湖北儿科招聘

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小儿内科

6K~10K
武汉大学城医院 VIP
武汉 江夏区不限不限
五险
11-3
要求持证上岗,具体可面谈,欢迎来电咨询

儿科医生

40K~60K
黄冈市某公立三甲专科医院 VIP
黄冈 黄州区10年以上博士
五险住房公积金8小时工作制全勤奖定期团建
¥4000011-3
A类:原则上55周岁及以下,专业内领军人才、知名教授,已聘省二级、三级正高或曾担任三级甲等医院临床科室正、副主任优先。年薪80-100万元,提供120平方米左右过渡性住房2年;科研启动基金30万元。 B类:原则上45周岁及以下,临床应用型博士研究生。年薪60-80万,提供100平方米左右过渡性住房2年,科研启动基金10-30万元; C类:原则上35周岁及以下,应往届临床博士研究生。年薪30-60万,提供80平方米过渡性住房2年,科研启动基金5-10万元。 引进人才可享受职工年度健康体检。
德善堂医院 VIP
十堰 竹山县5年以上中专
五险8小时工作制节日福利
11-3
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
麻城康复医院 VIP
黄冈 麻城市5年以上大专
五险包住带薪年假定期体检绩效奖金
11-3
1.在主管院长领导下开展工作,负责本科室医疗、教学、预防、 人才培养、考核及行政管理工作。 2.与残联主管部门之间做好项目及行政对接。 3.按照上级主管部门要求,制定科室任务目标和工作计划,组织儿康员工实施院里下达的各项考核指标, 经常督促检查,按期总结汇报,定期接受市残联及院领导综合考评检查。 4.制定本科室各级人员岗位责任制、考核制、以及培训计划,组织对各科各类专业技术人员的考评,合理安排本科人员专业进修,重视培养技术骨干及新生力量,不拘一格大胆选拔人才。 5.负责康复患儿信息的收集、整理、建档、发布。 6.组织病例讨论,修改和完善康复治疗计划。 7.做好家长的培训及康复指导工作。
麻城康复医院 VIP
黄冈 麻城市5年以上大专
五险包住带薪年假定期体检绩效奖金
11-3
1. 负责儿科/儿童康复科的诊疗工作; 2.根据特殊儿童(自闭症、脑瘫、唐氏等)健康情况,制定相应的疾病治疗与康复管理方案; 3.与专家进行相关疾病会诊与探讨,及时提供有效的医疗保障; 4.与患者家属沟通康复方案及进度; 5.参与并指导康复治疗师根据诊断结果及诊疗方案进行有效的康复干预; 6.负责康复科治疗师团队的培训带教、技术指导; 任职资格: 1.康复科专业、儿科、中西医结合专业毕业; 2.医院儿科/儿童康复科/神经科5年以上工作经验,具有高度的责任心、严谨的工作态度、乐于学习自我提升; 3.专业知识扎实,熟练准确完成检查结果的分析和诊断,语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力;
麻城康复医院 VIP
黄冈 麻城市3年以上大专
五险包住带薪年假定期体检绩效奖金
11-3
职位描述 1、大学专科以上学历,临床医学、小儿科专业; 2、具有主治医师以上职称,执业医师资格证书; 3、3年以上小儿内科临床工作经验; 4、具有处理危急重症的临床经验; 5、熟悉本专业的技术规范、操作流程; 6、医学基础知识扎实,临床工作经验丰富,技术精湛; 7、具有良好的沟通能力和服务意识,具有团队协作精神,有责任心和亲和力。
麻城康复医院 VIP
黄冈 麻城市2年以上本科
五险包住带薪年假定期体检绩效奖金
11-3
一、项目管理 1、负责整个肢体项目的规划、执行、监控和收尾工作。 2、制定项目整体计划,包括进度、成本、质量、风险等方面的管理。 二、团队领导 1、明确团队成员职责,分配工作任务,监督团队成员的工作进度和质量。 2、促进团队成员之间的沟通与协作,解决团队内部冲突,提升团队整体效能。 三、沟通协调 1、与项目相关方(残联部门及科室员工)进行有效沟通,做到信息准确传递和及时反馈。 2、协调项目内部和外部资源,解决项目实施过程中出现的问题和障碍。 四、质量控制 1、按照省残联文件要求结合工作实际制定和执行项目质量标准,监督项目实施过程,质量按要求达标。 2、参与三方评估验收工作,项目成果达到客户满意。 五、风险管理 1、识别项目潜在风险,制定风险应对策略和预案,降低风险对项目的影响。 2、定期评估项目风险状况,及时调整风险管理措施。 六、业务指导与培训 1、具备一定的专业知识与能力,能够指导团队成员解决技术方面的问题,并定期组织培训。 2、跟踪行业动态和技术发展趋势,为项目提供技术支持和创新建议。 七、档案管理 定期负责督导团队成员完成阶段性档案工作,档案内容完整质量达标。 八、持续改进 总结项目经验教训,提出改进建议,不断提升项目管理水平和项目成果质量。 九、配合儿童康复科负责人做好项目所涉及的所有工作。
武汉佳瑞医院 VIP
武汉 蔡甸区10年以上大专
五险包吃包住年底双薪绩效奖金
11-3
一、工作内容:儿科门诊兼儿科住院查房 二、任职要求:主治医师及以上,县人民医院及以上的工作经验 三、福利待遇: 四、工作时间:8:00-17:30
武汉市东西湖万祥门诊部 VIP
武汉 东西湖区不限不限
包吃
11-3
一、工作内容:儿科门诊,常见病,多发病 二、任职要求:坐诊医生 三、福利待遇:面议 四、工作时间:8至5点
武汉经济技术开发区仁安综合门诊部 VIP
武汉 汉阳区3年以上大专
五险包吃包住定期体检无需夜班
11-3
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
武汉济和医院 VIP
武汉 蔡甸区5年以上本科
五险住房公积金包住定期体检员工旅游
11-3
一、工作内容: 二、任职要求: 1、具有医师资格证,主治医师; 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 3、具有良好的职业道德和团队协作精神。 三、福利待遇: 四、工作时间:

