石家庄裕华区行政-后勤-人事-文员-财务-客服招聘

康强医疗人才网提供2025年2月石家庄裕华区行政-后勤-人事-文员-财务-客服最新招聘,工资4-6K最多(占36%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多石家庄裕华区行政-后勤-人事-文员-财务-客服招聘就上康强医疗人才网

总裁秘书(接收应届生)

4K~8K
裕华区·沙子口街道不限本科
五险带薪年假年终分红绩效奖金
5-25
岗位职责: 1、负责总裁的日程安排,重要会议、会客及活动的预报并做好各项协调准备工作; 2、处理总裁日常工作文件和公函的收发、送审、整理、归档等工作; 3、负责传达总裁的指示和意见,并督促、落实由总裁交办工作的完成情况; 4、协助对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系; 5、负责组织撰写或校对以公司名义上报外发的综合性的文字材料; 6、协助总裁维护和跟踪公司重要客户和长期合作伙伴关系,做好定期联络; 7、负责对外联络,媒体接待,做好公司会议纪要,备忘录及其它文件的整理; 8、协助总裁对接政府部门、专业机构、合作单位、商务客户的联络沟通,处理好商务随行各项工作; 9、完成总裁交办的其他工作的督办、协调及落实任务。 任职要求: 1.本科以上学历,硕士、有海外留学背景优先; 2.医学、药学或生物专业优先,担任过大型企业、集团高管的秘书工作优先考虑; 3.良好的中英文读写能力,英语口语佳; 4.熟练操作各类办公自动化软件,如Word, Excel, PowerPoint; 5.具备扎实的文字功底,较高的职业素养和保密意识; 6.熟悉商务礼仪,具有良好的沟通协调能力,能灵活处理各种突发事件,口齿伶俐,会察言观色,思维敏捷; 7.具备良好的文化修养,举止得体,具有较强的领悟能力、公共关系管理能力; 8.条件的应届毕业生也可作为候选人。
裕华区1年以上大专
3-9
1、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品、礼品)的管理工作,包括购买、清点、维护、登记等; 2、公司办公费用的管理:及时缴纳公司办公室各个房间的水费、电费及物业费、网费、办公用品购买费用等; 3、会议邀请函,名片,彩页,易拉宝制作等以及跟厂家申请彩页、培训资料等; 4、协助各部门做好节假日期间工作安排,包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作; 5、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达以及其他临时性工作;
裕华区不限大专
五险住房公积金
12-8
全日制大专及以上学历,医药相关专业为佳,有心血管领域经验和开发资源优先考虑 语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力;
裕华区不限硕士
五险住房公积金定期体检
10-19
1、 负责研发项目专利检索与分析,协助专利布局,提高专利水平。 2、 掌握专利相关政策法规,研究专利策略,减缩授权时间。 3、 对接研发部门,完成专利申请资料及专利评审与答复,全流程跟进专利申请与授权。 4、 建立和更新产品专利档案,定期维护专利,保障产权有效。 职位要求: 1、药学、生物等相关专业硕士学历;具有专利事务经验者可接受本科及以上学历; 2、具有专利相关政策分析能力;具有较强的读、写能力,逻辑分析能力强; 3、具有良好的沟通协调能力; 4、具有严谨认真工作态度,心思细腻。
裕华区2年以上本科
五险住房公积金定期体检
10-19
1、了解并熟悉所支持部门的业务战略和团队运营情况,协助上级有效推动各项人力资源政策或流程在各部门落地。 2、根据人才配置规划,参与制定招聘整体计划,及时沟通,制定合理有效的招聘实施策略。 3、重点分析、选择、维护各类招聘渠道,高校合作关系的洽谈与维护,校园招聘项目的策划与实施,同行业人才市场动态跟踪和收集。 4、加强对招聘管理工具的开发、提升与运用,完善面试流程、题目与测评工具,不断提高面试效率。对招聘数据进行整合、分析、评估,并及时反馈。 5、不断完善公司招聘管理体系,负责招聘全过程管理,招聘工作有序推进,满足用人部门人才需求。 6、其他人事相关和上级临时安排的工作。 任职要求: 1、学历及专业:统招本科及以上学历。药学、生物类相关专业或人力资源管理、企业管理相关专业。 2、工作经验:2年以上招聘经验,1年以上招聘主管经验,有生物制药行业招聘工作经验者优先。 3、专业知识:精通社会招聘及校园招聘,掌握各类招聘渠道及人力资源常用各类管理工具。 4、形象好,气质佳,招聘实施经验丰富,并拥有广泛的人脉资源者优先。 5、熟悉各类招聘面试技巧与方法,有志于在招聘领域深耕细作,成为专家。 6、良好的职业素养,良好的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力。有亲和力,较强的责任感与敬业精神。
裕华区不限不限
五险住房公积金定期体检
10-19
1、熟练掌握并准确传递公司产品信息; 2、熟悉且能够讲解公司技术特点、发展过程与方向、相关行业的未来发展趋势; 3、主动了解生命科学、生物医学、临床医学等相关专业周边专业知识; 4、定期搜索信息,对数据和信息敏感,善于分析,能够快速形成逻辑并展开沟通; 5、按对口部门要求,独立撰写申报文件; 6、具备目标意识和客户意识,通过内外部客户沟通,能独立完成既定目标。 职位要求: 1、熟练WORD文字处理、PPT优化、思维导图等日常软件; 2、表达能力强,有亲和力,能够进行口头和书面的切换; 3、对于生物类专业术语能适应,通过英语四级或以上; 4、拥有健康管理师、心理咨询师、人力资源管理师、教师等任意一种资质证书优先。
裕华区2年以上本科
五险住房公积金定期体检
10-19
1、负责审阅公司内外合同、法律文件,处理合同、纠纷等运营相关的各类内部法律文件,包括重大决议、规章、合同及其他重要文件,监督合同履行; 2、参业务部门的经营活动提供法律咨询、意见和建议; 4、协助与公司业务项目调研、谈判,起草谈判纲要及合作合同,提出法律意见,处理相关法律事务; 3、为法务总监制定法律事务规章制度、工作计划; 5、负责公司各类相关法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁活动; 6、负责公司各类法律文件档案的整理以及存档。 职位要求: 1、本科及以上学历、法学专业,2-3年工作经验; 2、熟练掌握各项相关法律知识,熟悉行业的业务运行情况; 3、能熟练使用Office等办公软件; 4、具有较强的沟通能力及工作主动性; 5、通过司法考试者优先。

