济南市精神卫生中心

101-500人 公立医院+附属医院 (三级)

26人

 1307

2024-9-10至2024-9-30

报名中

精神科医师、内科医师、外科医师、心电图医师、影像医师/技师、心理热线、公共卫生、文秘综合、音乐治疗师、护理、急救车驾驶员、信息技术员
全职
大专起
招聘要求

济南市精神卫生中心2024年招聘劳务派遣工作人员简章

济南市精神卫生中心是济南市唯一的市属公立三级精神卫生和心理健康防治专业医疗机构,是在济南市卫健委领导下的集预防、医疗、教学、科研、急救、康复、健康管理于一体的公益二类事业单位。
中心对6大类重精患者全部实施免费救治,试点心理健康信息化管理,开展社会心理服务体系省级试点工作,开展抑郁症、焦虑症、睡眠障碍全民筛查,建立心理健康数据库。
中心致力于打造国内一流的精神卫生中心的发展目标,立足大专科、小综合的战略定位,秉持中西医结合、心理先行的发展理念,擘画以京鲁睡眠医学中心、智慧减压中心、健康管理中心、中医康复中心四大中心为特色引领的发展蓝图。重视综合科室建设,开设内科、外科、妇科、口腔科等科室,以我院优质的医疗水平为依托,以先进的医疗设备为基础,以专业的医疗人才为引领,为患者提供放心、安心、舒心的医疗环境和高质量的医疗服务。
为进一步充实专业技术人员队伍,按照国家、省、市有关规定,中心现面向社会招聘劳务派遣工作人员,现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;
(二)坚持德才兼备的原则;
(三)坚持公开、公正、竞争、择优的原则。
二、基本条件
拥护中国共产党的领导,身体健康,热爱本职工作,遵守宪法和法律,符合招聘岗位所需要的专业、技能和身体条件。在校生、现役军人、曾受到刑事处罚人员、曾被开除公职人员以及法律规定不得聘用的其他情形的人员,均不得应聘。
应聘初级岗位的人员年龄在35周岁以下(19899月以后出生);应聘中级岗位的人员年龄在40周岁以下(19849月以后出生);应聘副高级岗位的人员年龄在45周岁以下(19799月以后出生)。中共党员及专业素质高者,年龄、学历等条件可适当放宽。
三、招聘专业及要求(见职位信息栏)

精神科、内科、外科、心电图、影像、心理、公共卫生、文秘综合、音乐治疗、护理、信息技术、急救车驾驶等专业(附件1)。每人限报一个岗位,入职后服从中心统一调剂。
四、招聘程序
(一)网上报名时间及报名材料
报名时间:2024910-9301600
如此次报名人数未达到岗位需求,未录满岗位将延长报名至20241230日。
应聘人员报名时需将报名材料电子版打包,邮件标题注明:2024年招聘+岗位+姓名格式,按照应聘岗位+姓名的方式命名压缩文档,发送至指定邮箱:jnsjswszxzzrs@jn.shandong.cn报名材料如下:
1.《济南市精神卫生中心招聘劳务派遣人员报名表》(表内需粘贴近期1寸免冠电子照片)(附件2),需手写签字的扫描件;
2.居民有效身份证正反面;
3.学历学位毕业证、相关资格证书、提供学信网查询的《教育部学历证书电子注册备案表》;
4.《应聘济南市精神卫生中心劳务派遣人员诚信承诺书》(附件3),需手写签字的扫描件。
报名时提供的材料必须真实、准确。资格审查贯穿招聘工作全过程,凡发现应聘人员弄虚作假或与所要求的资格条件不符的,取消其应聘资格。
(二)招聘程序
1.资格初审
我院对应聘人员条件进行资格初审,资格初审合格人员将电话(或短信)通知,不合格人员不再通知。请应聘人员保持通讯畅通。
2.笔试
笔试采取统一考试、统一阅卷的方式进行。笔试科目根据专业要求不同进行相关基础知识笔试。笔试时间及地点另行通知。
3.确定面试人选
为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线。在笔试最低合格分数线以上,根据应聘人员笔试成绩由高分到低分,按招聘岗位规定的开考比例,依次确定面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘计划;笔试合格人数未达到规定开考比例要求的,按实有合格人数确定。面试人选须按规定时间地点(另行通知)进行资格复审,逾期不进行资格复审的,视为弃权。
4.资格复审
对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员,在面试人选名单确定之后,需在规定的时间内由本人携带报名材料原件及复印件进行资格复审。取得面试资格的应聘人员在规定的时间内未向招聘单位提交有关材料的,视为弃权。经审查不具备应聘条件的,取消其面试资格。
5.面试考核
应试人员面试成绩须高于80分,方可列为考察体检范围人选。面试采取结构化面试的方式,主要测评应聘人员与岗位相适应的综合素质、专业知识和工作技能。面试成绩按百分制计算。按照招聘岗位,根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分按计划招聘人数2倍的比例确定考察体检范围人选,并依次等额进行考察体检。
6.体检考察
按照招聘计划1:1的比例等额组织考察体检。考察体检人员应在规定的时间到指定的地点集合,集体进行体检。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时,按报考人员考试成绩在考察体检人选范围内由高分到低分依次递补。考察根据岗位条件要求采取多种方式进行,应侧重于思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面的情况。
五、其他事项
本次招聘人员与第三方劳务派遣公司签订劳动合同,执行相关薪酬待遇,缴纳五险一金。请应聘人员保持手机24小时畅通。咨询电话:**

