北京普尔口腔诊所 VIP
朝阳区·建外街道2年以上大专
五险住房公积金周末双休绩效奖金
5-8
岗位职责：
1、日常门诊管理、对接患者的接待，安排，简单的牙齿咨询服务
2、**有护士证
3、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力；责任心
4、熟悉计算机基础知识，打字熟练；
5、具有良好的职业道德和团队协作精神。
北京普尔口腔诊所 VIP
顺义区·后沙峪地区2年以上大专
五险住房公积金周末双休绩效奖金
5-8
岗位职责：
1、配合医生做好对病人的治疗工作；
2、观察病人的病情转化情况。
任职资格：
1、护理及相关专业大专及以上学历；
2、一年以上工作经验，有护士执业资格；
3、亲和力强，富于爱心，踏实敬业。
北京德品口腔诊所 VIP
朝阳区·香河园街道3年以上初中
包住
5-8
任职要求：有咨询管理经验，处理内外事物，口才好，沟通能力强
工作时间：早九晚六，周休一天
北京中普瑞桐口腔医院
海淀区·马连洼街道3年以上本科
包住
5-8
职位详情
根据门诊实际情况负责制定线上线下运营方案的制定及实施，负责整体协调门诊诊疗工作的有序开展
工作地点
北京海淀区北京圣雅美口腔门诊部16号楼5单元101室
北京恩典嘉美口腔门诊部 VIP
海淀区·清华园街道3年以上本科
五险住房公积金绩效奖金带薪年假8小时工作制
5-8
岗位职责：
1.负责门诊管理工作，关注门诊业绩，制定相关工作计划，并按期进行总结；
2.参与制定门诊年度经营计划和预算方案；
3.指导、监督门诊运营工作，提升门诊运营效率；
4.负责客服部现场调度工作，包括前台的接待、门诊客户分流分诊等；
5.负责门诊患者的关系维护，解决患者提出的问题，解决客户的投诉以及大客户的维护工作；
6.负责落地执行公司标准化，坚决执行对公检查标准化，对公检查资质文件和要求符合标准；负责迎接上级政府部门的检查和考核，检查无问题。
7.其他门诊经理运营相关及领导交办的工作；
任职要求：
1.本科及以上学历，公共关系管理、市场营销、运营相关的专业优先；
2.三年以上口腔医疗行业工作经验；
3.善于沟通，擅长处理突发情况；
4.服务意识强，做到患者为主；
5.运营意识较强；
北京希美口腔有限公司口腔诊所 VIP
平谷区·兴谷街道2年以上大专
5-8
岗位职责：
1、促进业绩增长：
负责协助门诊主任完成经营目标，管理门诊部日常运营工作；
根据门诊财务数据，管理各类费用预算及成本控制预案；
负责市场推广专员的工作指导，做好门诊周边推广工作和各项营销活动；
积极参与制定营销方案，严格执行即定方案。
2、日常管理：
负责门诊非医疗区域的6S管理、创造整洁、温馨的就诊环境；
持续改善日常事务工作流程，提升工作效率、防止工作差错；
带领门诊服务团队，为客户提供专业、细致、周到的服务；
管理客户档案，进行分类管理及跟踪回访，客户满意度；
做好门诊部客户投诉处理、危机管理。
3、团队建设：
借助公司资源，为客服团队提供相关培训，提升团队专业技能；
做好门诊各团队间的沟通与协调工作。
任职要求：
1、具备高度的服务意识、团队意识及责任心。
2、对数据敏感，学习能力强，具备良好的数据处理及分析能力。
3、具备一定的财务、市场营销、供应链管理基础知识。
4、良好的沟通协调能力，有相关工作者优先。
天津蓟州天一美铭口腔门诊 VIP
平谷区·兴谷街道2年以上大专
五险绩效奖金带薪年假住房公积金餐补
5-8
资格要求：
◆国家正规教育大专（含）以上，工商管理、营销、医科类院校毕业优先；
◆有三年以上同岗位工作经验优先。
岗位职责：
◆贯彻执行经营指标计划；
◆监管医护团队维护各诊室卫生、相关医疗性物品的规范摆放；
◆制定店内详细的目标达成规划，进行目标分解并落实；
◆监督院内各项规章制度，管理各部门有效协调运作；
◆每周／月定期与各部门／组负责人沟通，针对重大问题收集整理并向上级反馈；
◆做好每日巡诊，发现问题及时纠正；
◆关注员工成长，工作中存在的不足给予相互指导；
◆数据统计分析：科室报表分析、渠道业绩构成报销、大病种构成报表、三方业绩 统计报表、单日业绩统计报表；
◆每月定期医患调研，配合医生、咨询师做好前期洽谈工作和接待工作，保障服务 环节有效开展；
