海陵区2024年基层医疗卫生单位公开招聘备案制工作人员公告

为进一步加强海陵区基层医疗卫生单位工作人员队伍建设，本着公开、公平、公正的原则，海陵区决定面向社会公开招聘基层医疗卫生单位备案制工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及计划（见职位信息栏）

本次招聘基层医疗卫生单位备案制工作人员78名，具体招聘岗位、人数及相关要求详见《泰州市海陵区2024年基层医疗卫生单位公开招聘备案制工作人员岗位表》（以下简称《岗位表》，详见附件1）。

二、招聘条件和招聘对象

（一）招聘条件

1．具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2．品行端正，能恪守职业道德及行为规范，具有较强的履行岗位职责所需的专业知识和能力。

3．年龄在18周岁以上、35周岁以下（1988年6月8日至2006年6月11日期间出生），报考人员为依法退出现役的退役军人，年龄放宽至40周岁（1983年6月8日及以后出生）；在海陵区基层医疗卫生单位连续工作满5年（截至2024年6月11日），且具备招聘岗位相应初级专业技术资格的，年龄可放宽至40周岁（1983年6月8日及以后出生）；在海陵区基层医疗卫生单位连续工作满5年（截至2024年6月11日），且具备招聘岗位相应中级及以上专业技术资格的，年龄可放宽至45周岁（1978年6月8日及以后出生）。

4．具有各招聘岗位要求的相应专业、学历。

5．具备岗位要求的身体条件。

6．具备招聘岗位所要求的其他资格条件（详见《岗位表》）。

（二）招聘对象

1．报考者须于报名前取得国家承认的学历（学位）证书，并符合岗位要求的其他资格条件，其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的2024年普通高校毕业生，取得学历（学位）证书的日期放宽至2024年12月31日，取得相应执业资格、专业技术资格证书的日期放宽至2024年12月31日。非2024年取得国（境）外学历的人员，须在报名前完成教育部留学服务中心的学历认证。

2．报考医疗专业岗位须具有国家和我省教育行政部门认可、所学专业符合省卫生专业技术资格报考条件的学历（学位）。

3．其他资格条件中的“2024年毕业生”，指在2024年毕业并已取得学历（学位）证书，且现无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的2024年普通高校毕业生，取得学历（学位）证书的日期放宽至2024年12月31日，取得相应执业资格、专业技术资格证书的日期放宽至2024年12月31日；国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2024年12月31日前完成教育部留学服务中心的学历认证。

2022年、2023年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2024年毕业生岗位。

“三支一扶”计划、农村教师特岗计划、“西部计划”“乡村振兴计划”（含原“苏北计划”）等基层服务项目的志愿者，如参加基层服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年（截止时间为2024年8月31日）内的，可应聘面向2024年毕业生岗位。

以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2024年毕业生岗位。

4．“面向海陵区基层医疗卫生单位在聘编外人员”指与海陵区基层医疗卫生单位签订劳动（聘用）合同2年以上，截至2024年6月11日仍在合同期内的编外人员。

5．取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。

6．面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象，住院医师规范化培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘中按当年应届毕业生同等对待。（以下简称“同等对待对象”）。“同等对待对象”报名时须已取得学历证书或国外学历认证书，住培合格证的日期可放宽至2024年12月31日。

7．下列情形之一的，不得报名应聘：

（1）现役军人或国民教育序列普通高校在读非2024届毕业生；

（2）《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；

（3）新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位，且在2024年12月11日前3年服务期未满的在编（在册）人员；

（4）2024年12月11日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定（含协议明确）不得解聘离开工作单位（岗位）的人员；

（5）国家和江苏省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作由泰州市海陵区卫生健康委员会（下面简称区卫健委）组织实施，按照公布招聘事项、报名与资格初审、笔试、资格复审、体检、公开选岗、考察、公示、聘用审批等九个步骤实施。具体程序和办法如下：

