压能力强; 5、熟悉法律法规,处理过员工劳动纠纷.
通辽泽强大药房连锁有限责任公司泽强一三九药店
科尔沁区1年以上大专
4-24
工作内容: 1、负责执行公司的招聘计划,确保招聘流程的高效和有效; 2、通过各种渠道进行人才搜索和筛选,组织和协调面试; 3、参与招聘活动,如职业博览会,以及建立和维护人才库。 岗位要求: 1、具备良好的沟通和协调能力; 2、能够独立完成招聘任务,具有较强的执行力; 3、对招聘流程有深刻理解,能够提出创新性的招聘方法。
通辽泽强大药房连锁有限责任公司泽强一三九药店
科尔沁区5年以上本科
4-24
工作内容: 1、负责泽强大药房人力资源管理工作,包括但不限于招聘、培训、绩效管理及员工关系维护; 2、制定和执行人力资源政策和程序,确保公司人力资源的有效配置和利用; 3、参与人力资源规划,为公司提供人才战略和发展建议。 岗位要求: 1、具备人力资源管理相关知识和实践经验; 2、能够独立处理和解决人力资源相关问题; 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神。
通辽泽强大药房连锁有限责任公司泽强一三九药店
科尔沁区5年以上本科
4-24
岗位职责: 1、协助总经理处理日常行政事务,如文件整理、会议安排、行程规划等; 2、负责做好公司重要来宾的接待工作,协助处理相关的商务接洽工作; 3、必须严格遵守公司规章制度,保守公司机密; 4、安全驾驶公司车辆,确保领导或重要客户安全、准时到达目的地等。 任职要求 1、具备统招大专以上学历; 2、具备良好的职业道德和服务意识,具备较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力; 3、举止大方,性格开朗,良好的团队协作精神,能承受工作压力,有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力; 4、精通Excel,如:函数、公式、透视; 5、自带笔记本电脑办公; 6、有管理经验优先。

会计

3K~6K
通辽利群大药房连锁有限责任公司
科尔沁区3年以上大专
5-27
负责辖区内的门店税务申报、帐务处理,会计资料保管、发票管理、往来账目等相关工作 职位要求:大专以上学历,会计专业,25-40岁,初级以上职称证,3-5年工作经验 工作时间:正常班+周休一天 公司福利:六险+旅游+节日福利

12345600

通辽行政-后勤-人事-财务招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

大专 60% 本科 40%
通辽行政-后勤-人事-财务招聘需要什么学历?大专占60%,本科占40%

经验要求分析

1-3年 60% 4-6年 40%
通辽行政-后勤-人事-财务招聘需要什么经验?1-3年占60%,4-6年占40%

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