岗位:全职
年龄:不限
1、起草和修改报告、文稿等,公司管理文件与制度的下发;
2、负责日常办公用品、低值易耗品、营业所需消耗品的采购、发放、登记管理,固定资产、办公室设备管理;
3、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理,及时准确的更新员工通讯录;
4、员工社会保险相关事宜;员工招聘事宜。
任职资格:
1、大专以上学历,三年以上相关工作经验;
3、熟悉人事行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用office等办公软件;
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、形象好,气质佳,年龄35岁以下。