护理部主任 

一、岗位职责

1. 战略规划与体系建设
   · 制定并实施与医院战略相匹配的全院护理工作中长期发展规划、年度计划及质量标准。
   · 建立健全并持续优化全院统一的护理管理制度、操作规范、应急预案及绩效考评体系。
   · 推动以患者为中心的优质护理服务模式创新与落地。
2. 全面质量与安全管理
   · 建立并主导全院护理质量与安全持续改进体系，定期组织质控检查、分析、反馈与追踪。
   · 作为医院感染管理委员会核心成员，确保护理环节严格执行口腔专科及院感防控规范。
   · 负责重大护理不良事件的分析与系统性改进，提升风险防范能力。
3. 团队建设与人力资源管理
   · 全面负责全院护理人员的规划、招聘、培训、考核、晋升与梯队建设。
   · 打造学习型组织，建立分层级、分专科（如种植、正畸、全科）的护士培训体系。
   · 负责护士长队伍的选拔、培养、管理与考核，提升中层管理能力。
4. 运营协调与学科发展
   · 高效协调护理部门与医疗、医技、后勤等部门的协作，保障临床高效运转。
   · 负责全院护理耗材、设备等资源的预算编制与成本管控。
   · ****护理科研与教学，推动护理新技术、新项目的开展与转化。

二、任职要求

1. 硬性资质
   · 护理学专业，大专及以上学历，本科学历或高级教学职称者优先。
   · 持有有效的 《护士执业证书》。
   · 必须具备 《主管护师》及以上专业技术资格，副主任护师以上职称者优先。
2. 经验与能力
   · 具备8年以上临床护理工作经验，其中至少3年为口腔医院或大型医院口腔科护理管理经验。
   · 拥有3年以上护理部主任或副主任管理经验者优先。
   · 深刻理解口腔专科护理特点，精通全院级护理质控、院感防控及团队建设。
   · 具备出色的战略规划、预算管理、流程优化和危机处理能力。
3. 领导力素质
   · 具备卓越的领导力、决策力和影响力，能驱动组织变革。
   · 拥有出色的跨部门沟通协调能力和高超的人际处理技巧。
   · 原则性强，责任心极重，具备前瞻性的管理视野和服务临床的意识。