江门口腔科招聘

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间： 面议

一、工作内容：正畸资料收集，口扫，正畸方案PPT，正畸简单复诊处理 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容：全职 二、任职要求：有主见，态度好，能独立接诊。 有一定的谈单能力，服务态度好，技术娴熟。会粤语优先 三、福利待遇：保底一万五以上 四、工作时间：8个小时

要求：有一定的谈单能力，服务态度好，技术娴熟。5年以上工作经验。会粤语优先。 有CT，四手操作。上班自由，没压力。不压工资 中介勿扰

要求助理医生能独立接诊病人，能够做常规的口腔全科基本操作，种植矫正有专门医生负责，会接诊即可，有证可注册者保底6k-1.5W+提成，提供食宿；诊所有当地三甲医院医生团队多点执业，提升空间大.

岗位职责： 1、独立完成口腔科常见病、多发病的诊断、鉴别诊断、治疗等； 2、完成医疗文书的书写；收集整理病例资料，与本专业同行积极进行学术交流； 3、带领本组口腔助理常规完成回访等工作；协调与客服、市场等部门的工作； 4、积极参加业务学习、培训、病例讨论等活动，持续提高自身专业技术水平； 5、按要求完成实习医生的带教工作，积极参与科室的口腔助理培养计划； 6、完成医院负责人临时交办的工作。 任职资格： 1、口腔本专业本科以上学历； 2、具有口腔副高证，可注册； 3、责任心强；有良好的服务意识，善于沟通；有较强的专业经验； 4、诚实；有上进心；言谈举止大方得体。

岗位要求： 1.国家认可的医疗院校毕业，专科以上及学历，3年以上工作经验； 2.主动学习提升医疗水平； 3.良好的沟通能力，对病人有耐心，关心病人的思想波动，注意观察病人的病情变化并及时处理； 4.已取得执业医师（含）以上资格证；

一、工作内容： 1、门诊日常工作流程梳理制定、执行、督导； 2、各项规章制度及考核制度的制定，并实行、监督、考核、整改； 3、团队管理及人员优化，同时降低和避免员工离职率； 4、环境监督、考核，为员工创造良好及干净整洁有秩序的工作及生活氛围，协调员工间关系，及时关怀、及时沟通、疏导； 5、协调各部门工作事宜，以保门诊工作井然有序高效开展，为员工创造活力积极向上充满正能量的团队； 6、医疗质量监督，避免因技术、卫生问题衍生投诉； 7、节省成本开支，控制耗材避免过度铺张浪费，医疗器械设备、公共设施等管理，出现问题及时检修、上报； 8、对接外营销团队，优化营销策略方针，避免流失率、团队纠纷； 9、咨询师监督、管理、考核，降低流失率、客诉率、及时助攻押单，提升业绩、服务、品牌形象； 10、业绩目标分解、落实、监督 11、应对客诉纠纷处理，健全完善客户管理机 12、做好周、月度业绩数据分析，保障、提升业绩； 13、接待、应对各供应商、厂家及政府机关人员； 14、倾听民意，并做好汇总、给予方案、帮助，超职权范围及时上报 15、定期汇报工作。 收 二、任职要求： 1、门诊日常工作流程梳理制定、执行、督导； 2、各项规章制度及考核制度的制定，并实行、监督、考核、整改； 3、团队管理及人员优化，同时降低和避免员工离职率； 4、环境监督、考核，为员工创造良好及干净整洁有秩序的工作及生活氛围，协调员工间关系，及时关怀、及时沟通、疏导； 5、协调各部门工作事宜，以保门诊工作井然有序高效开展，为员工创造活力积极向上充满正能量的团队； 6、医疗质量监督，避免因技术、卫生问题衍生投诉； 7、节省成本开支，控制耗材避免过度铺张浪费，医疗器械设备、公共设施等管理，出现问题及时检修、上报； 8、对接外营销团队，优化营销策略方针，避免流失率、团队纠纷； 9、咨询师监督、管理、考核，降低流失率、客诉率、及时助攻押单，提升业绩、服务、品牌形象； 10、业绩目标分解、落实、监督 11、应对客诉纠纷处理，健全完善客户管理机 12、做好周、月度业绩数据分析，保障、提升业绩； 13、接待、应对各供应商、厂家及政府机关人员； 14、倾听民意，并做好汇总、给予方案、帮助，超职权范围及时上报 15、定期汇报工作。 收 三、福利待遇： 四、工作时间：

1.有口腔科工作经验优先 2.医学基础知识扎实，临床工作经验丰富，技术精湛。 3.身体健康，善于沟通交流，具有较强的服务意识和团队精神。 4.待遇底薪+提成