南昌经济技术开发区院长/主任/经理招聘

共找到1条南昌经济技术开发区院长/主任/经理招聘职位。医护高效工作上康强
经济技术开发区 3年以上 不限
8-20
1.负责跟进和指导加盟店的日常工作和团队管理 2.负责持续对加盟店的专业技术和业务水平进行监督和培训辅导 3.负责跟进加盟店的销售、回款以及出货 4.协助加盟店战略规划、活动方案在终端市场的落地执行 5.同一城带4-6家门店(可选择省内地区) 任职要求: 1.25岁以上,学历不限 2.3-5年美容行业相关工作经验 3.适应省内出差,热爱美业,学习能力强 4.精通客户管理,团队管理,熟悉店务的各项流程 5.两年以上综合门店、专业门店店长管理经验,有较强的团队管理和沟通能力。 福利待遇: 1.底薪+全勤+提成+奖金,带薪培训,待遇丰厚(本职位属于管理岗,面试通过后底薪5K+,拿门店提成综合12K+以上) 2.月休4天,节假日有休息 3.包住、餐补、旅游福利、生日福利、节假日福利、社保、带薪年假 4.丰富的公司团建活动,每年旅游。 5.有健全的培训系统和升职机制工作内容:

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江西各地院长/主任/经理招聘

南昌院长/主任/经理招聘最新投递

  • 刘先生 投递了进贤康诚康复医疗中心内科全科医生 职位 2024-9-23
  • 曾先生 投递了南昌城南医院心血管内科 职位 2024-9-23
  • 王女士 投递了南昌城南医院助理医师/实习医师 职位 2024-9-23
  • 江先生 投递了南昌舒康综合门诊全职,或者兼职 职位 2024-9-23
  • 蒋先生 投递了进贤康诚康复医疗中心内科全科医生 职位 2024-9-23
  • 张先生 投递了进贤康诚康复医疗中心内科全科医生 职位 2024-9-23
  • 南昌经济技术开发区院长/主任/经理招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 100%
    南昌经济技术开发区院长/主任/经理招聘需要什么学历?学历不限占100%

    经验要求分析

    1-3年 100%
    南昌经济技术开发区院长/主任/经理招聘需要什么经验?1-3年占100%

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