泰兴市人民医院

1934年 2001-5000人 公立医院+附属医院 (三甲)

10人

 692

2024.4.1-2024.4.15

已结束

产科、急诊科、麻醉科、重症医学科、烧伤整形科、医学心理科、病理科、营养科、影像科
全职
本科起
招聘要求

泰兴市人民医院2024年公开招聘备案制卫生专业技术人员公告

为进一步加强医院人才队伍建设,2024年泰兴市人民医院面向社会公开招聘备案制卫生专业技术人员10名。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定,现将有关事项公告如下:

一、单位简介

泰兴市人民医院(三级甲等综合医院,网址:http://www.jstxry.com)始建于1934年,是国家住院医师规范化培训基地,是扬州大学临床医学院和附属医院、蚌埠医科大学、徐州医科大学、南京医科大学康达学院临床学院以及南京医科大学、江苏大学等院校的教学医院。全院编制床位1600张,设37个病区。在职高级职称671人,硕士313名,博士51名,硕士生导师33名。2023年全年诊疗人次106.2万,出院6.47万人次,出院病人手术量2.69万台次。医院有5个省级临床重点专科(妇科、普外科、肿瘤科、肾内科、胸外科)、4个泰州市重点学科和33个泰州市临床重点专科。

二、报考条件见职位信息栏

1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;

2.热爱医疗卫生事业,遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公;

3.适应岗位要求的身体条件,年龄在18周岁以上、35周岁以下(198841日至2006415日期间出生);

4.具备报考岗位要求的资格条件(详见附件),全日制普通高校2024年应届毕业生须于20241231日前取得毕业证书及学位证书;其他人员在报名时必须具备报考岗位要求的资格条件、且持有相应资格证书(材料)原件。取得国(境)外学历的人员,须在报名前完成教育部留学服务中心的学历认证;

5.其他要求中的“2024年毕业生,指在2024年毕业并已取得学历(学位)证书,且仍无工作单位的人员。

2022年和2023年普通高校毕业生,若仍未落实工作单位,其档案关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的,以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员,可应聘面向2024年毕业生岗位。

参加基层服务项目的人员,如参加服务项目前无工作经历,服务期满且考核合格后2年内的(截止时间为2024831日),可应聘面向2024年毕业生岗位。以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员,退役后1年内的,可应聘面向2024年毕业生岗位。

6.取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按苏人社发[2012]418号文件的有关规定执行。

7.面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象,住院医师规范化培训合格当年在医疗卫生机构就业的,在招聘中按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师,在人员招聘中与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待(其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致)。以下简称两个同等对待对象两个同等对待对象报名时须已取得学历证书和学位证书,或国外学历学位认证书,住培合格证的日期可放宽至20241231日。

三、招聘程序

本次招聘工作由泰兴市人民医院按照发布招聘信息、报名、考核、选岗、体检、考察、聘用等七个步骤组织实施。具体程序和方法如下:

(一)发布招聘信息

通过信息发布指定网站向社会发布招聘信息。招聘公告、招聘岗位、成绩公示等均在指定网站公布。

(二)报名

1.报名方式:报名采用网络方式:报名邮箱:tx7656255@163.com。请将报名表及报名所需材料电子版以附件形式发送至指定邮箱,邮件名为姓名+毕业专业名称+报名

1)报名时间:

20244108:00-202441516:00

2)资格初审时间:

20244109:00-202441616:00

3)报考人员对资格初审异议的陈述申辩时间:

20244109:00-20244171600

4)资格初审单位对资格初审异议的处理时间:

20244109:00-20244171600

3.应聘人员网上提交报名信息24小时后可到邮箱查询是否通过资格初审。本次公开招聘不收取报名费,通过资格初审即报名成功。

4.报名注意事项:

1)应聘人员在报名前应认真阅读本公告及相关附件,熟悉本次招考各环节要求并提前做好相应准备工作。报名时将下述材料制成电子版发送至报名邮箱:

报名表

本人有效居民身份证正反面;

学历学位证书。2024年普通高校毕业生如尚未取得毕业证书、学位证书的须提供《教育部学籍在线验证报告》、所在学校盖章的《毕业生双向选择就业推荐表》、填好个人信息的《普通高校毕业生就业协议书》(如学校要求网签毕业生就业协议的,须提交本人姓名与是否签约的网页截图);

