杭州江干区妇科/产科/生殖招聘

1、 负责医院妇科学科建设和管理运营。 2、 负责妇科学科的发展和质控管理。 3、 负责妇科人才梯队建设和专病的业务发展。 4、 负责协调其他科室与妇科的对接协同，并协助分管副院长开展相关管理工作。 任职要求： 1、 妇科执业方向，副高及以上职称。 2、 二甲及以上综合医院或妇产科专科医院10年以上工作经验，具备学科建设经验的优先考虑。 3、 对妇科常见病及疑难病症具有非常强的综合诊断能力，掌握相关诊断技术。 4、 极强的沟通能力和管理协调能力，有妇科团队管理经验5年以上。 5、 具备学科运营能力，能带领团队提升妇科学科发展和业务持续发展，并能适时引入相关前沿诊疗技术。

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1.在科主任和护士长领导下完成各项日常护理工作，协助护士长做好行政管理和队伍建设工作 2.认真执行各项护理制度和技术操作规程，负责正常守产接产工作，管理重点孕产妇，协助医生完成难产接生以及新生儿的抢救工作 3.指导低年资护士对产科危重症病人的抢救护理，解决妇产科护理业务上的疑难问题，负责科室所有物品、药品、耗材的申领及摆放工作 4.负责产房消毒隔离措施落实，加强手卫生依从性，指导卫生员的工作。做好计划生育和母乳喂养等宣教工作，严格执行早吸吮 任职条件： 1.具备十年以上产房工作经历 2.助产或护理类相关专业，主管职称 3.具有一定沟通协调能力，熟悉产房的各项工作流程，有较强的专业知识和操作技能

1、服从体检中心主任的管理和工作安排，负责妇科的检查； 2、认真执行各项规章制度和操作常规； 3、掌握妇科知识和检查技术，并按妇科体检程序进行检查，体检项目无遗漏；将结果填写在职业、健康体检项目指引单上，并签全名或敲章。 4、对院内体检中发现的阳性体征在体检系统中要简明扼要地予以描述，防止简单下结论，体检过程中的质量； 5、对院外体检中发现的阳性体征在阳性记录本上简明扼要地予以描述，防止 简单下结论，回到院内及时将结果输入体检系统中，体检过程中的质量； 6、如碰到手写体检表要认真填写体检表，记录要完整，字迹要清楚，书写要规范，做到无漏填、无错项； 7、负责妇科的体检小结，做出本科的检查结论及建议，并逐个审核，结果输入的质量(杜绝未体检有结果的现象)； 8、体检过程中对受检者提出的问题，要做好咨询解答工作； 9、按照规范开具处方、规范书写病例、及时登记门诊日记 10、执行保护性医疗制度，尊重受检客人的隐私权； 11、体检中遇到特殊情况时，要及时与相关科室或中心主任会诊，共同做出结论；对于重大阳性结果应及时上报中心主任，视情告知客人或单位，并进行追踪随访； 12、负责本科室日常用品的请领并做好使用消耗记录；爱护本科室的设备和物品； 13、做好医疗废弃物的处理；保持室内或院外体检场所的整洁和卫生； 14、配合有关人员做好对本科室体检投诉的解释和说明。

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