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浙江整形外科医生招聘

共找到517条浙江整形外科医生招聘职位。医护高效工作上康强

皮肤美容医生,整形外科医生

20K～35K
牙叔叔口腔门诊部（嘉兴） VIP
嘉兴 南湖区 4年以上 本科
五险带薪年假绩效奖金员工旅游定期体检
6-13

肝胆胰外科医师、乳腺甲状腺外科医师、消化内科医师、内分泌代谢科医师、传统医学中心医师、放疗科医师、儿科医师、肾内科医师、药学部、胃肠/疝与腹壁外科医师、神经外科医师、神经外科重症监护医师、泌尿外科医师、耳鼻咽喉头颈外科医师、结直肠肛门外科医师、麻醉医师、骨科病区医师、骨科病区科研助理、眼科医师、口腔

面议
金华市中心医院医疗集团（医学中心）（浙江大学医学院附属金华医院、金华市中心医院） VIP
金华 婺城区 硕士
6-13

美容主治医师

30K～50K
宁波华梦美业集团有限公司
宁波 海曙区 3年以上 本科
包吃包住
6-12

整形外科医生

20K～30K
宁波华梦美业集团有限公司
宁波 海曙区 5年以上 大专
包吃包住
6-12

整形外科医助

6K～10K
宁波华梦美业集团有限公司
宁波 海曙区 1年以上 大专
包吃包住
6-12

皮肤美容医生,整形外科医生

5K～16K
诸暨市镁鑫美医疗美容有限公司 VIP
绍兴 诸暨市 1年以上 大专
6-12

皮肤美容医生,整形外科医生,激光医生/纹绣师,中医美容,医美销售/督导,院长/主任/经理,导医/行政/网络/宣传,营销/咨询师/企划/顾问,人事/财务,美容师/激光师,店长(接收应届生)(接收在校生)

6K～17K
慈溪锦田诊所 VIP
宁波 慈溪市 不限 大专
五险包吃包住绩效奖金年终分红
6-11

整形外科医生(接收应届生)(接收在校生)

5K～15K
宁波鄞州叶姿妤医疗美容诊所 VIP
宁波 慈溪市 不限 不限
五险
6-11

医美整形医生

20K～35K
嘉兴嘉盛熙妍医疗美容门诊部 VIP
嘉兴 经济开发区 6年以上 本科
补充医疗保险
6-11

微整形注射医生

5K～10K
嘉兴嘉盛熙妍医疗美容门诊部 VIP
嘉兴 经济开发区 1年以上 大专
补充医疗保险
6-11

医助

6K～10K
浙江中环置业股份有限公司温州名人医疗美容门诊部
温州 鹿城区 不限 大专
五险包吃包住
6-11

整形外科医生

8K～15K
龙泉综合福利院民生医院 VIP
丽水 龙泉市 5年以上 中专
6-11

皮肤科/外科技术院长

30K～50K
杭州择木居人力资源咨询有限公司
杭州 西湖区 10年以上 大专
五险住房公积金周末双休带薪年假
6-11

私密整形医生

30K～50K
杭州择木居人力资源咨询有限公司
杭州 西湖区 5年以上 不限
五险住房公积金周末双休带薪年假
6-11

医助

6K～10K
宁波海曙容妍医疗美容门诊部 VIP
宁波 海曙区 1年以上 大专
五险住房公积金包吃包住年底双薪
6-11

整形外科医生助理

6K～10K
杭州天鑫医疗美容医院
杭州 拱墅区 1年以上 大专
五险绩效奖金节日福利带薪年假生日福利
6-10

整形外科医助

8K～15K
慈溪巨尚医疗美容诊所 VIP
宁波 慈溪市 2年以上 不限
五险带薪年假员工旅游
6-10

整形外科医生

30K～70K
慈溪巨尚医疗美容诊所 VIP
宁波 慈溪市 5年以上 不限
五险带薪年假员工旅游
6-10

整形外科医生(接收应届生)

10K～20K
安吉珀雅医疗美容有限公司 VIP
湖州 安吉县 3年以上 初中
五险包住
6-9

整形外科医生

60K～100K
宁波珈禾整形专科医院 VIP
宁波 海曙区 5年以上 本科
五险住房公积金包吃包住带薪年假
6-6

12345共517条

浙江整形外科医生相关岗位招聘

  • 皮肤美容医生
  • 整形外科医生
  • 激光医生/纹绣师
  • 院长/主任/经理
  • 导医/行政/网络/宣传
  • 植发医生/护士
  • 中医美容
  • 医美销售/督导
  • 营销/咨询师/企划/顾问
  • 人事/财务
  • 美容师/激光师
  • 店长
  • 妇科/私密整形

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    • 浙江整形外科医生招聘工资

    15% 4K-6K 40% 6K-10K 5% 10K-15K 40% 15K以上
    浙江整形外科医生招聘的工资怎么样？4K-6K占15%，6K-10K占40%，10K-15K占5%，15K以上占40%

    学历要求分析

    不限学历 30% 大专 45% 本科 20% 硕士 5%
    浙江整形外科医生招聘需要什么学历？学历不限占30%，大专占45%，本科占20%，硕士占5%

    经验要求分析

    不限经验 30% 1-3年 30% 4-6年 35% 6年以上 5%
    浙江整形外科医生招聘需要什么经验？经验不限占30%，1-3年占30%，4-6年占35%，6年以上占5%

    招聘亮点

    康强栏目