其他已取得毕业证书和学位证书的普通高校毕业生,须提供《教育部学历证书电子注册备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》(均在学信网查询下载);非2024年取得国(境)外学历的人员须同时提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证材料;

20222023年普通高校毕业生如应聘面向2024年毕业生岗位,还须提供所在学校盖章的《毕业生双向选择就业推荐表》、填好个人信息未签约的《普通高校毕业生就业协议书》(如学校要求网签毕业生就业协议的,须提交本人姓名与未签约的网页截图)以及档案托管证明;委培、定向的毕业生还须提供委培、定向单位及所在院校出具的同意报考证明;

2024年毕业生需提供工作经历证明材料。劳动(聘用)合同和人社部门出具的单位缴纳社保证明,如劳动(聘用)合同不能体现相应工作岗位和工作年限的,须提供单位或单位人事部门出具的工作证明,工作经历计算的截止日期为2024331日;

《岗位表》中要求取得住培合格证和两个同等对待对象,须提供住院医师规范化培训合格证书或住培基地出具的住培证明,取得住培合格证的日期可放宽至20241231日。

⑥2021年及之前毕业的考生须提供相应执业资格证书;

岗位要求的其他材料

2)应聘人员如实填写有关信息。医院根据应聘人员提供的信息进行审核。应聘人员弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。

3)有下列情形之一的,不得报名:

现役军人、泰兴市卫健系统在编人员;

普通高校在读非2024年应届毕业生;

事业单位负责人员的秘书岗位或者人事、财务、审计、纪检岗位招聘人员,应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系,到岗后又有直接上下级领导关系的;

尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020313日起施行,根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告,被聘用到江苏省地方各类事业单位,且在20241015日前未满3年服务期的在编(在册)人员;

国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

(三)考核

考核时间、地点在信息发布指定网站公布。应聘人员应按规定的时间和地点参加考核,否则按弃考处理。

1.资格复审

用人单位在考核前对应聘人员进行报考资格复审,应聘人员需提供如下资料:

1)本人有效居民身份证;

22024年应届毕业生须提供所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》;其他人员提供毕业证书、学位证书;已获得执业医师资格的人员需提供证书;

3)取得国(境)外学历的人员须同时提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》。

上述资料均应提供原件和复印件。

2.考核方式

考核采用笔试+面试方式进行。

1)笔试:笔试采用闭卷考试方式。满分为100分,50分为合格线。考试内容为各招聘岗位所对应的专业类别相关知识(病理、影像、麻醉考试内容同临床医学)。笔试不指定复习大纲和复习资料。笔试时间、地点详见《准考证》。

2)面试:面试采用结构化面试,满分为100分,60分为合格线;根据各岗位类别考生笔试成绩,按拟招聘人数13的比例确定面试人选;面试时间、地点详见面试通知。

3)综合成绩计算

面试结束后,按笔试成绩占70%、面试成绩占30%的比例采用百分制计算考生综合成绩。笔试成绩、面试成绩和综合成绩均保留两位小数,第三位小数按四舍五入办法处理。考生的综合成绩在指定网站公布。

(四)选岗

根据考生总成绩,按各相同岗位招聘名额合计数11的比例从高分到低分确定选岗人选(总成绩相同的,根据考生的笔试成绩从高分到低分确定选岗人选。笔试、面试成绩均相同的,由泰兴市人民医院加试一场面试,按加试面试成绩从高分到低分确定选岗人选)。除选岗人选外,其他面试成绩合格人员为候补选岗人选。

考生选岗采用选岗大会的形式进行。届时,选岗人选和候补选岗人选应按照选岗通知要求准时到达选岗现场,否则视为放弃选岗或候补选岗资格。各岗位选岗按总成绩从高分到低分的顺序进行:首先,由选岗人选进行选岗;其次,对首轮选岗后出现的空缺岗位由候补选岗人选进行选岗。

