岗位：全职
年龄：不限
1、制定和完善护理质量和院感质量控制标准及实施方案；
2、负责护理品质管理，定期讨论护理部质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施；
3、负责护理服务品质管理，深入科室了解患者就诊情况，督促护理人员不断改进服务工作，提升服务满意度。
4、依据条例和医院规章制度，做好护理部的行政管理工作。负责组织实施和监督、检查，各项规章制度和操作规程落实；
5、参加或组织院内外各类突发事件的应急救治工作，完成院内指令性工作任务。
6、负责护士长、护士引进；
7、负责护理人才梯队建设，护士长工作带教；
8、构建团队管理制度、奖罚措施，增强护理团队的凝聚力；
9、制定护理组绩效考核管理办法，提高护理人员的工作绩效，实现组织目标；
10、领导护士、护工的业务培训和技术考核；
