岗位：全职
年龄：30岁至45岁
1、行政管理：负责院部的日常管理和协调工作，包括组织会议、管理文件、保持信息流通顺畅，以及监督和执行公司的规章制度。
2、人力资源管理：涉及组织架构设计、岗位描述、人力规划、绩效考核、薪酬管理以及员工关系管理等方面的工作。
3、总务管理：负责宿舍、办公用品、环境卫生等后勤保障工作，促进医院运营的基础设施完善。
4、安全保卫：负责制定并执行安全管理制度，包括消防安全、防盗防灾等，保障员工和公司的安全。
5、企业文化建设：通过制定和推广企业精神、价值观和行为规范，增强员工归属感和团队的凝聚力。
6、外部联系与协调：负责与外部机构（如政府机构、法律顾问等）的沟通和协调，使公司合法合规运营。
7、有相关的工作经验，能住在院部。
性格稳重！做事细心，有驾驶证者优先考虑！
工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00（周休一天）
