广西人事-财务招聘

康强医疗人才网提供2025年2月广西人事-财务最新招聘,工资2-4K最多(占40%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多广西人事-财务招聘就上康强医疗人才网
梧州 长洲区2年以上中专
五险绩效奖金年底双薪年终分红定期体检
2-3
积极主动,认真诚实,独立处理事情能力,会计专业优先,管理医院及公司帐务,协助办公室做各项业务工作,
百色 右江区3年以上不限
五险住房公积金带薪年假绩效奖金周末双休
2-3
1、3年以上人力资源工作经验; 熟悉人力资源六大模块。 3、具有较强的数据分析能力、沟通能力、适应能力、学习能力,处理解决问题的能力; 4、熟悉国家相关的政策、法律法规。 5、有良好的服务与沟通意识,亲和力强。有一定的抗压能力。

行政,人事(接收应届生)

4K~6K
北海 合浦县1年以上大专
五险包吃包住
2-3
1.部门日常行政事务管理; 2.会议记录整理; 3.协助上级领导开展部门人事管理工作; 4.执行并完善员工入职、转正、调动、离职等相关政策及流程; 5.负责医院年度工作计划、总结、重要文件等文字材料的起草、审核、印发工作; 6.办公室行政接待工作事宜; 7.院级领导安排的其他日常工作。 岗位要求:1.大专及以上学历,有专职从事行政工作经验优先考虑; 2.组织、协调能力强,善于思考,做事认真细致,具有良好的沟通能力; 3.熟悉办公室软件应用,有一定的文字功底和语言表达能力。
桂林 兴安县10年以上本科
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
2-3
①年龄45岁以下。 ②全日制本科及以上学历,人力资源管理专业、行政管理类、医疗类等相关专业。有相关职业技能资格证书。 ③有10年以上人力资源从业背景,有5年以上医疗或相关行业人力资源管理工作经验。
柳州 柳南区1年以上大专
五险包吃绩效奖金带薪年假包住
2-3
职位详情 岗位职责: 1、负责各类编辑、打印、排版、归档; 2、人员招聘及人事报表工作; 3、会议记录及行政督导; 4、证件的办理; 5、完成部门主管交代的其它工作。 任职资格: 1、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力; 2、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE、PPT等办公软件; 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 工作地点 柳州柳南区牙管家口腔D区一层51-1
贵港 桂平市1年以上中专
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
1-27
岗位职责:负责医院办公室工作,有一定沟通能力,有吃苦耐劳精神。
贵港 港北区3年以上大专
包吃五险绩效奖金住房补贴带薪年假
1-26
需具备岗位需要的相关技能证书,具有应聘岗位相关的、系统的专业训练,专业基础知识扎实,基本操作技能过硬。有公立医院工作经验者优先。有意向者请将个人简历投至我院邮箱(gggdyy@163.com)。薪酬面议。
百色 田东县3年以上大专
五险包吃包住绩效奖金节日福利
1-25
一、工作内容:熟悉招聘流程,为医院选拔合适人才。 设计和实施有效的员工培训方案。 跟踪招聘和培训效果,进行评估和改进。 二、任职要求:人力资源管理相关专业专科及以上学历。3 年以上招聘与培训工作经验,熟悉流程和方法。良好的沟通能力和组织能力。 三、福利待遇:我们提供免费工作餐(早中晚三餐),免费宿舍,均带阳台卫生间,按国家标准购买五险一金(入职次月买5险,工作半年后购买公积金),有带薪年假、法定假期、节假日福利、工龄奖,并根据职称、学历、能力和岗位晋升调整薪酬。在基本薪酬之外,医院会根据所在部门与科室业绩,以及个人工作质量及工作量来发放绩效奖励。我们同时与多家省内外知名三级医院合作,提供进修培训机会,高度重视人才培养与员工职业生涯发展。 四、工作时间:08:00-12:00、14:30-18:00
柳州 鱼峰区不限本科
五险住房公积金节日福利住房补贴包吃
1-24
1.本科及以上学历,人力资源管理、公共事业管理、经济管理等相关专业; 2.中共党员; 3.具有人事工作经验,掌握医院管理、人力资源管理知识及相关技能; 4.条件特别优秀者可适当放宽条件。
桂林 灵川县2年以上大专
五险住房公积金绩效奖金
1-23
一、工作内容: 1.负责医院的人事招聘、录用、培训和考核工作,医院各部门有足够的人力资源。 2.负责医院社保及公积金。 2.负责医院的文件管理工作,包括文件的收发、归档和保管等。 3.组织制定医院的文件管理制度和规范,文件管理有序。 4.负责医院的会议组织工作,包括会议的筹备、召开和记录等。 5.完成领导安排的日常事务。 二、任职要求: 全日制大专学历及以上,有两年的相关工作经验优先 三、福利待遇:五险一金 四、工作时间:上午8:00—12:00 ;下午14:30—17:30
南宁 青秀区1年以上大专
五险住房公积金带薪年假定期体检
1-22
1、负责公司内外部的人才招聘及校园招聘,做好简历搜索,筛选、跟进、评估等工作; 2、负责各类型招聘网站的维护和开发,以及招聘网站的信息沟通; 3、负责建立企业人才储备库,为公司留存人才; 4、熟悉公司企业文化及人力资源制度,对应聘人员提出的相关问题进行解答。
南宁 西乡塘区3年以上大专
五险8小时工作制弹性工作制
1-20
一、工作内容: 1、在院长领导下,负责医院的行政管理工作,包括安全、考勤、接待、文书、会议组织、生活福利、奖酬金分配和其他行作。 2、负责组织安排院内行政会议,并做好记录。 3、负责医院来访人员的接待工作。 4、负责全院考勤工作。 5、负责医院人才招聘、储备。 6、负责医院绩效考核工作。 7、负责医院员工培训组织工作。 8、负责医院日常行政工作。 二、任职要求: 1、大专以上学历,3年以上同岗位工作经验,熟悉人力资源各个模块; 2、掌握人才调动、医疗卫生人才职称申报、人事考勤、档案管理的流程及内容; 3、较强的沟通能力和组织协调能力; 4、有医疗行业行政人事工作经验或者办公室管理工作经验优先考虑。

