南京内科全科医生招聘

一、工作内容： 1、对入住老人进行及时体检和相应辅助检查，并提出诊断方案，制定治疗、康复方案，做好明确的书面医嘱及规范处方，负责老人的治疗工作，指导、帮助其恢复健康或者减轻病痛； 2、及时完成病历书写，根据病情按时进行合理检查，根据病情合理用药，及时与家属签订各类告知书、通知书； 3、严格遵守诊疗技术操作规范，并认真、及时、规范地完成有关医疗文件书写，严防医疗差错事故； 二、任职要求： 临床专业毕业，有3年以上临床工作经验，有执业医师证 三、福利待遇： 7-12k 四、工作时间： 分白班和夜班，双休

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

1、熟悉掌握内科医疗方案。 2、有二级以上医院工作经验。 3、语言沟通清晰。 4、懂得使用B超、检验诊断疾病。 5、有一定的理论讲解能力。

执业及以上， 要求有一定工作经验 善于利用检验、影像科辅助诊断。 会B超优先。 提供宿舍、工作餐 有意者请电话联系

1、管理病人； 2、病例书写、病程记录、医嘱的下达、规范处方等有关医疗文书的书写； 3、认真执行各项规章制度、操作规程和科内的有关规定，严防差错事故； 4、参加临床病例讨论会，报告所管患者的病情、诊疗情况，并作好记录； 5、必须积极参加继续医学教育，学习新技术，参与科研； 6、对病人应认真履行告知义务，让病人真正享有医疗知情权。 任职资格： 1、大专以上学历，中医、临床或内科专业等相关专业；有工作经验者优先； 2、具有医师执业证书； 3、积极、热情，具有的团队合作精神。 4、亲和力佳，具有良好的医患沟通能力，较强的服务意识和责任心。

1. 在分管院长领导下，负责门诊、急诊、120、办案中心的医疗、护理、预防、教学和行政管理工作。 2. 组织制订部门的工作计划，经分管副院长批准后组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 3. 负责领导、组织、检查门诊病员的诊治和急诊、危重、疑难病员的会诊和抢救工作。接收大批外伤、中毒、传染病员时，要及时上报，并采取相应措施。 4. 定期召开门急诊系统会议，协调各科关系，督促检查医务人员贯彻各项规章制度及常规技术操作规程的情况。整顿门急诊秩序，改进医疗作风，改善服务态度，简化各种手续，方便病员就诊，不断提高医疗护理质量，严防差错事故。 5. 负责组织门急诊工作人员做好卫生宣教、清洁卫生、消毒隔离、疫情报告等工作。 6. 组织门急诊医务人员，做好周边社区、企事业单位宣传义诊活动。 7. 领导所属人员的业务训练，妥善安排进修、实习人员的工作。 8. 领导接待和处理门急诊系统的群众来访、来信建议和投诉工作。

一、工作内容：住院部医生，能独立接诊病人、书写住院病历。 二、任职要求：内科专业助理医生或以上，男，女不限。 三、福利待遇：包住宿、午餐，交五险。 四、工作时间：八小时，单休。

1、相关专业中专及以上学历； 2、具有医师资格证书及医师执业证书，并可以变更执业地点； 3、临床专业主治医师及以上职称； 4、熟悉本专业的技术规范和规章制度； 5、具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力。

岗位职责: 1. 严格遵守医院的管理规章制度，并服从工作安排。 2. 在科主任和（或）上级医生的领导与指导下，依据医院的相关管理规定和要求，负责本科室的医疗服务工作，涵盖住院、门诊及值班任务。 3. 在住院部工作期间，应对所负责的病员全面负责，依据医疗质量与安全管理的核心制度要求，进行日常查房，并按照《病历书写规范》及时完成各类病历文件的书写。在上级医师查房（巡诊）时，需详细汇报病员的病情和诊疗建议。在请求他科会诊时，应陪同进行诊视。 4. 当住院病人的病情发生变化时，应立即向上级医师报告诊断、治疗上的难题以及病员病情的变动，并提出会诊、转院或出院的建议。 5. 在上下班交接班时，确保交接工作顺利进行。对于需要特别观察的重症病员，应重点向值班医师进行交接。 6. 在值班期间，全面负责病区的医疗工作。若病员出现病危、死亡、医疗事故或其他重要问题，应立即处理，并及时向科主任汇报。 7. 持续关注病员的思想和生活状况，征求病员对医疗护理工作的意见，并做好病员的思想工作。 8. 负责完成上级安排的其他各项工作。 任职资格: 1. 专科及以上学历，专业为临床医学，包括中医、中西医结合以及西医方向的临床住院医生。 2. 具备1-3年的临床工作经验。 3. 持有医师资格证和执业证，并能够进行变更注册。 4. 具备亲和力、爱心以及良好的职业道德和素养。 5. 工作态度严谨、细致，具有强烈的责任心。 6. 具有二级及以上综合医院工作经验者优先。 薪酬面谈

一、工作内容：内科，小外伤缝合 二、任职要求：有执业医师证 三、福利待遇：8000以上 四、工作时间：8到10小时