◆疏理店内就诊流程和接待流程；
◆定期店内开展会议组织和培训辅导，提升团队凝聚力和向心力；
◆与企划部通力完成每次店内营销活动的落地工作；
◆服从区域总经理交办其他任务。
北京普惠诊所（普通合伙） VIP
朝阳区·垡头街道1年以上大专
五险
5-8
具体面谈
1、具备店长经验的优先考虑；
2、具有强烈的责任心和事业心；
3、具有较强的组织领导能力、沟通能力、语言表达能力、应变能力；
4、有较强的综合管理能力、秉公办事，公平待人；
5、对事物有较强的分析力和决策力
北京牙管家健康管理有限公司 VIP
朝阳区·三里屯街道5年以上大专
五险带薪年假绩效奖金住房公积金节日福利
5-8
一、工作内容：
一、门诊运营中无菌操作、院感等管理、把控，杜绝医疗风险；日常行政工作处理和外部事务对接；
二、新人带教，岗位培训，定期对医护进行业务技能考核；
三、定期组织团队学习和活动，提高团队学习氛围和工作积极性；
四、合理安排、协调、检查医护的日常工作，定期召开门诊工作例会，分析问题，总结经验，不断改进；
五、及时、妥善处理门诊的投诉和反馈；
六、日常耗料、办公物品采购申请、出入库管理等工作，设备、器械等日常维护管理，及时查缺补漏；
七、门诊运营数据汇总上报，各级人员绩效考核；
八、公司、领导交办的其他工作。
二、任职要求：
一、护理及相关专业大专及以上学历，有护士资格证、执业证，可注册、变更，护师资格优先；
二、熟练掌握口腔医疗相关护理工作，有丰富的口腔临床操作经验；
三、熟悉常规抢救措施，无菌操作、院感意识强，杜绝感染风险；
四、有口腔运营思维，懂得调动激发团队成员服务和业绩意识；
五、爱岗敬业，积极稳重的工作态度和团队精神。
六、沟通能力强，具备较强的抗压能力，学习能力强，认真、细心、善于总结和分析。
三、福利待遇：
入职五险一金，提供宿舍?，月休4天，?月底生日会，员工团建。
四、工作时间：
8：00-16：00
北京芽美口腔门诊部
朝阳区·常营地区1年以上大专
五险生日福利节日福利带薪年假加班补助
5-7
岗位职责：
1、负责带领门诊人员完成公司下达的各项运营指标；
2、负责门诊医护人员日常管理，监督门诊人员贯彻、落实公司各项规章制度及工作流程；
3、负责门诊医患关系处理，对门诊患者的投诉进行协调、跟进并妥善解决，**限度的降低公司的损失和影响；
4、组织门诊工作人员对患者进行跟进和回访，提升患者对门诊的满意度；
5、利用门诊资源优势，独立开发营销渠道，拓展销售渠道和资源；
6、对本门诊固定资产的安全和使用情况负责，确保本门诊医生对设备的正确使用及保养，门诊器具符合卫生要求，出现问题及时解决；
7、负责临床耗材的成本控制，提高门诊的净利润；
8、营造良好的团队氛围，树立企业形象、提升团队的凝聚力，降低门诊人员流失率
9、建立门诊人才梯队，与人力资源部共同完成本门诊医护人员的招聘工作；
10、完成本职工作需要及公司或领导交办的其他工作。
任职要求：
1、国家统招大专以上学历，口腔医学、工商企业管理、市场营销等相关专业。
2、2年以上口腔门诊运营管理经验；
3、熟练掌握口腔门诊运营管理方法；
4、具备商业上的敏锐，优秀人际关系处理能力和沟通技巧，良好的协调组织能力，工作积极主动热诚，处理事务果断明确。
待遇：
每个月休息6天
缴纳五险一金
法定假节日休息，礼品等待遇丰厚。
北京众联口腔门诊部 VIP
朝阳区·十八里店地区3年以上大专
五险包住绩效奖金8小时工作制包吃
5-7
一、工作内容：
1.负责门店管理运营，门店制度的制定、执行和优化。
2.人员管理（招聘，考核，绩效管理）。
3.门店活动计划制定和落实。
4.大客户维护，转介绍跟进。
5.迎检：组织相关人员完成分工和培训。
二、任职要求：
3年以上店长工作经验，为人正直，原则性强。从业经历成绩优异，女士优先。
北京京赫口腔诊所
大兴区·采育镇2年以上中专
包住
5-7
1、协调负责整个门诊工作协调、运营管理、经营目标;
2、监督、检查及考核人员工作，进行分析、指导;
3、解决顾客的疑问，处理医疗质量方面的投诉和纠纷;
岗位要求:
1、有1年以上口腔运营管理经验，优秀者可放宽条件;
2、有较强 的的组织管理、协调、应变能力;
3、形象气质佳
