店长 

一、工作内容：
统筹门店运营、销售管理、团队管理，保障门店合规高效运转
1. 统筹门店日常运营管理，包括医护、前台、后勤等各岗位协调，保障门店高效有序运转；
2. 负责门店销售管理，制定销售目标、统筹引流活动，带领团队完成就诊量、营收等核心指标；
3. 维护门店客户关系，处理客户咨询、投诉及反馈，提升客户满意度和口碑；
4. 对接连锁总部，落实各项规章制度、宣传活动及运营要求，做好门店台账管理；
5. 负责门店员工管理、培训及考核，打造积极高效的团队，提升员工专业能力和服务水平；
二、任职要求：
1. 年龄26-55岁，男女不限，大专及以上学历，有销售经验、口腔机构（诊所/门诊）工作经验者优先；
2. 有1年及以上门店管理、团队管理经验，具备较强的统筹协调能力和决策能力；
3. 性格开朗、善于沟通，有较强的目标感、责任心和抗压能力，能带领团队达成业绩目标；
4. 熟悉口腔行业运营流程、医疗规范及院感要求者优先，无相关经验但有管理+销售潜力者可面议；
5. 踏实稳定，有良好的职业素养和团队意识，愿意长期发展，能服从连锁总部统筹安排。
三、福利待遇：
1. 薪资福利：优厚底薪+高额绩效提成+节日福利+生日福利+年度体检+员工及家属专属口腔诊疗福利；
2. 成长支持：连锁平台赋能，定期开展运营、管理、销售技巧培训，晋升空间清晰（店长→区域主管）；
3. 工作氛围：团队和睦、无内耗，扁平化管理，充分赋予店长运营自主权；
4. 额外优势：本地知名品牌背书，客户资源稳定，运营支持完善，降低管理难度。
四、工作时间：