（一）公布招聘事项

区卫健委按照“事前告知，公开透明”的原则，在报名前通过泰州市海陵区人民政府网向社会公布招聘信息。招聘公告、招聘岗位、专业参考目录等内容均在上述网站公布。

（二）报名与资格初审

1．报名方式和报名时间

本次报名采用邮箱报名的方式，不接受其他方式报名。报考人员将报名所需材料的原件扫描制作为一个PDF文件，发送至邮箱hlqwjwdb@163.com，文件名格式为：岗位代码+姓名+专业名称。

报名时间：2024年6月8日09:00－6月11日17:30，逾期不予补报。

资格初审时间：2024年6月8日09:00－6月12日17:30。

报考人员对资格初审异议的陈述申辩时间：2024年6月8日09:00－6月13日16:00。

资格初审单位对资格初审异议的处理时间：2024年6月8日09:00－6月13日17:30。

2．报名材料

报名时，报考人员须根据岗位条件上传下列材料所制成的PDF文件：

（1）《泰州市海陵区2024年基层医疗卫生单位公开招聘备案制工作人员报名表》（附件3，以下简称《报名表》，另外单独上传一份word文档）；

（2）本人有效居民身份证（正反面在一页）；

（3）学历（学位）证书；

2024年普通高校毕业生尚未取得学历（学位）证书的须提供《教育部学籍在线验证报告》、所在学校盖章的《毕业生就业推荐表》、填好个人信息的《普通高校毕业生就业协议书》（如学校要求网签毕业生就业协议的，须提交本人姓名与是否签约的页面截图）；

其他已取得学历（学位）证书的普通高校毕业生，须提供《教育部学历证书电子注册备案表》（在学信网查询下载）；非2024年取得国（境）外学历的人员须提供教育部留学服务中心出具的学历认证材料；

2022年、2023年普通高校毕业生如应聘面向2024年毕业生岗位，还须提供所在学校盖章的《毕业生就业推荐表》、填好个人信息未签约的《普通高校毕业生就业协议书》（或未就业证明）以及档案托管证明；

委培、定向、联办的毕业生还须提供委培、定向、联办单位及所在院校出具的同意报考证明；

（4）海陵区医疗卫生事业单位在编人员报名时须提供现所在单位同意报考证明；

（5）社会在职人员、已签约的2024年普通高校毕业生须提供本人所在单位同意报考证明或与原单位解除劳动（人事）关系（就业协议）证明，如报名时不能提供，须在《报名表》备注栏签名承诺在领取体检通知单时提供；

（6）招聘岗位要求的其他证明材料。

3．报名注意事项

（1）报考人员应认真阅读公告和相关要求，按公告和岗位要求如实填写有关信息，在招聘全过程对自己报名信息的真实性、准确性负全责。

（2）区卫健委根据报考人员提供的信息进行审核。凡弄虚作假或因其他原因造成不符合岗位条件的，一经查实，即取消报考人员考试或聘用等资格。

（3）报考人员只能选择一个岗位进行报名；报名必须使用在有效期内的身份证，报名与考试使用的身份证必须一致。

（4）报考人员报名时，须符合《岗位表》中关于专业的要求。《岗位表》中相关专业范围的确定，请执行《泰州市海陵区2024年基层医疗卫生单位公开招聘备案制工作人员专业参考目录》（附件2）。专业名称已经调整的专业，如调整前或调整后的专业符合招聘岗位的专业要求，毕业院校以书面形式证明调整前后的专业为同一专业或专业课程基本一致，视为符合专业要求。报考人员所学专业与报考岗位专业类别要求有差异、但本人认为是相近专业，可向区卫健委提出书面申请，区卫健委在审核所学课程的基础上，对同意添加的，及时在指定网站上发布，报考人员可按正常程序报名。专业目录添加截止时间为2024年6月10日16:00。凡未提出添加及区卫健委未同意，最后没有在网上公开添加的专业，不得作为可以报考的专业。

（5）报考人员通过邮箱提交报名材料后，以收到邮件自动回复“报名已提交”，视为报名提交成功。提交成功24小时后，考生可登录邮箱查询资格初审结果的邮件。收到区卫健委发送的“您已通过资格初审”的邮件，报名方为有效。如对初审意见有异议，请及时向区卫健委陈述申辩。报考人员须在报名工作结束前登录报名邮箱，确认是否收到区卫健委的回复，如未收到，须电话咨询区卫健委予以确认。报考人员因未电话确认，造成邮件延误或未送达指定报名邮箱，视为报名未成功，后果由报考人员本人负责。

