岗位：全职
年龄：不限
一、工作内容：
一、在护理部主任和科主任领导下，根据护理部对全院护理工作质量标准、计划，结合科室情况制订本科室护理工作计划并组织实施。
二、深入本科各病区参加晨会交接班，检查危重患者护理质量并作具体指导，对复杂的护理技术，予以把关。
三、认真执行各项规章制度和技术操作规范，落实二级考核及奖惩制度。
四、参加科主任查房，以便了解医学发展动态及护理工作中存在问题，加强医护联系及沟通。
五、落实及考核护士及各层次护士培养计划。
六、组织安排进修护士及护理专业护生临床带教工作，完成带教计划，参加入科介绍、出科考核及教学讲评。
七、年计划中要有护理科研计划。组织开展新业务、新技术学习，订出具体计划和落实措施。
八、制订本科护士轮转计划及调配工作。
九、协调护士长之间关系，负责调配科内护士人力资源，落实护士轮转，确保各项医疗护理工作顺利实施。
二、任职要求：35-50岁
三、福利待遇：社保，包吃住，节日福利，年终奖
四、工作时间：8:00-17:30