儿科医师(接收应届生)

面议
湖北省中医院 VIP
武汉 武昌区不限博士
事业编制政府人才引进住房补贴安家费科研启动金
11-3
招聘对象:海内外往届应届: 各专业优秀博士; 薪酬待遇: 事业单位编制 人才补贴 安家费/住房补贴 科研资金 五险一金 其他福利

儿科医师(接收应届生)

面议
湖北省中医院 VIP
武汉 武昌区不限硕士
事业编制政府人才引进住房补贴安家费科研启动金
11-3
招聘对象:海内外往届应届: 博士、硕士 薪酬待遇: 事业单位编制 人才补贴 安家费/住房补贴 科研资金 五险一金 其他福利
武汉红家综合门诊 VIP
武汉 江夏区3年以上中专
包吃包住五险
11-2
一、工作内容:看诊 二、任职要求:有经验、有证 三、福利待遇:包吃包住 四、工作时间:弹性

儿科医生

10K~20K
武汉惠姓医疗管理有限公司 VIP
武汉 东西湖区3年以上大专
五险包吃包住员工旅游绩效奖金
11-2
1、正规医学院校毕业 2、有门诊儿科接诊工作经历 3、有执业医师资格证,可变更注册 4、沟通鞥力强,有亲和力 5、可独立门诊接诊
赤壁百姓门诊部 VIP
咸宁 赤壁市5年以上大专
交通补贴包吃包住带薪年假绩效奖金
11-1
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇:年终奖,绩效奖。节假日奖(外地医生可以考虑解决住宿) 四、工作时间:包吃,每个月4天假期,不上夜班

儿科

5K~10K
大悟县中医医院 VIP
孝感 大悟县1年以上本科
五险住房公积金
11-1
具体面谈 中医或中西结合专业 1、35岁以下,本科以上学历,儿科、临床专业毕业; 2、相关证件齐全,可执业变更; 3、掌握儿科临床知识,熟悉医疗管理知识 4、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力 5、吃苦耐劳有爱心,善于钻研,有良好的医德。

儿科

6K~15K
大悟县中医医院 VIP
孝感 大悟县1年以上硕士
五险住房公积金
11-1
具体面谈 中医学/中医学结合医学/骨伤学/临床医学/针疗推拿专业/皮肤美容专业等 1、硕士以上学历,年龄≤40岁,有执业医师资格证 2、具备高度的工作责任心和良好的职业道德 3、有良好的医学基本功,有效控制医疗风险 4、具有良好的服务意识和沟通协调能力 5、拥有良好的团队协作能力

儿童营养保健科(接收应届生)

5K~13K
冯清林保健
荆门 钟祥市5年以上大专
8小时工作制五险全勤奖全薪病假工龄奖
10-31
一、工作内容:小儿推拿 中医外治 二、任职要求:医德高尚,待病患如自亲 三、福利待遇:五险,晋升,学习提升技术,旅游,年假 四、工作时间:早上8点-12点 下午2点-6点

儿科医生

6K~10K
茅箭区五堰街办北京北路社区卫生服务中心 VIP
十堰 茅箭区不限不限
绩效奖金五险
10-31
1、具有儿科工作经验,熟悉儿科各专业常见疾病。 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力;

12345600

湖北儿科招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 25% 大专 40% 本科 15% 硕士 20%
湖北儿科招聘需要什么学历?学历不限占25%,大专占40%,本科占15%,硕士占20%

经验要求分析

不限经验 25% 1-3年 35% 4-6年 30% 6年以上 10%
湖北儿科招聘需要什么经验?经验不限占25%,1-3年占35%,4-6年占30%,6年以上占10%

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