岗位：全职
年龄：30岁至55岁
一、岗位定位
CT 室医师负责 CT 检查的影像诊断工作,运用 CT 成像技术为临床提供准确的影像学诊断依据。在精神专科医院中,CT 室主要承担头颅 CT 检查任务,用于排除器质性精神障碍、评估脑部结构变化、监测精神药物对脑部的影响等,是精神科诊断和鉴别诊断的重要支撑。
二、岗位职责
（一）CT 诊断工作
1. 负责 CT 检查的影像诊断,按时出具诊断报告
2. 严格执行影像诊断规范和技术操作规程
3. 对疑难病例进行集体阅片和讨论
4. 参与临床会诊,提供影像学诊断意见
5. 保证诊断报告及时、准确、规范
（二）精神科专项影像诊断
1. **头颅 CT 诊断**:
- 排除脑肿瘤、脑血管病、脑外伤等器质性病变
- 评估脑萎缩、脑室扩大等结构变化
- 鉴别器质性精神障碍与功能性精神障碍
2. 监测长期服用精神药物患者的脑部变化
3. 评估精神疾病患者的脑结构异常
4. 配合精神科开展相关影像学研究
（三）CT 检查技术管理
1. 指导技师进行 CT 扫描操作,确保图像质量
2. 制定不同部位的 CT 扫描方案和参数
3. 负责增强 CT 检查的适应症评估和风险把控
4. 管理 CT 造影剂使用,防范过敏反应
5. 参与 CT 设备的维护和质量控制
（四）医疗质量与安全
1. 严格执行核心制度:查对制度、报告审核制度、疑难病例讨论等
2. 保障医疗安全,防范漏诊、误诊
3. 落实辐射防护措施,保护患者和工作人员
4. 管理 CT 室感染防控工作
5. 参与医疗质量控制和持续改进
6. 建立诊断质量评价体系,定期复盘
（五）教学与科研
1. 带教影像实习医师、进修医师和规培生
2. 开展影像诊断知识培训和学术活动
3. 进行精神疾病影像学相关临床研究
4. 总结诊断经验,撰写学术论文
5. 引进和推广 CT 影像新技术、新方法
6. 参与远程影像诊断（如有）
（六）设备与耗材管理
1. 参与 CT 设备的采购论证和验收
2. 负责 CT 设备日常使用和维护管理
3. 管理造影剂、胶片等耗材的使用和申领
4. 配合设备科做好设备维修和保养
5. 保障 CT 设备正常运行,提高使用率
（七）患者服务与沟通
1. 与患者及家属沟通检查注意事项
2. 解答患者影像检查相关疑问
3. 做好检查前告知和心理安抚
4. 保护患者隐私,规范管理影像资料
5. 提高患者满意度
（八）科室管理
1. 参与 CT 室建设和发展规划
2. 负责 CT 室日常工作安排和人员管理
3. 完成工作量统计和数据上报
4. 制定 CT 室工作制度和岗位职责
5. 完成科主任 / 医务科交办的其他工作
三、任职要求
（一）基本条件
| 学历 | 大专及以上学历,医学影像学、临床医学等相关专业 |
| 职称 | 医师及以上职称,主治医师优先 |
| 证书 | 临床类别医师执业证书（执业范围:医学影像和放射治疗专业） |
| 经验 | 3年以上 CT 诊断工作经验,有综合医院影像科工作经验优先 |
| 其他 | 持有大型医用设备上岗证（CT 医师） |
（二）专业能力
1. **影像诊断能力**:熟练掌握各系统 CT 诊断,尤其神经系统
2. **神经影像专长**:精通头颅 CT 诊断,熟悉脑部解剖和常见病变
3. **技术操作**:熟悉 CT 扫描技术和参数设置
4. **精神科知识**:了解常见精神疾病及相关影像学表现
5. **设备知识**:熟悉 CT 设备原理和基本维护
6. **辐射防护**:掌握辐射防护知识和法规
（三）综合素质
1. 责任心强,工作认真细致
2. 学习能力强,持续更新专业知识
3. 沟通能力强,善于与临床科室和患者沟通
4. 团队协作精神好
5. 服务意识好,有耐心
6. 能承受工作压力
（四）优先条件
- 有二级以上医院 CT 室工作经验
- 有神经影像亚专科专长
- 有中级以上职称
- 有精神专科医院影像科工作经验
- 熟悉 MRI 诊断（可兼任 MRI 工作）
