我们做牙科10年，经历了各种运营模式，深知“人性化”管理的重要性，所谓人性化，就是老板要把全部心思放在充分考虑每个同事的需求上，理解大家的想法，解决问题！
我们客户资源极其丰富：
医生提成高，包吃有住房补助，可以购社保五险一金，15万业绩收入3~4万以上。
在这里，每个医生都有机会学好正畸（牙齿矫正），从实际案例中学习才是最有效的途径，熟练程度不言而喻！很多医生说：“不学好正畸是口腔医生的遗憾！”，正畸的重要性众所周知。
管理上，实行扁平化管理，也就是有事可以直接向一把手反应，不会有办公室争斗，我们会认真听取每个人的意见，充分发挥大家的潜力！更不会有股东干扰，不会出现今天说好了的事，明天这个老板不同意，那个老板不同意的现象，只要合理的认定了，就立即执行实施，更不会有外行人来管理内行人！
注重每个医生提升，让每个项目的操作规范化，熟练和规范会稳定品质，自然会提高工作效率，既赚钱心情又愉快，做事才会感到轻松，如果技术不好，做事就会疲惫不堪，也正是因此，才会提高客户的体验度、满意度，我们赚钱才会心安理得。
加入我们吧，这里一定是你众里寻他千百度的地方！
名额有限，一切皆随缘份，先来先获得机会，来晚了即使喜欢也无法安插！