（6）报名结束后，同一岗位符合条件的报考人数少于该岗位开考比例的，核减或取消招聘计划。被取消招聘岗位计划的报名成功人员，可在规定时间内改报其他符合招聘条件的岗位。改报名时间：2024年6月14日8:30-12:00，逾期不予改报名。

4．领取准考证

（1）通过资格初审的报考人员须在规定的时间携带本人有效居民身份证到区卫健委党建工作科领取准考证（请考生妥善保存，笔试、资格复审、体检等环节均需要用到），地址：泰州市海陵区税务桥西街18号。委托他人代领准考证的，须同时提供报考人员和代领人有效居民身份证原件、复印件及委托书。

（2）准考证领取时间将在指定网站公布，不再另行通知，逾期不领作自动放弃处理。

（3）领取准考证时，须提交本人近期同底免冠正面2寸彩色证件照2张，缴纳报名费100元。享受最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，凭有关证件原件予以减免。

（三）笔试

笔试由区卫健委组织。卷面满分100分，60分为最低合格线，达不到合格线者不得进入下一招聘环节。

1．笔试科目

笔试内容为：招聘岗位所需专业知识。笔试不指定复习大纲和复习资料。

2．笔试时间和地点

笔试时间、地点、注意事项等详见笔试准考证。

3．参加笔试人员应携带准考证和本人有效身份证按照规定的时间到考点参加笔试。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。

笔试成绩在指定网站公布。

（四）资格复审

按岗位招聘计划数1：1的比例从笔试成绩合格人员中按成绩从高分到低分确定参加资格复审人员。如笔试成绩相同，则同步跟进资格复审，并另行组织面试加试确定进入下一环节人员。资格复审时间及地点在指定网站公布。

（五）体检

体检工作由区卫健委组织实施，体检费用考生自理。体检标准按修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》及《江苏省公务员录用体检办法》执行。体检合格者方可进入公开选岗环节。如因怀孕延迟体检的，可先参加下一环节的选岗，暂保留所选岗位，待体检合格后，按程序进入考察及后续步骤。

因被取消体检资格或放弃体检出现岗位空缺的，按笔试成绩在该岗位合格人员中从高分到低分依次递补，如笔试成绩相同，另行组织加试；因体检不合格出现岗位空缺的，不递补（体检后的各步骤出现岗位空缺的，均不递补）。

（六）公开选岗

对须进行选岗的招聘岗位，由区卫健委组织体检合格的报考人员（含怀孕须延迟体检人员）进行选岗。参加选岗人员凭本人有效期内居民身份证领取《选岗通知书》，选岗具体时间、地点及注意事项详见《选岗通知书》。

参加选岗人员凭本人有效期内居民身份证、《选岗通知书》在规定时间参加选岗。选岗必须由报考人员本人参加，不得由他人代替。选岗时，现场根据所报岗位，按笔试成绩从高分到低分顺序依次选岗，笔试成绩相同的，则抽签确定选岗顺序。每人限选与所报岗位相对应的一家医疗单位，岗位一经选定，不得变更。未按规定时间参加选岗的，作自动放弃处理。

（七）考察

区卫健委对体检合格人员组织考察，考察工作参照《江苏省公务员录用考察办法（试行）》执行。

参照公务员录用考察有关规定，报考人员有下列情形之一的，即视为考察不合格：

1．不具备报考资格条件的；

2．散布有损宪法权威、中国共产党和国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对宪法、中国共产党领导和国家的集会、游行、示威等活动的；

