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池州百信医院招聘

21-100人民营

单位简介

完善的社会保障：医院实行具有竞争力的绩效薪酬体系，缴纳社会保险。

系统的培训体系：为新进员工规范化在岗培训，指导执业资格考试。

优厚的进修政策：医院根据需要安排相关科室的医生参加上级医院专科培训、进修、学习。

透明的晋升机制：享有与公立医院同等的职称晋升机会。


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