南京栖霞区新生儿科招聘

栖霞区 3年以上 本科
五险住房公积金带薪年假
11-21
主治医师: 1、相关专业全日制本科及以上学历,高学历者优先考虑; 2、中级或以上职称,45周岁以下; 3、三级医院5年以上工作经验,有三甲医院工作经验或海外学习、工作经验者优先; 4、熟练掌握本专业的基本理论知识和操作技能; 住院医师: 1、相关专业全日制本科及以上学历,高学历者优先考虑; 2、具有执业证书,35周岁以下; 3、已完成规范化培训(一阶段),有三甲医院工作经验或海外学习经验者优先; 4、掌握本专业的基本理论知识和操作技能,能独立参加科室值班;
栖霞区·仙林街道 10年以上 本科
五险住房公积金带薪年假
11-21

新生儿室医生(2024届)(接收应届生)

面议
栖霞区·仙林街道 不限 硕士
五险住房公积金带薪年假
11-21

新生儿科住院医师(应届生)(接收应届生)

面议
栖霞区 不限 硕士
五险住房公积金带薪年假
11-21

15

南京栖霞区新生儿科相关岗位招聘

南京新生儿科招聘最新投递

  • 吴先生 投递了致健门诊小儿内科医生 职位 2024-11-22
  • 盛女士 投递了南京明基医院儿科住院医师 职位 2024-11-22
  • 刘女士 投递了致健门诊小儿内科医生 职位 2024-11-22
  • 李先生 投递了南京御禾嘉门诊部招聘医师 职位 2024-11-22
  • 付女士 投递了南京江北大华诊所儿科医生 职位 2024-11-22
  • 付女士 投递了南京江宁大学城门诊部儿科综合医生 职位 2024-11-22
  • 南京栖霞区新生儿科招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 20% 本科 40% 硕士 40%
    南京栖霞区新生儿科招聘需要什么学历?学历不限占20%,本科占40%,硕士占40%

    经验要求分析

    不限经验 80% 6年以上 20%
    南京栖霞区新生儿科招聘需要什么经验?经验不限占80%,6年以上占20%

    南京热门单位招聘

    更多

    招聘亮点

    康强栏目