附件1:招聘劳务派遣人员岗位汇总表

附件2:济南市精神卫生中心招聘劳务派遣人员报名登记表

附件3:应聘济南市精神卫生中心劳务派遣人员诚信承诺书

济南市精神卫生中心
2024910

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  • www.jnsjswszx.com/
  • 山东省济南市长清区万德街道办事处驻地迎宾路以南、吉尔路以西导航
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  • 单位简介
    济南市精神卫生中心是济南市唯一的市属公立三级精神卫生专科医院,是在济南市卫健委领导下的集预防、医疗、教学、科研、急救、康复、健康管理于一体的公益二类事业单位。该中心对6大类重精患者全部实施免费救治,试点心理健康信息化管理,开展社会心理服务体系省级试点工作,开展抑郁症、焦虑症、睡眠障碍全民筛查,建立心理健康数据库。该中心位于济南市长清区万德街道内,建成后150公里内辐射泰安、聊城、德州、滨州、淄博等地市,为该区域内新建的最大精神卫生综合诊疗医疗体,辐射人口数量近3500万人。

     2020年3月,该中心立项,项目用地220亩,职工1280人,一期建设规划床位800张,总建筑面积约76720平方米,其中地上建筑面积59420平方米,地下建筑面积17300平方米。中心积极贯彻“15342”工作体系,以扁鹊文化为底蕴,形成了“精诚博爱崇德济世”为院训,涵盖院徽、愿景、核心价值观、使命为一体的文化顶层设计。荣获2022年度市级文明单位,挂牌“泉城避风港”“济南市青少年教育基地”,组建“心海领航”心理志愿服务团队荣获市委宣传部“战役榜样”荣誉称号。

     该中心立足于“打造国内一流的精神卫生中心”的发展目标,一期、二期建设完成后,科研用房配套面积将达到1.7万余平米,诊疗设备配套先进种类齐全,开展农疗、体疗、美术治疗、音乐治疗等业务。以中西医结合康复为特色诊疗,拥有总建筑面积达6000余平米的康复中心和中西医结合康复病房,具备诊疗技术优良的医、技、护团队,开展各类中、西医康复技术。立足“大专科、小综合”的战略定位,擘画以睡眠医学中心、智慧减压中心、健康管理中心、中医康复中心“四大中心”为特色引领的发展蓝图。拥有数字展厅、虚拟主持人、墙面投影互动、虚拟驾驶、VR虚拟现实、AR增强现实、AR大屏互动、MR混合现实、智能心理多功能减压舱、智能心理监测机器人等等先进智能设备。提供心理培训、心理讲座、心理咨询等专业支持;组织团体辅导、团队训练互助服务;提供心理测量、心理训练等医疗服务服务;组织按摩、冥想、瑜珈等放松训练;开展沙龙、分享、交流等沟通活动。重视综合科室建设,开设检验科、放射科、口腔科、门急诊、妇科、内科等科室,以我院优质的医疗水平为依托,以先进的医疗设备为基础,以专业的医疗人才为引领,保证为患者提供放心、安心、舒心的医疗环境和高质量的医疗服务。

    从无到有,从迈步到向前,精卫中心在委党组的坚强领导下,抢抓机遇,凝心聚力,攻坚克难,营造干事创业的良好氛围,将以饱满的热情和扎实的工作实现医院的各项建设目标,打造国内一流的精卫中心,更好地为济南市精神卫生事业与康养名城建设贡献力量。

    本单位职位

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  • 精神医学科、护理、麻醉科、影像诊断、中医内科、内科、外科、耳鼻喉科、医学影像科、公卫医师、临床药学、美术治疗师、体育治疗师、检验、心理咨询、会计、生物医学工程、文秘综合、宣传、信息
    本科起 全职

    已结束 报名时间:2024.4.8-2024.4.10
  • 卫生专业技术人员
    硕士起 全职

    已结束 报名时间:2023.10.11-2023.11.11
  • 医疗岗、精神医学科、超声放射
    不限起 全职

    已结束 报名时间:2023.4.1-2023.11.30
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