厦门内科招聘

一、康强网站项目运营主管5人 二、任职要求 1、医生/护士或医护行政人事经验、医媒体运营者 2、年龄：26至42岁 3、性别：不限 4、学历：大专及以上 5、管理能力强 6、独立思考能力强 7、工作地址：福建-厦门 三、工作内容 1、项目有很多，自己选择栏目 2、项目1：招聘、求职、公众号、公立医院、实习、应届生、精英、退休医生、 3、项目2：实习、应届生、精英退休医生/护士、单位类别、上市公司、单位完善率 4、项目3：上门兼职、在家兼职、多点、飞刀、规培、住陪 5、项目4：劳务派遣、招聘会、悬赏招聘、猎头、劳务派遣、全国单位 6、项目5：招聘求职各种报告 、年报、人事采访、最佳雇主、考试/题库、求职被调 7、项目6：论坛、全球招聘、猎头、陪诊师1万人、咨询师1万 8、项目7：器材网、婚恋网、培训、医考、软件 等 9、医疗行业的一些我不知道的项目 10、总经理会带一段时间 11、能力强者可以先来康强学习，再带上项目自己独立成立公司运作。 四、单位优势 1、康强医疗人才网，已有8万家医院/门诊招聘、药店/义齿招聘， 200万医护/药师/义齿求职, 2、目前每天访问康强医疗人才网有10万人，有了人很多项目就好开展了 3、每年投入广告1800万宣传康强医疗人才网。 4、单位目前已有120名人员，计划增加到200名。 五、薪酬 底薪15000-30000元+奖金+年终奖 六、个人发展规划 1、我们期望和你长期合作。 2、我们共同经营康强，共同收获。 3、晋升途径：主管-经理-副总-总经理 4、如果你是人才，请加入康强让我们一起为用户创造更多价值，同时改变你的命运。 七、康强使命：让1200万医护轻松找工作 八、工作地址 厦门市思明区金榜公园旁金山大厦20楼2001 九、请加总经理兼创始人微信或在线详谈

岗位职责： 1、配合主任接待日常门诊、病房查房等医疗工作，认真检查患者病情，细心诊断，完善医疗流程。 2、严格遵守医院的各项规章制度，具有良好的沟通能力； 3、在科主任领导及上级医师指导下，对病人耐心细致检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况； 4、掌握计算机基本操作能力，熟悉电子病历书写； 5、向上级医师及时报告诊断及治疗上的问题； 岗位要求： 1、大专及以上学历，临床医学或内科相关专业； 2、可接受应届生，有助理执业医师优先； 3、有良好的沟通能力、亲和力、有较强的服务意识； 4、身心健康，具有良好的敬业精神、团队合作精神。

一、工作内容：内科 二、任职要求：执业医师 三、福利待遇： 五千元 四、工作时间：八小时工作制

岗位：科主任 1、负责本科的医疗、教学、预防管理工作。 2、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 3、领导本科人员对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务及上级指令性工作。 4、定时查房，共同研究解决重危、疑难病例诊断治疗上的问题。 5、督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。 6、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。协调本科室与各科室的关系。组织领导有关本科对业务相关科室的技术指导工作，帮助相关医务人员提高医疗技术水平。 7、参加院内外会诊、出诊，决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。 8、领导本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学 任职资格： 1、副主任及以上职称 2、二甲医院以上住院部经验 3、熟悉医保 4、有较为丰富的科室团队管理经验 5、具有团队协作精神和服务意识，有一定的抗压能力 薪酬：20K+,具体面谈 福利待遇：包住，五险一金。

具体面谈 1、大专以上学历，医学、临床等专业 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力 3、熟悉计算机基础知识，打字熟练 4、具有良好的职业道德和团队协作精神