湖北营销/宣传招聘

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

岗位职责： 1.负责公司网络平台咨询工作，进行在线回复、电话沟通及回访维护工作，根据患者提出的问题，及时做出合理解答； 2.挖掘潜在客户，引导客户到院治疗，做好来电及网络咨询登记预约管理工作； 3.不断学习并提升个人专业知识跟业务能力，把握患者心理，准确回答患者提出的问题； 4.在与患者沟通过程中，注意沟通方法跟技巧，合理宣传医院诊量项目跟优惠活动等； 5、除在线咨询外，做好电话跟回访工作，并尽量转化为微信好友，维护好医院微信工作号及良好客情关系； - 任职要求： 1.有电话销售工作经验，从事过医疗网络/电话咨询、保险销售、美容产品销售、房产销售经验优先； 2.熟练使用办公软件和在线客服平台，具有一定的计算机操作能力； 3.语言表达能力强，善于与人沟通，具有较高的团队精神跟责任心； 4.对销售工作有高度的热情，能承受一定的工作压力; - 薪资待遇： 1.工作时间：8:00-18:00（午休2小时），月休4天+节假日另外有休; 2.工作福利：提供住宿、员工食堂、缴纳五险、优秀员工奖金； 3.工作地点：武汉市硚口区古田四路轻轨站B口，步行50米即到（过马路对面）

1、外运营规划、咨询接待与导诊引流； 2、擅长医患沟通交流，配合内部管理； 3、有技术有资源懂管理有创业意向者，欢迎实地考察洽谈合作。

一、工作内容：工作职责： 1、 了解医疗服务需求情况，了解医疗动态与各医院的经营状况，分析医疗市场竞争走势; 2、组织制定医疗服务营销计划，制定医疗服务营销的规章制度; 3、撰写医疗市场分析报告，提出改进医疗服务的意见，与各职能部门和临床医技科室进行沟通与协调，提高医疗服务水平; 4、建立重点客户档案，加强大客户的营销关系管理，对顾客服务满意度进行分析; 5、利用各种传播媒介、健康讲座、义诊、举办联合活动，做好医疗服务项目的推广与宣传工作; 6、通过拜访客户、走访市场、设置宣传广告栏等多种形式积极拓展市场，扩大医院知名度和认知度; 7、加强与各类社会团体以及周边社区、厂企等单位的关系营销，争取得到支持与协助; 8、做好医护人员和其他人员的营销培训，指导科室开展营销技能训练，提高全员、全程营销水平。 9、抓好客户服务工作，为顾客提供诊前、诊中、诊后的一体化服务，督察临床医技科室执行医院开拓医疗市场有关政策的情况。 任职要求： 大专及以上学历，市场营销专业毕业优先考虑，三年以上市场营销管理工作经验

1、 3年以上工作体检中心或医院营销经验。 2、 普通话标准、反应机敏灵活、思路清晰。 3、 主要负责体检中心病人管理、协调、回访及开发。 4、 良好的沟通应变能力和服务意识、有相关工作经验优先。

一、工作内容： 1、负责公司日常宣传、策划设计制作、公司展览会议布置；广告平面设计、制作及其它图文处理；企业宣传资料的设计、制作与创新，协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成。 2、协助网页设计人员对公司网站风格的把握，色调搭配，布局合理性，图片整理、企业徽标处理等等 二、任职要求： 1、根据客户需求进行排版样式和版面设计，完成排版任务； 2、非常熟练使用cdr、psd、ai等排版软件进行图文排版，并进行版面校对； 3、协助完成封面设计、版式设计和相关文图的修改。 4、平面设计、计算机等相关专业专科以上学历； 5、1年以上印刷排版领域从业经验，具备一定的印前及印刷知识； 6、了解相关操作流程，熟练使用相关排版或设计类软件； 7、工作认真，有责任感，注重细节； 三、福利待遇：月休4天 四、工作时间：8:00-12:00 13:30-17:30

一、工作内容：1. 内容策划与创作 - 负责医院官方新媒体矩阵（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、撰写、拍摄及后期制作； - 结合医院特色科室（如中医、儿科、中医等）及热点话题，产出科普文章、短视频、图文等原创内容； - 挖掘医生/专家IP潜力，策划“名医专栏”“健康课堂”等栏目。 2.平台运营与增长： - 制定各平台运营策略，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度； - 优化用户触达路径，设计裂变活动（如健康打卡、直播问诊等），实现患者引流转化； - 监测后台数据（阅读量、转化率等），定期复盘并调整运营方案。 3. 品牌传播与舆情管理： - 维护医院网络形象，及时回应患者评论及私信，处理潜在舆情； - 联动市场部，配合线下活动进行线上推广（如义诊直播、健康讲座等）。 二、任职要求： 1. 基本条件： - 本科及以上学历，新闻传播、市场营销、医学相关专业优先； - 2年以上医疗行业或健康类自媒体运营经验，有爆款内容案例者优先。 2. 核心技能： - 精通短视频脚本撰写、拍摄及剪辑（熟练使用PR/剪映等工具）； - 熟悉微信/抖音/小红书的平台规则及流量玩法； - 具备基础医学知识（能快速理解专科术语），有医疗文案撰写经验。 3. 加分项： - 自带医疗健康领域KOL资源或自媒体账号者； - 有直播策划及执行经验者1、大专及以上学历，具有中医、中医学方向相关专业优先； 三、福利待遇 1. 薪资：底薪+绩效奖金（内容传播效果直接挂钩）； 2. 福利：包食宿 ，五险、免费年度体检、员工就医绿色通道； 3. 发展：提供医疗行业专业培训，优秀者可晋升为运营经理。 四、工作时间：8小时

一、工学历：通常要求大专及以上，市场营销、传播学、新闻学、中文、公共关系等相关专业优先。部分医院对有医学背景（如护理、公共卫生）且对营销感兴趣的人才也非常青睐。 经验：通常要求1-3年及以上相关工作经验，有医疗、健康、美容、大健康产业相关领域经验者****优势。 作品集：面试时，一份能展示你文案、策划、设计、运营数据的作品集比空谈更有说服力。 总结 医院招聘营销宣传人员，本质上是在寻找一位 “懂医疗的营销人” 或 “懂营销的医疗人”。既要能写出打动人的文案，又要能坚守医疗的底线；既要能玩转新媒体，又要能听懂医生的专业术语。作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容： 1、负责市场销售工作，协助市场主任制定市场营销方案，并负责跟踪落实； 2、负责对接科主任、医生，开展销售推广工作； 3、执行市场主任安排的其他工作。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销相关专业； 2、具备3年以上医院科室推广工作经验； 3、了解当地医疗市场运行状况，有神经内科、神经外科、ICU等科室资源优先； 4、强烈的敬业精神与责任感，良好的沟通协调能力。

1、中专以上学历，医学、市场营销等相关专业。 2、具有医疗、保险、房地产等相关行业市场经验者优先。 3、对本地的风士人情有一定的了解，擅长与人交际，有良的好团队协作精神。 4、有口腔专业知识和相关工作经验优先录用。