廊坊店长招聘
康强医疗人才网提供2025年11月廊坊店长最新招聘,工资2-4K最多(占45%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多廊坊店长招聘就上康强医疗人才网三河燕诚口腔门诊部 VIP
三河市·燕郊经济技术1年以上大专
工龄奖年终分红生日福利定期团建
11-25
具体面谈
1、具备店长经验的优先考虑；
2、热爱口腔行业，具有强烈的责任心和事业心；
3、具有较强的组织领导能力、沟通能力、语言表达能力、应变能力；
4、有较强的综合管理能力、秉公办事，公平待人；
5、对事物有较强的分析力和决策力
文安大留镇北李村任会明卫生所 VIP
文安县·大留镇镇1年以上初中
包住8小时工作制
11-25
一、工作内容：基本工作
二、任职要求：工作认真 有责任心
三、福利待遇：高薪加提成
四、工作时间：每天八小时
文安大留镇北李村任会明卫生所 VIP
文安县·大留镇镇2年以上大专
包住8小时工作制
11-25
一、工作内容：口腔医生 正畸医生 椅旁技师 -临床支持 口腔销售
二、任职要求：1.大专及以上学历 2.工作经验1年以上 有销售经验者优先考虑；有较强的沟通能力、表达能力及亲和力，服务意识强；有一定耐心、善于接待、洽谈和维护客户
三、福利待遇：3K～5K 工作能力强者五险一金
四、工作时间：上午7：30—11：30下午2：00—6：00
文安大留镇北李村任会明卫生所 VIP
文安县·大留镇镇15年以上初中
包住8小时工作制
11-25
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
三河德拜口腔门诊部
三河市·燕郊镇3年以上本科
11-21
一、工作内容：
有经验的优先。32-60岁。
二、任职要求：
精心敬业。
三、福利待遇：待遇优惠
四、工作时间：上午8:30-11:30。下午1:00-6:00。每周串休一天
廊坊爱嘉口腔门诊部
广阳区·新开路街道3年以上大专
包住员工旅游绩效奖金五险生日福利
10-28
学历与专业背景：大专以上学历，医学、临床、护理、营销等相关专业优先。
工作经验：具有1-3年以上口腔诊所或相关领域的管理经验。
专业技能：
掌握口腔医疗服务的流程和标准，能够制定和执行门诊的质量管理体系。
具备团队管理、培训、监督和考核员工的能力，能够激发员工的工作积极性和提高团队的整体绩效。
具备数据分析和决策能力，能够根据门诊的运营数据和市场需求制定有效的营销策略和业务计划。
个人素质：
具有较强的沟通能力和协调能力。
具备良好的职业道德和团队协作精神，能够以身作则，带领团队共同实现门诊的经营目标。
应变能力强，能够灵活应对各种突发情况和问题，让门诊正常运营。
其他要求：
具备一定的财务管理知识，能够对门诊的成本和费用进行合理的控制和管理
霸州卓冠口腔门诊
霸州市10年以上大专
住房公积金五险年终分红绩效奖金定期体检
8-25
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
爱好敬业，精于钻研
三河市贝嘉洁口腔门诊部
三河市·燕郊镇3年以上大专
五险住房公积金包吃包住
8-20
职位描述：
1. 负责口腔门诊部的日常运营管理，制定工作目标和实施方案。
2. 确保医疗服务流程的顺畅执行，加强门诊标准化，规范化，流程化管理。
3. 负责主导各种内外关系的处理，保障门诊的正常运营，提升患者服务体验，维护良好的诊所环境。
4.对门诊业绩负责
5.负责店内人员指导，监督，考核，沟通等。
6.负责健全优化客户资源管理
任职要求：
1. 具备出色的组织和协调能力
2. 能够有效处理突发状况，确保运营效率
3. 具有良好的沟通技巧，能够与团队和患者建立良好关系
永清李春生口腔诊所
永清县3年以上不限
包吃包住
8-20
职位描述：
1.负责门诊客户的就诊协调安排
2.负责协助门诊医生接诊客户
3.负责门诊客服进行老客户管理工作
4.负责门诊的管理工作
5.负责门诊的业务提升
6.负责门店的内部运营及营销方案
一乐（固安）口腔门诊 VIP
固安县·固安镇5年以上大专
五险员工旅游生日福利包吃带薪年假
8-2
一、工作内容：想赚钱养家，技能过硬
二、任职要求：敬岗爱业
三、福利待遇：保险，包吃住，月休四天
四、工作时间：每天8小时
三河齐贝紫丁香口腔门诊部
三河市·燕郊经济技术1年以上大专
五险包住带薪年假解决户口绩效奖金
7-21
业务管理
1.根据公司经营策略和规划，带领门店员工完成各项运营指标，对门店业绩负责；
2.负责所辖门店的业务管理，包含销售业绩目标、利润目标等。根据销售目标制定实施策略，日、周、月、季度、半年、年分析达成情况，对业绩进行分析。
3.负责所辖门店各项费用管控，合理控制成本；
4.负责门店团队的管理工作，指导、落实和督查门店各项运营指标；
5.拓展开发重要、长期的异业合作伙伴及关系维护
客户管理
1.辅助所辖门店做好客户精准规划
2.有效辅导所辖门店客户分层管理
3.通过公司内部媒体部运营活动，增加到店体验散客等数量和现有客户的会员活动的实施
4.妥善处理顾客投诉，并对顾客投诉的原因进行分析，提升服务水平
5.关注客户体验，提升客户满意度
组织管理
1.所管辖门店人才梯队建设，辅导和支持门店员工规划和储备。
2.关键岗位的人员关怀，提升人效，降低流失率
3.持续稳定保持门店氛围，建立良好的企业文化
任职要求：
1.学历要求：大专以上学历，管理或营销类专业
2. 具备销售团队的带领及区域管理经验，有美护行业带队经验优先
3.具备良好的人际交往能力，应变能力，善于沟通，高度的工作热情和责任感。
福利待遇：五险、带薪年假