选岗必须由考生本人持有效居民身份证参加,不得由他人代替。选岗时,每人只能在符合条件的空缺岗位中选择一个岗位,岗位当场选定后,不得变更。

选岗人员如为在职人员,须在领取选岗通知书时提供单位同意报考的证明,不能按时提供的,取消其选岗资格,责任自负。

选岗大会结束后因各种原因出现的缺额不再递补。

(五)体检

选定岗位人员即为体检人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》等文件执行。

(六)考察

招聘单位参照江苏省公务员录用考察有关规定对体检合格人员组织考察。

(七)确定拟聘用人员

考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单在指定网站公示7个工作日。对公示无异议人员办理聘用手续。

2024年应届毕业生在20241231日前未取得相应学历学位的,取消聘用资格。

四、招聘政策咨询

泰兴市人民医院人事科负责回答此次招聘政策咨询。

咨询电话:**联系人:蒋老师王老师

五、招聘工作监督

泰兴市人民医院纪检办对此次招聘工作进行纪律监督。监督电话:**

六、招聘工作举报

泰兴市纪委、市监察委派驻泰兴市卫生健康委员会纪检监察组接受事业单位公开招聘工作举报。

举报电话:**

七、信息发布网站

泰兴市人民医院官网(http://www.jstxry.com

报名表

泰兴市人民医院

2024327

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    泰兴市人民医院始建于1934年,为泰兴地区规模最大的集医、教、研于一体的三级甲等综合医院,是全国住院医师规范化培训基地(共有21个专业基地),是扬州大学临床医学院和附属医院、蚌埠医学院附属医院、南京医科大学康达学院附属医院和南京医科大学、江苏大学等院校的教学医院。是上海复旦大学附属中山医院技术合作单位、上海市第一人民医院集团医院、江苏省人民医院技术支持医院等国内知名大型医院的合作单位。先后获得“全国卫生文明先进集体”“全国院务公开示范点”“江苏省文明单位”“省平安示范医院”“全省抗击新冠肺炎疫情先进集体”等荣誉称号。在“艾力彼”排名中,医院综合实力位于全国县市级医院第12名、全省第5名。参与排名的16个专科全部进入30强,其中6个专科进入前10强。
    医院设有两个院区,长征路院区占地面积80亩,润泰路院区占地面积约100亩。2020年底,长征路扩建一期工程启动,计划新建22层的医疗综合大楼;二期工程已启动拆迁,计划在医院南侧地块新建教学、科研、医技和行政后勤综合用房。全院编制床位1600张,设置50个临床医技科室、37个病区。在职职工2000多人,其中,在职高级职称660人、硕士252名、博士42名、硕士生导师32名,享受国务院政府津贴专家4名、省市突贡专家17名、省333工程培养对象12人、泰州市311工程培养对象47人。医院固定资产13亿元,拥有2台磁共振、6台螺旋CT、2台DSA、高能直线加速器、ECT、流式细胞仪、全自动生化分析仪、系列腔镜等较先进的医疗设备。2022年全年诊疗人次120万,出院病人6.5万余人次,手术量2.58万台次。
    医院重视学科建设,设立“葛均波院士心脏内科工作站”“夏照帆院士整形烧伤科工作站”“大国工匠周平红教授内镜工作站”和“肾脏病学专家刘必成教授工作站”,妇科、普外科、肿瘤科、肾内科和心胸外科5个科室为江苏省省级临床重点专科;有4个泰州市临床重点学科和33个泰州市临床重点专科,有18个硕士点。胸痛中心、房颤中心获得国家级认证。正常开展心脏手术(心脏冠脉搭桥术、心脏瓣膜修补及置换术、冠脉狭窄支架放置术、射频消融术)、消化内镜下相关技术(ESD、ERCP和POEM术)以及系列腔镜、关节镜、神经内镜微创手术等一大批高难度技术。
    近几年来,获得上级各类科研课题项目90项,其中国家自然科学基金青年项目2项,省级以上24项,泰州市级15项,高校及其他项目51项;科研项目获奖共21项,其中,获省卫健委新技术引进奖3项、泰州市级18项;获专利74项。

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  • 1、住培:麻醉科、妇产科、放射科、超声医学科

  • 2、住培:全科、内科、妇产科、放射科、超声医学科

  • 3、住培:全科、内科、外科、麻醉科、妇产科、临床病理科、放射科、超声医学科、口腔全科

  • 4、住培:全科、内科、外科、麻醉科、妇产科、临床病理科、放射科、超声医学科

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