行政,人事,企划/营销(接收应届生)

3K~6K
桂林 阳朔县不限本科
五险包住绩效奖金包吃
1-15
一、工作内容:医院管理、行政、后勤 二、任职要求:相关专业及工作经验 三、福利待遇:五险、提供住宿及工作餐 四、工作时间:正常工作日、月休6天
南宁 青秀区3年以上大专
生日福利节日福利带薪年假餐补全勤奖
1-9
人事主管(区域管理) 岗位职责: 1、负责广西区域(河池、钦州、北海)门店人员的招聘、入职、薪酬核算及员工关系协调等人力资源日常管理事宜; 2、根据行业和公司发展状况,负责协助区域总制定门店薪酬体系、激励体系并负责实施; 3、负责协助广西区域三门店下的员工绩效落地、评价过程,并不断完善绩效管理体系; 4、配合区域总对门店管理下达的工作任务的监督、反馈跟踪。 任职资格: 1、大专以上学历,3-5以上年的人力资源或行政管理的工作经验,有过美业行业经验优先, 2、擅长招聘版块,熟悉薪酬绩效板块; 3、具有创新精神,奋斗精神,较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力; 4、工作地点南宁,上班时间9:00-18:00,大小周灵活调休,需要能接受不定时出差(广西区域)。
百色 田东县3年以上大专
五险包吃带薪年假绩效奖金员工旅游
1-8
一、工作内容: 1、及时为院长草拟各种文案,包括:报告及总结等。 2、协助院长做好办公室事物,包括办公室文案编辑及档案管理。 3、根据院长要求制定每月工作计划和总体工作目标。 4、做好员工聘任、考核、培训、奖惩等。 5、熟悉养老机构管理模式、服务流程、质量控制等。 6、热爱养老事业。 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
南宁 青秀区本科
合同制编外
1-4
玉林 玉州区2年以上不限
五险住房公积金定期体检
12-30
1. 协助人事主管完善公司各项人事管理规章制度并监督实施; 2. 根据招聘计划及岗位工作说明书组织实施招聘工作; 3. 对新员工进行岗前培训并办理人事各类手续; 4. 员工考勤、出勤统计及报表分析; 5. 负责员工社保办理、人事档案及劳动合同管理; 6. 安排、组织培训工作,并做好培训记录及评估; 7. 协助筹备组织大型会议及文娱活动; 8、执行各项公司规章制度; 9、认真贯彻执行集团及公司安排的工作,保质保量按期完成,服从工作调配安排。 任职资格: 教育背景:专科及以上学历,一年以上行政人事工作经验; 经 验::2年以上人力资源管理工作经验。 技能技巧: 1、熟悉国家劳动法律法规,社会保险办理流程及相关手续; 2、写作能力强,擅长公文拟定和制度设计及修订工作; 3、能自主开展工作,个性开朗,善于沟通,有良好的亲和力和组织协调能力; 4、熟练使用 office 办公软件及办公室办公设备等。 态 度: 1、办事沉稳、细致,思维活跃,有创新精神,良好的团队合作意识; 2、较强的学习能力和责任心,能自我激励,具备较强的独立处理事务的能力。

财务

4K~5K
南宁 青秀区1年以上不限
五险绩效奖金全勤奖加班补助工龄奖
12-29
工作内容: 1、负责医院财务管理工作,包括但不限于资金运作、成本控制和财务分析; 2、领导财务团队,que保财务报告的准确性和及时性; 3、优化财务流程和内部控制,提高财务部门的工作效率。 岗位要求: 1、具备扎实的财务知识和丰富的财务管理经验; 2、能够独立处理和解决财务相关问题; 3、具有良好的领导能力和团队合作精神。 上班时间:朝九晚六,大小周休息

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广西人事-财务招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 25% 大专 50% 本科 25%
广西人事-财务招聘需要什么学历?学历不限占25%,大专占50%,本科占25%

经验要求分析

不限经验 25% 1-3年 70% 6年以上 5%
广西人事-财务招聘需要什么经验?经验不限占25%,1-3年占70%,6年以上占5%

招聘亮点

康强栏目