北京诺泰口腔门诊部 VIP
朝阳区·大屯街道2年以上大专
五险
5-7
一、工作内容：要求爱岗敬业，爱学习，正能量，有团队精神
二、任职要求：有丰富临床经验的优先
三、福利待遇：结合个人综合能力面谈
四、工作时间：早九晚六，一周休一天
北京盛嘉口腔门诊部 VIP
海淀区·温泉地区2年以上大专
5-6
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：7000—15000
四、工作时间：早8点—晚5点
北京盛嘉口腔门诊部 VIP
海淀区1年以上不限
五险包吃包住绩效奖金
5-6
因门诊扩建需要：现招聘以下岗位人员，护士长、前台、店长、口腔全科医师和管理人员，有意者请联系……
北京盛嘉口腔门诊部 VIP
海淀区·温泉地区1年以上高中
五险包吃包住绩效奖金
5-6
一、工作内容：前台、店长、行政管理
二、任职要求：经验优先
三、福利待遇：
四、工作时间：8小时
美呀医疗科技（北京）有限公司 VIP
丰台区·西罗园街道5年以上大专
五险包住绩效奖金员工旅游
5-6
一1.负责门诊日常的内运营管理，协调各部门资源，保障门诊各项工作有序推进。
2.负责门诊服务质量控制和改进工作，制定相应制度和标准，对门诊的服务质量、医生的服务水平进行考核，定期对患者的意见和建议进行汇总分析，探索改善和升级服务的措施和方案。
3、完善公司服务流程体系，保障患者得到高质量的医疗服务和优质的就诊体验。包括安排医护人员合理分诊、就诊等候时间的控制、患者诊疗过程的监督等。
4.负责患者投诉的处理和解决，及时回应患者关切，维护患者权益。
5.具备团队管理经验，熟悉企业运作模式，配合各部门进行有效的奖惩措施，提升员工的归属感和积极性。
6.负责门诊医疗卫生管理工作，保障患者的安全和健康。
7.门诊运营数据、医疗数据的分析，并提出优化方案。
任职要求：
1.年龄28岁至40周岁之间
2.思维敏捷，洞察能力强、能及时发现问题，解决问题，能承受较大的工作压力
3.具有较强的服务意识，良好处理客户关系，应变能力
4.结果导向，具有良好的沟通力，推动力，能激发，带领团队达成目标
5.有相关口腔专业知识，口腔门诊运营经验的优先考虑。
三、福利待遇：
四、工作时间：
北京盛世康郝连云诊所
朝阳区·崔各庄地区3年以上中专
绩效奖金五险餐补住房补贴带薪年假
5-5
一、工作内容：
二、任职要求：岗位职责：
1.完成口腔患者的宣教并向患者推荐有效的治疗方案
2.协助医生完成治疗计划的沟通、讲解
3.治疗前咨询，治疗中陪同，治疗后的回访工作
4.维护患者关系管理
任职要求：
1.护理或口腔专业毕业，有相关从业经验优先
2.口齿伶俐清晰，应变能力强。有亲和力、有耐性。形象好、气质佳
3具备良好的协调、沟通能力，有相关咨询、服务营销工作经验优先
三、福利待遇：
四、工作时间：
北京倍乐口腔门诊部 VIP
海淀区·中关村街道2年以上大专
五险包住
5-2
一、工作内容：门诊日常管理
二、任职要求：有独立的口腔门店运营经验 熟悉口腔行业及门诊运营管理 具有较强的服务意识和良好的沟通、协调能力
三、福利待遇：面谈
四、工作时间：9-6
北京密芸优贝口腔诊所
昌平区·城北街道3年以上大专
包住住房公积金五险
4-29
◆贯彻执行经营指标计划；
◆监管医护团队维护各诊室卫生、相关医疗性物品的规范摆放；
◆制定店内详细的目标达成规划，进行目标分解并落实；
◆监督院内各项规章制度，管理各部门有效协调运作；
◆每周／月定期与各部门／组负责人沟通，针对重大问题收集整理并向上级反馈；
◆做好每日巡诊，发现问题及时纠正；
◆关注员工成长，工作中存在的不足给予相互指导；
◆数据统计分析：科室报表分析、渠道业绩构成报销、大病种构成报表、三方业绩统计报表、单日业绩统计报表。
◆每月定期医患调研，配合医生、咨询师做好前期洽谈工作和接待工作，保障服务环节有效开展；
◆疏理店内就诊流程和接待流程；
◆定期店内开展会议组织和培训辅导，提升团队凝聚力和向心力；
◆与企划部通力完成每次店内营销活动的落地工作
◆服从区域总经理交办其他任务。
资格要求：
◆国家正规教育大专（含）以上，工商管理、营销、医科类院校毕业优先；
◆有三年以上同岗位工作经验优先；
