1.在科主任、上级药师的指导下进行工作； 2.参加药品调配、制剂、药检等日常业务工作，负责药品的请领、保管、采购、报销、登记及统计工作； 4.做好药品管理工作，负责药品的使用、管理，发现问题及时处理，及时向上级报告； 5.检查毒、麻、精神药品、贵重药品和其他药品的使用、管理情况，发现问题及时处理； 6.了解药物使用的不良反应并做好监测、记录、上报工作； 7.负责药品制剂的检验和药检仪器的使用、保养。

详情面谈 1、药学专业大专及以上学历； 2、药师或以上职称； 3、有工作经验； 4、具备较强的沟通和协调能力，责任心强，服从上级。 5、持有执业药师资格证

工作内容： 1.负责门店药品质量监督和管理，全过程持续符合药品 GSP 标准。 2.负责店员药品和医疗器械专业知识的提升与培训，及用药指导负责店员每月的培训建档以及监测店员的健康证是否到期，及时提醒店员体检。 3.及时更新店里人员流动的档案，对 《药品经营许可证》 《医疗器械经营许可证》 的有效期进行监测，换证提前六个月以上向公司汇报并跟进，确保新证下来时不影响日常开门营业。 4.负责日常监督药品的入库验收，上架储存,销售等各个环节，确保药品质量。协助配合药品监督管理局或市场监督管理局的各项检查。 5.对客户的质量投诉进行调查，评估和解决。积极配合下发的药品召回，对召回药品进行跟踪确认。 6.负责日常药品储存环境温湿度的记录及监测，对于超温超湿进行干预调整，直到温湿度处于正常范围负责每月月末的温湿度记录的汇总及上报，对温湿度记录仪进行清零等。 7.负责每月药品效期养护，对近效期药品实施“近效期药品先出”以及近效期药品的折扣申请，尽可能减少药品因超过有限期所致的损失。 任职要求： 1.有药师或执业药师证书，药学或医学相关专业。 2.熟悉药店GSP管理流程，有相关岗位工作经验。 3.具有较强的销售能力和服务意识，责任心强。 4.年龄25-55周岁，身体健康。 福利待遇： 6000-10000/月。 工作时间： 7：30-22：00 做一休一。

遵守医院规章制度，有团队合作精神，服从领导安排，有专业技术能力，持药师证件者优先

1.大专以上学历，医学、药学等相关专业； 2.具有执业药师证； 3.具有较强的沟通能力和协调能力，良好的团队精神。

（1）遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法犯罪记录； （2）品行端正，具备良好的职业道德，愿意履行聘用人员义务； （3）性格开朗外向，容貌端正，有团队精神，具有良好的服务意识和沟通协调能力。 （4）有西药药士、药师证。

要求在杭州医保药店销售一年以上经验，对杭州医保熟悉，销售能力强，五官标致。有初级药师证。工作地点西湖区三墩镇

一、岗位职责： 1、药店执业药师（驻店上班，退休也可接受），医药相关专业毕业, 2、有良好的沟通能力及服务技巧，吃苦耐劳,具有团队精神； 3、有药房经验者优先。 二、工作内容： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

职位概述： 作为药师/收银员，主要负责药品的配发、顾客咨询和收银工作，保障药店的正常运营。 主要职责： 1.?药品配发与管理 - 按处方准确配发药品，保障药品名称、剂量、用法正确。 - 维护药品库存，进行定期盘点与补货。 2.?顾客服务与咨询 - 为顾客提供专业的药品咨询服务，解答用药疑问。 - 提供药品使用指导和相关建议。 3.?收银操作与财务管理 - 负责药店的收银工作，包括款项收取、找零和发票开具。 - 管理现金、电子支付及其他支付方式的结算。 4.?合规与质量保障 - 遵守药品管理法规，保障药品质量与安全。 - 协助进行药品有效期管理和退货处理。 5.?团队协作与沟通 - 与同事紧密合作，共同完成药店的工作任务。 - 及时向上级汇报工作中遇到的问题或异常情况。 任职要求： 1.?[相关学历/证书]，药师初级以上。 2.?具备良好的沟通能力和服务意识，热情、耐心对待顾客。 3.?熟悉药品知识和相关法规，有药师资格证。 4.?具备一定的计算机操作能力，能够熟悉使用收银系统。 5.?工作细心、认真，有责任心和团队合作精神。 福利待遇： 1.?薪酬和绩效奖金。 2.?职业发展机会。 3.?节日惊喜福利，带薪年假。 4.可提供住宿。 5.?五险等福利待遇。 6.［工作时间］8：30-22：00，做一休一。