3．攻击党和政府，发布不道德或者违法言论并造成一定社会影响的；

4．因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的；

5．受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；

6．政治品德不良，社会责任感和为人民服务意识较差，严重违反政治纪律、政治规矩和组织纪律的；

7．组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工的；

8．挑拨、破坏民族关系，参加民族分裂活动或者参与非法宗教活动、与宗教极端势力相勾结，组织、利用宗教活动破坏民族团结和社会稳定的；

9．泄露国家秘密或者工作秘密的；

10．在对外交往中损害国家荣誉和利益的；

11．触犯刑律被免予刑事处罚的；

12．因犯罪受过刑事处罚的；

13．受过劳动教养的；

14．被开除公职、党籍、团籍的，在高等教育期间受到开除学籍处分的；

15．不担当，不作为，玩忽职守，贻误工作的；

16．隐瞒个人重要信息，弄虚作假，误导、欺骗组织和公众的；

17．贪污贿赂，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的；

18．违反财经纪律，浪费国家或者集体资财的；

19．滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织合法权益的；

20．参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的；

21．违反有关规定参与禁止的网络传播行为或者网络活动的；

22．在国家法定考试中被认定有严重舞弊行为的；

23．被依法列为失信联合惩戒对象的；

24．有严重危害人民群众身体健康和生命安全、严重破坏市场公平竞争秩序和社会正常秩序、拒不履行法定义务、严重影响司法机关和行政机关公信力以及拒不履行国防义务等严重失信行为的；

25．自2021年6月12日（含）以来，曾受记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看等处分的；

26．自2019年6月12日（含）以来，被党政机关、事业单位辞退的；

27．自2021年6月12日（含）以来，担任领导职务的公务员引咎辞职或者被责令辞职的；

28．自2021年6月12日（含）以来，事业单位工作人员因违法违规违纪被降低岗位等级或者撤职的；

29．2023年度考核被确定为不称职（不合格）或者2022年度及2023年度考核基本称职（基本合格）的；

30．违反职业道德、社会公德、家庭美德的；

31．法律法规规定其他不宜聘用为事业单位工作人员的情形。

（八）公示

考察合格人员确定为拟聘用人员，在指定网站上公示7个工作日，接受社会和报考人员的监督。

公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学历、专业、毕业院校、现工作单位、考试成绩、排名等。拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，招聘单位或者区卫健委可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位或本部门的资格。

公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

（九）聘用审批

公示结束后，对公示无异议人员，由用人单位按规定办理聘用手续。拟聘用人员在规定的时间内领取《备案通知书》。拟聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动（聘用）合同或协议的，由本人按有关规定自行负责解除。拟聘用人员逾期不报到的（时间以《备案通知书》上注明的报到时间为准），视为自动放弃，一切后果由本人自负。

各招聘单位与拟聘人员签订备案制聘用合同，约定试用期。试用期满考核合格，予以定岗定级。考核不合格者，取消聘用资格，解除（终止）合同。首次聘期3年，除依法依规解除聘用合同外，拟聘用人员应当在各招聘单位最低服务3年（含试用期）。

根据江苏省委组织部、江苏省人事厅、江苏省卫生厅《关于印发〈关于深化全省卫生事业单位人事制度改革的实施意见〉的通知》文件规定，对连续两次考试未能取得相应执业或专业技术资格、不能正式聘用到专业技术岗位的人员，应按有关规定，及时终止（解除）聘用合同。

四、纪律与监督

招聘工作严格坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格执行规定的条件、程序和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。

五、本公告由区卫健委负责解释。

政策咨询电话：0523－86225972（区卫健委）

监督电话：0523－86330133（中共泰州市海陵区纪委泰州市海陵区监委第四派驻纪检监察组），0523－86339350（泰州市海陵区人力资源和社会保障局）

举报邮箱：tzhlwjwhfb@163.com

咨询时间：工作日8:30—12:00、14:00—17:30

指定网站：泰州市海陵区人民政府网

（http://www.tzhl.gov.cn/）

附件1：泰州市海陵区2024年基层医疗卫生单位公开招聘备案制工作人员岗位表

附件2：泰州市海陵区2024年基层医疗卫生单位公开招聘备案制工作人员专业参考目录

附件3：泰州市海陵区2024年基层医疗卫生单位公开招聘备案制工作人员报名表

泰州市海陵区卫生健康委员会

2024年6月4日