医学主管

15K~25K
裕华区3年以上本科
五险住房公积金定期体检
10-19
主要负责上市前临床试验研究医学相关工作; 主要负责临床试验方案设计,撰写,医学情报整理; 职位职责: 1. 协助医学部同事按照SOP及GCP的要求进行临床试验相关的行政支持工作,包括临床试验相关文档的准备、归类、整理及存档工作,以及配合注册部门完成医学文件的撰写 2. 协助直线经理或部门同事做好相关PPT的准备及整理工作 3. 协助直线经理处理医学部日常事务。 4. 为项目团队提供医学支持 5. 支持和完善临床研究方案的设计,撰写临床研究报告。 6. 协助直线经理完成领域内**医学信息和文献的整理和总结工作 7. 协助和可能参与对研究方案、研究者手册(IB)、和/或病例报告表(CRF)、临床研究总结报告及其他研究文件进行医学审查。 完成直线经理分配的其它任务,协助并配合其他部门的协调工作。 职位要求: 1. 生物学,临床医学、基础医学、药学、公共卫生、医学英语、医学信息学等相关专业本科及以上学历,硕士及博士研究生优先 2. 0-3年临床医学或生物医药相关工作经验 3. 了解临床试验相关的法规,熟悉临床试验的流程 4. 有较强的中英文文献查阅、文字书写和资料整理能力 5. 有较强的人际沟通和团队协调能力 6. 熟练应用Office办公软件和医学数据库 7. 做事认真负责、积极主动,学习能力强

出纳(接收应届生)

2K~4K
裕华区不限大专
五险住房公积金
8-2
1、日常出入库登记。 2、银行账目及日常费用管理。 3、销售回款、应收、应付。 4、公司员工工资计算。 5、领导交办的其他临时性工作。
裕华区不限大专
五险住房公积金
8-2
1.接受业务员所报计划,按计划开销售单据。 2.更新客户资质。 3.准备药品所需的药检,资质等。 4.领导交办的其他工作。 职位要求:性别,女。专业:医学、药学、化学、生物工程等相关专业。
裕华区不限不限
五险住房公积金
4-30
1、负责产品上市前后临床试验,参与制订并审核临床研究方案,整合、建设临床研究工作流程与规范。 2、协助医学经理完成相关伦理材料的撰写、提交和审核。 3、依据产品临床试验管理规范,负责跟踪临床试验,控制试验进度,试验过程所有资料的质量及保密性。 4、检索、研读、整理、翻译国内外临床研究文献,了解学科进展,挖掘产品治疗潜力。 5、结合产品需求,制作多样医学推广工具。 6、对销售及公司业务人员进行医学知识培训。 7、评估产品生命周期,协助医学经理制定年度医学策略。 8、根据公司产品的需要,负责建立、联络KOL,维护与医院、研究所的良好合作关系。 9、为市场部、销售及其他业务部门提供医学学术支持。 10、完成医学经理分配的其他工作。

12345600

河北各地行政-后勤-人事-文员-财务-客服招聘

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    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 18% 大专 36% 本科 36% 硕士 9%
    石家庄裕华区行政-后勤-人事-文员-财务-客服招聘需要什么学历?学历不限占18%,大专占36%,本科占36%,硕士占9%

    经验要求分析

    不限经验 64% 1-3年 36%
    石家庄裕华区行政-后勤-人事-文员-财务-客服招聘需要什么经验?经验不限占64%,1-3年占36%

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