滨海县人民医院

501-2000人 公立医院+附属医院 (三级)

10人

 324

2024.5.23-2024.5.25

已结束

120急救中心、心电诊断中心、影像诊断中心
全职,社招
本科起
合同制
招聘要求

滨海县人民医院(120急救中心、数字化医共体)2024年公开招聘合同制专业技术人员公告

根据120急救中心和数字化医共体工作需要,现面向社会公开招聘合同制专业技术人员,现将有关事项公告如下。

一、报名条件见职位信息栏

1.具有中华人民共和国国籍;遵纪守法,品行端正;

2.具备岗位所需的专业及其他条件;

3.适应岗位要求的身体条件;

4.年龄35周岁以下(198711日以后出生);具有中级及以上职称放宽至45周岁以下;报考01岗位的具有中级及以上职称、取得相关院前急救培训证书的年龄可放宽50周岁以下。

5具备岗位资格条件,详见附件1《滨海县人民医院(120急救中心、数字化医共体)公开招聘合同制人员岗位表》。

6.有下列情形之一的,不得参与本次应聘:

1)受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的;曾被行政拘留、司法拘留的;

2)曾被国家机关、事业单位开除公职的;

3)被依法列为失信联合惩戒对象的;

4)在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员。

二、报名

1.报名时间:2024523日至525日(0800-11001430-1700)。

2.报名方式:现场报名或网上报名。

网上报名:报名人员将报名材料原件汇总扫描合并制作成一个PDF文件,以“岗位代码+姓名+手机号码”为文件名,发送至邮箱:bryzzrsk@163.com

现场报名:滨海县人民医院人事科。

3.报名时须提供的材料:

1)应届生:《滨海县人民医院(120急救中心、数字化医共体)公开招聘合同制人员报名登记表》;本人身份证、就业推荐表、就业协议书原件及复印件,学信网查询的《教育部学籍在线验证报告》;一寸彩色照片2张;《承诺书》。

2)往届生:《滨海县人民医院(120急救中心、数字化医共体)公开招聘合同制人员报名登记表》;本人身份证、毕业证书、学位证书原件及复印件,学信网查询的《教育部学历证书电子注册备案表》;一寸彩色照片2张。岗位所需的医师执业资格证原件及扫描件、工作经历证明等。

3)报名费100元,通过初审并且完成缴费确认的人员,即报名成功,不退还报名费。

4)应聘人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格。

5)通过报名资格审查后的考生,不可更改报名信息。

三、资格审查

应聘人员缴费成功后,医院将根据其填报信息和所交材料进行资格审查,资格审查结果将在滨海县人民医院官网公示,如对审查结果有异议,可在规定时间内提出陈述申辩,逾期视为没有异议。

四、考试

1.笔试:总分为100分,成绩≧60分为合格。考试科目:本专业相关知识。取得医师执业资格的免笔试,直接进入面试。

2.面试:包含实践能力考核。在笔试成绩合格者中,根据成绩从高分到低分的顺序,按招聘岗位人数1:2确定面试人选,不足该比例的按实际人数确定面试人选。面试成绩60分(含60分)以上为合格。

3.成绩评定:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。免笔试直接进入面试的,面试成绩按照实际分数计算总成绩。各项成绩均合格者才计算总分,按总分从高分到低分、招聘岗位拟招聘人数1:1的比例确定待录用人员,不足1:1的按照实际人数确定待录用人员。

4.笔试、面试具体时间、地点另行通知。

五、体检

由医院统一组织体检,体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用个人自理。(首次体检不合格者,不得复检)。

六、聘用

体检结束后,对体检合格人员确定拟聘用人员名单。因个人放弃、体检、考察不合格等出现招聘岗位空缺时,在总成绩合格人员中,按从高分到低分依次递补。此次招聘人员性质为合同制,试用期及工资待遇按照滨海县人民医院合同制人员管理有关规定执行。

七、纪律监督

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则,全程接受院监察室及上级部门的监督。

咨询电话:**(院人事科)

监督电话:**(院监察室)

附件1:滨海县人民医院(120急救中心、数字化医共体)公开招聘合同制人员岗位表

附件2:滨海县人民医院(120急救中心、数字化医共体)公开招聘合同制人员报名登记表

附件3:承诺书

2024516

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  • 单位简介
    滨海县人民医院始建于1946年,国家三级综合医院,集医疗、教学、科研、预防保健、康复为一体的综合性医院、“爱婴医院”、南京医科大学附属康达学院教学医院、东南大学附属中大医院集团医院、扬州大学医学院临床学院,是南京、上海、北京等多家知名“三甲”医院技术支持医院、医联体医院,是国家标准版胸痛中心。服务全县120万人口的健康需求。
    医院核定床位800张,开放床位850张。有30个病区,32个临床科室,10个医技科室,有13个市级临床重点专科,3个市级医学重点学科,6个市级医学创新团队。全院现有职工1617人,有卫生专业技术人员1167人,工程技术人员29人;有博士学位5人,硕士学位95人;有高级职称275人,中级职称320人。
    医院各科医疗技术力量雄厚,承担着本地区的常见病、多发病和疑难病症的诊治任务,抢救急危重症和突发自然灾害事件的急救工作。能够开展ECMO、CRRT、心脏永久和临时起搏器和远程家庭监护型永久性起搏器安装、ICD植入术、DSA下冠状动脉造影及支架植入术、左心耳封堵术、卵圆孔未闭封堵术、经食管心脏超声检查、开颅和修颅手术、微创颅内血肿清除术、全身血管性疾病和多科疾病的DSA下微创介入诊疗、脑血管病相关的神经介入治疗、各类肿瘤的切除根治手术和综合规范化治疗、腹腔镜完全腹膜外疝修补(TEP)术、胸腔镜下肺段切除术等多种腔镜检查和手术治疗、消化内科ESD、EMR、ERCP术、纤维支气管内镜下诊疗治疗、支撑喉镜+显微镜下声带微瓣缝合术、儿童扁桃体腺样体等离子切除术、无托槽隐形矫正技术、上颌窦内/外提升术、颈椎前后路手术、腰椎前后路手术、脊柱矫形手术、髋膝关节置换、膝肩关节镜检查和治疗、经尿道前列腺等离子剜除术、新生儿监护、皮肤病光动力治疗、康复医学治疗、中医治疗等多项诊疗技术。
    医院根据发展和患者的需求,加强基础设施设备建设。购置更新五级电子病历和四级互联互通系统,智慧诊疗、智慧医院互联网加医疗技术普遍应用,以及核磁共振(3台)、CT(5台)、DSA(2台)、直线加速器(1台)、电子胃镜和肠镜、彩色B超机、全自动生化分析仪、直接数字化摄片机(DR)、多科腔镜、标准化层流手术室、高压氧舱、现代化消毒供应中心等国内国际先进的医疗设备设施。投入25亿元、设置1600张床位的整体迁建新大楼正在施工中,预计2023年5月投入使用。

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