护士/护理 

岗位：护士（经公司培训后录用）
一、岗位职责
1. 完成老年人身体、认知、心理等多维度能力评估；
2. 沟通评估结果，提供照护建议；
3. 规范撰写、归档评估档案；
4. 配合团队工作，处理突发状况，完成领导交办任务。
二、任职要求
1. 护士需持有效执业证，基础护理知识扎实、操作规范；（面试时请带好有效证件）
2. 骨科/康复科经验优先，具备应急处理能力；
3. 责任心强、有同理心，沟通表达良好；
4. 能适应高强度工作及乡镇流动作业，服从调度。
三、薪资待遇
1.底薪+提成+餐补+社保，综合薪资3000-7000元。