杭州药师-药店营业员招聘

岗位职责： 1、负责药品部门的营运、管理工作； 2、负责药品的调剂、发放及药物咨询工作， 3、按照《gsp》标准及制度要求进行报表和文件管理。 任职资格： 1、中专或以上学历； 2、持执业药师职称证。 3、工作积极主动，具有高度的责任感、敬业精神和团队合作精神。

岗位职责： 1、组织开展医疗机构的年检和校验工作；医疗机构医护人员资质管理； 2、制定、检查和监督各科室规章制度的贯彻和落实； 3、负责协调处理医疗举报、投诉、纠纷和事故； 4、负责院内医疗质量和安全管理； 5、负责对接上级部门检查，承办院领导交办的其他工作。 任职要求： 1、大专以上学历，公共卫生、统计、医疗、药学等专业优先； 2、3年以上同岗位工作经验；有一定的医疗、药品、耗品业务管理流程经验，有医美医务经验者优先考虑； 3、熟悉国家医疗管理法律法规； 4、良好的职业道德、沟通协调能力和服务意识。 福利待遇：做五休二（排班休），提供餐补，入职缴纳五险一金

岗位职责： 1 认真贯彻、执行“药品管理法”及相关法律法规和规定， 临床用药的安全、经济、有效； 2 督促和检查麻.精.贵重药品的使用，管理。做好药品不良反应工作； 3 尽量协调好药房日常工作，使得药房工作人员可以及时供应药品； 4 加强业务学习，提高自身的业务素质 ，并带领药剂科整体工作 人员提高业务素质； 5 负责监督好我院特药管理工作，使得“麻醉、 精神、毒性”特殊药品严格按有关规定执行； 6 每季度进行的药房盘点工作，要做好盘点前的准备工作，带领本科人员做好盘点工作； 7 定期分配药房货柜，监督好各药房货柜负责人的日常工作，使得药房货柜可以保持干净、整洁，同时做好药品有效期的管理工作； 8 监督并协助药房人员做好药品领用管理和正确使用药品，以药物的安全有效； 9 监督工作人员执行好规章制度； 10 在院领导的指导下做好药品咨询工作，采取“带教式”方式， 使得药房工作人员也可以独立做好药品咨询工作； 11 及时更换药效期一品表； 12 对于每周例行的排班，严格按照排班制度进行排班； 13 上级安排的其他事项。 任职资格： 1 年龄 30-50岁； 2 药学专业 专科以上； 3 能掌握药学各部门标准操作规程及系统操作； 4 具有三级以上医院工作经验5年以上，两年以上药房主管经历； 5 有中级以上职称。

一、工作内容： 1、会财务数据报表制作，基本的数据财务分析能力，有一定的管理协调，解决事物的能力，爱学，肯吃苦，主动积极性，执行力强，有目标上进。 2、负责单位库房管理、医疗部耗材采购、单位进销存的管理、消防安全管理、综合维修、后勤各项事务，配合其他部门完成相关工作、完成领导交办的其他工作，协助后勤主管完成各项事物。 3.负责口腔机构的药品管理，包括药品的申购、入库、存储、出库等环节。 4.确保所有药品按照相关法规和标准进行管理包括但不限于药品质量、安全性、有效性。 5.定期进行药品盘点，及时更新库存信息，保证。药品信息的准确性。 6.医院药房做过的，对整个管理流程熟悉的优先考虑。 二、任职要求：大专以上学历，有相关工作经验，有良好的沟通能力、亲和力、电脑相关操作熟练，做事认真负责、细心、吃苦耐劳。 三、福利待遇：缴纳五险，可提供住宿，餐补房补，下午茶等等。 四、工作时间：8.30-17.30做六休一按排班，单休

药师（2名） 教育背景：大专及以上学历，药学、中药学或相关专业（化学、医学、生物学等） 专业技能：必须取得初级或执业药师资格证，具有处方审核药品调剂能力 工作经验：2年以上门诊药房工作经验 沟通与团队合作：要求应聘者具有良好的沟通能力，能够与患者、家属及团队成员有效沟通，具备团队协作能力，在多学科团队中发挥作用，提高诊疗效果 行业知识与法规：要求应聘者关注行业发展动态，熟悉相关法律法规 福利待遇：薪资范围4-6K/月，单位提供五险、餐补、进修机会、提供宿舍等。

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间： 要求懂杭州医保，做事不拖拉，认真负责，不搬弄是非一律，人品好优先，有不良嗜好勿扰！

一、工作内容：药剂师，懂医保，医保专员 二、任职要求：药剂师，懂医保，医保专员 三、福利待遇：面议 四、工作时间：早八晚五

一、工作内容：药剂 二、任职要求：有经验 三、福利待遇：可面议 有意向者科电话联系

有卫生系统颁发承认的药师资格证，熟练掌握药理的基本作用和合理使用，工作责任心强，服务态度好，团队合作精神强。

一、工作内容：管理药房、收费等相关药房管理工作、台账管理登记保管 二、任职要求：有药剂师证，相关工作经验优先 三、福利待遇：工资福利待遇具体面议 四、工作时间：长白班，8点至下午4点 人数：1名